厦门标书制作文员
标书制作文员是负责准备和撰写企业或机构参与招标或申请项目的标书材料的专业人士。他们与多个部门合作,收集必要的信息,以满足潜在客户或项目招标方的要求。标书制作文员需要准确理解招标文件,提供相关的背景信息、企业资质、项目经验、价格计划和其他必要的信息,以确保标书的完整性和合规性。此外,他们需要与营销团队和技术专家密切合作,以确保标书内容准确无误地传达企业的优势和解决方案。标书制作文员需要具有很强的组织能力、沟通技巧和文字表达能力,以及对细节的关注和战略思维能力。他们在公司赢得招标项目方面发挥着重要作用。
薪酬概览
平均月薪
¥7300
中位数 ¥6000 | 区间 ¥5900 - ¥8700
数据来源:谈职全网16份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
75% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
35
对比上月:岗位新增20
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 14 | 43.8% |
| 3-5年 | 11 | 34.4% |
| 5-10年 | 2 | 6.3% |
| 不限经验 | 5 | 15.6% |
热招职位
1、帮助客户注册住这儿APP、添加客户微信、日常入户访谈;主动建立对客户的联系与沟通,主动了解客户需求;
2、客户报事处理与响应;客户咨询处理与响应;客户投诉处理与反馈;客户意见/建议处理与反馈;
开展客户触点巡
【任职资格】
1、学历:大专
2、专业:社会工作、物业管理专业优先
3、个性特征:积极主动、服务意识强、有亲和力、进取心强
4、职业操守:认可“做服务者、永争第一、阳光健康”的文化理念,爱岗敬业、品行端正、服务意识强。
5、能力要求:良好的沟通能力;积极主动的学习能力;抗压能力强
6、岗位证书:无
7、同领域相关岗位工作年限:1年以上
8、经验:有1年以上服务行业经验
1、持续提升客户体验和口碑,为客户提供有温度的服务:帮助客户注册住这儿APP、添加客户微信、日常入户访谈;主动建立对客户的联系与沟通,主动了解客户需求;客户信息维护与更新;定位客户标签,丰富客户画像;客户诉求及时响应与处理及事件关闭后的评价回访;客户自助服务引导;高峰期参与出入口待客;社区文化活动参与;物业费催缴
2、协同四保,代表客户监督、评价及管理网格内的服务品质:代表客户监督物业服务品质;监督物业服务合同的履行;对网格内的环境卫生、设施设备、公共秩序等品质结果负责;网格突发事件的处置;巡查现场并进行工单派发
3、围绕房、客深耕,助力经营收入与利润的增长,通过发现客户需求的分母,创造网格价值,提升在网格内开展的各类业务的经营效率:负责房屋居住状态更新、租售商机、装修需求挖掘;获取客户委托、对房屋进行实勘记录,开启空置房屋打理服务;
挖掘客户生活服务需求,匹配平台服务资源,撮合成交
【任职资格】
1、学历:大专
2、专业:熟悉行业相关政策,具备物业服务相关经验优先
3、个性特征:积极主动、有服务心态、有亲和力、进取心强
4、职业操守:认可“做服务者、永争第一、阳光健康”的文化理念、品行端正、服务意识强、有组织纪律性、责任感强
5、能力要求:具备良好的沟通能力;具备良好的服务意识;拥有良好的学习力;逻辑思维能力强;抗压能力佳;通过管家资格认证
6、岗位证书:无
7、同领域相关岗位工作年限:1年以上
8、经验:有1年以上服务行业经验优先
工作内容:
1、负责瑞幸营销触达系统的研发,搭建并夯实私域流量池;依托 AI 策略设计与数据分析能力,打造人机协同运营体系;
2、持续优化系统性能与稳定性,保障触达服务高效可靠,确保消息发送效率、稳定性等核心指标达标;
3、在编码、技术方案设计等全研发流程落地 AI 能力,持续提升研发效率与交付质量。
任职要求:
1、5 年以上 Java 开发经验,技术基础扎实,精通 JVM 调优、多线程编程及常用设计模式;熟练使用 Spring Cloud、MyBatis等主流开发框架,深入理解分布式缓存、消息队列、RPC 技术及 CAP、BASE 理论;
2、具备优秀的逻辑分析能力,可独立排查并解决高并发、高可用场景下的系统瓶颈及线上核心问题;
3、拥有数据应用研发经验,精通 SQL,熟练使用 Hive/Spark SQL,具备复杂 SQL 查询优化能力;
4、熟悉大模型应用开发相关技术,包括提示词工程、MCP 集成、Skills 能力开发等;能够熟练使用 Cursor 等 AI 工具,提升研发质量与工作效率;
5、具备良好的代码规范与系统设计能力;
6、有AI应用研发经验者优先。
工作内容:
1、负责瑞幸营销触达系统的研发,搭建并夯实私域流量池;依托 AI 策略设计与数据分析能力,打造人机协同运营体系;
2、持续优化系统性能与稳定性,保障触达服务高效可靠,确保消息发送效率、稳定性等核心指标达标;
3、在编码、技术方案设计等全研发流程落地 AI 能力,持续提升研发效率与交付质量。
任职要求:
1、5 年以上 Java 开发经验,技术基础扎实,精通 JVM 调优、多线程编程及常用设计模式;熟练使用 Spring Cloud、MyBatis等主流开发框架,深入理解分布式缓存、消息队列、RPC 技术及 CAP、BASE 理论;
2、具备优秀的逻辑分析能力,可独立排查并解决高并发、高可用场景下的系统瓶颈及线上核心问题;
3、拥有数据应用研发经验,精通 SQL,熟练使用 Hive/Spark SQL,具备复杂 SQL 查询优化能力;
4、熟悉大模型应用开发相关技术,包括提示词工程、MCP 集成、Skills 能力开发等;能够熟练使用 Cursor 等 AI 工具,提升研发质量与工作效率;
5、具备良好的代码规范与系统设计能力;
6、有AI应用研发经验者优先。
PMO主任工程师a30-40K/月
PMO秘书组组长:
岗位职责:
1、负责研发战略管理、目标拆解等;
2、负责研发、工程、IT,S/A/B/C级项目考核等;
3、负责集团层面的流程制定;
4、项目组成员赋能;
5、决策平台事宜,与管理层对话;
6、研发形象建立与维护。
PMO运营组组长:
1、负责项目监管与协调(PMO-BP非直接交付);
2、非集团层面的战略管理、流程指定与制度优化;
3、项目系统搭建;
任职要求:
1. 本科及以上学历,项目管理、工程管理、理工科等相关专业优先;
2. 10年以上工作经历,3年以上项目开发项目管理经验;
3. 有储能行业电芯开发 + PMO 运营复合经验者优先,具备 “电芯项目实操→PMO 监管” 职业路径者最佳(确保懂项目、能监管)。
4、具备PMP证书,精通IPD、APQP流程体系,熟悉汽车、电池、储能制造业产品开发管理体系及质量管理体系,熟悉project、PLM等工具及项目管理系统。
PMO秘书组组长:
岗位职责:
1、负责研发战略管理、目标拆解等;
2、负责研发、工程、IT,S/A/B/C级项目考核等;
3、负责集团层面的流程制定;
4、项目组成员赋能;
5、决策平台事宜,与管理层对话;
6、研发形象建立与维护。
PMO运营组组长:
1、负责项目监管与协调(PMO-BP非直接交付);
2、非集团层面的战略管理、流程指定与制度优化;
3、项目系统搭建;
任职要求:
1. 本科及以上学历,项目管理、工程管理、理工科等相关专业优先;
2. 10年以上工作经历,3年以上项目开发项目管理经验;
3. 有储能行业电芯开发 + PMO 运营复合经验者优先,具备 “电芯项目实操→PMO 监管” 职业路径者最佳(确保懂项目、能监管)。
4、具备PMP证书,精通IPD、APQP流程体系,熟悉汽车、电池、储能制造业产品开发管理体系及质量管理体系,熟悉project、PLM等工具及项目管理系统。
SAP项目经理19-25K/月
岗位职责:
1.收集和分析综办公应用相关需求,结合司内流程、数字化系统统现状,识别可改进领域,相应设计解决方案并相应输出用例、流程图、和原型设计;
2.协同团队落实解决方案;跟进用户使用情况,收集反馈,设计优化项并执行;
3.撰写文档和支持材料,做好用户培训,保障相关流程和系统的顺利,应用;
4.及时了解企业内办公应用的行业趋势和最佳实践,并提出持续卖改进的建议。
任职资格:
1.信息技术或相关领域的学士及以上学位;
2.5年或以上软件产品经理或相关工作经验;有协同办公类产品管理经验更佳;
3.逻辑性强,具备优秀的分析能力;
4.对用户体验敏感,对交互设计有较深理解;
5.具备出色的沟通和人际交往能力,能够与不同团队和层级的人员有效协作;
6.具备英语沟通能力更佳。
岗位职责:
1.收集和分析综办公应用相关需求,结合司内流程、数字化系统统现状,识别可改进领域,相应设计解决方案并相应输出用例、流程图、和原型设计;
2.协同团队落实解决方案;跟进用户使用情况,收集反馈,设计优化项并执行;
3.撰写文档和支持材料,做好用户培训,保障相关流程和系统的顺利,应用;
4.及时了解企业内办公应用的行业趋势和最佳实践,并提出持续卖改进的建议。
任职资格:
1.信息技术或相关领域的学士及以上学位;
2.5年或以上软件产品经理或相关工作经验;有协同办公类产品管理经验更佳;
3.逻辑性强,具备优秀的分析能力;
4.对用户体验敏感,对交互设计有较深理解;
5.具备出色的沟通和人际交往能力,能够与不同团队和层级的人员有效协作;
6.具备英语沟通能力更佳。
测试设备开发工程师(叠片、化成、分容、OCV等)20-35K/月
岗位职责:
1、负责测试段电芯设备具体开发工作,按时完成各项技术资料的输出,包括技术协议、方案对比表,KT list等;
2、组织对供应商设备开发方案的评审,给出方案建议;
3、按照项目时间节点,督促供应商根据设备方案完成设备制造、调试(软硬件)、交付工作;
4、配合分解公司/部门的降成本/标准化任务,完成自己负责模块设备的降成本/标准化工作 ;
5、主导/参与新技术研发工作,根据需求完成样机设计开发,并根据项目进展完成量产设备开发 ;
6、根据业务需求,完成公司现有产线设备设计缺陷改善工作 ;
7、开发行业内具有竞争力的供应商,对供应商技术水平进行审核;
8、负责设备LOP问题点的收集及改善,完成优率和效率指标,直至完成设备交付。
岗位要求:
1、本科以上学历,电气自动化、机械自动化等有关理工科专业;
2、3年以上锂电设备(化成、分容、包蓝膜等)开发或相关行业设备研发经验,熟悉电芯生产工艺优先;
3、熟练使用二维三维等绘图软件,能够使用Minitab等数据统计分析工具;
4、熟悉机械手,气缸、电磁阀等机械/电子元器件的原理及应用,具备机械产品设计、非标设计、知识;
5、熟悉锂电池制造工艺,并熟悉设备结构和运行逻辑;
6、了解行业内主流供应商情况,掌握较好的供应商资源,并对供应商进行管理;
7、具备较强的计划、执行、沟通、协调、统筹及驱动能力;
岗位职责:
1、负责测试段电芯设备具体开发工作,按时完成各项技术资料的输出,包括技术协议、方案对比表,KT list等;
2、组织对供应商设备开发方案的评审,给出方案建议;
3、按照项目时间节点,督促供应商根据设备方案完成设备制造、调试(软硬件)、交付工作;
4、配合分解公司/部门的降成本/标准化任务,完成自己负责模块设备的降成本/标准化工作 ;
5、主导/参与新技术研发工作,根据需求完成样机设计开发,并根据项目进展完成量产设备开发 ;
6、根据业务需求,完成公司现有产线设备设计缺陷改善工作 ;
7、开发行业内具有竞争力的供应商,对供应商技术水平进行审核;
8、负责设备LOP问题点的收集及改善,完成优率和效率指标,直至完成设备交付。
岗位要求:
1、本科以上学历,电气自动化、机械自动化等有关理工科专业;
2、3年以上锂电设备(化成、分容、包蓝膜等)开发或相关行业设备研发经验,熟悉电芯生产工艺优先;
3、熟练使用二维三维等绘图软件,能够使用Minitab等数据统计分析工具;
4、熟悉机械手,气缸、电磁阀等机械/电子元器件的原理及应用,具备机械产品设计、非标设计、知识;
5、熟悉锂电池制造工艺,并熟悉设备结构和运行逻辑;
6、了解行业内主流供应商情况,掌握较好的供应商资源,并对供应商进行管理;
7、具备较强的计划、执行、沟通、协调、统筹及驱动能力;
财险厦门-业务管理部-销售支持岗/中介管理岗5K-7K元/月
1、负责合作中介资质、协议审核、档案管理及相关信息的系统维护;
2、根据相关办法及规定做好中介及远程出单点管理、完善相关制度;
3、负责渠道个人代理人管理;
4、销售人员培训体系及荣誉体系建设;
5、负责分公司两中心业务协同工作,跨中心产品及项目推动,协调跨中心业务管理问题;
6、负责分公司销售推动工作的策划与指导,审核渠道业务推动及激励方案,检查和督导下辖机构销售推动工作的有效性。
五金内外销业务员面议
因业务发展需要,拟招3-5名五金配件(铜件、铝件、铁件,主要以车削件为主)内外销业务员,要求如下:
1、至少有1年以上相关工作经验;
2、男女不限,自带业务者优先;
3、有阿里国际站及阿里中国站平台支持;
4、有自已的加工厂;
5、外销业务员需懂英语,四级以上,有一年以上外贸经验。
6、保底工资+提成+奖金+社医保等,综合福利优!
7、住宿岛内员工有班车接送。
储备干部3000-4000元/月
负责以电话或网络销售形式向全国客户进行七品香茶业的推广工作岗位要求:
1、熟悉电话销售或熟悉电脑操作;
2、自信、目标感强,具有较好的自我情绪调节能力;
3、性格开朗,有较好的沟通能力及良好的团队精神;
4、善于交际,抗压、解压能力强;
5、优秀的执行力、沟通能力;
6、想从基础做起,后往上挑战自己,做管理等。晋升平台:员工——组长——销售主管——经理待遇:底薪+业绩高抽成+奖金+合作平台奖金=3500—7000每个月公司定期举办聚餐和户外活动(随着岗位的提升,无责任底薪和待遇都会随之提高)。我们秉承以人为本,以茶会友,产品质量保证,客户满意就是我们公司大家努力的方向,公司愿意和每一个人共同发展,提供并肩作战的共赢平台。期待精英们携手共进!展示人生舞台!上班时间 9:00-12:00 14:00-18:00 (7小时)周日休息。地址:厦门金尚路后埔东二里15号(唐庄别墅小区) 乘到中孚花园,祥店,太微山庄,金尚小区站均可到达。
化验员3000-4000元/月
中专/高中(含)以上学历,化工类相关专业,有分析经验者优先。 为人诚恳踏实,有上进心,能吃苦耐劳,身体健康18-35周岁,女性,6天工作制。以上岗位一经录入,公司提供免费工作餐,为全体员工交五险(养老保险,医疗保险, 工伤保险, 生育保险, 失业保险) ,享有过节费,年终奖等福利。
首席投资顾问2万-3万元/月
制定每日每周每月投资策略,解决客户资产配置需求及公司下发任务。任职要求:有金融机构任职两年以上经验及具备证券从业资格且通过分析/投顾资格优先考虑

