威海外贸经理
外贸经理是负责管理公司的国际贸易业务的专业人员。他们负责与国外客户沟通、谈判合同、解决问题，并协调不同部门的工作，以确保产品的出口和进口顺利进行。外贸经理需要了解国际贸易法规、货币汇率、市场趋势和竞争对手情况，以制定有效的市场策略。此外，他们还需要与物流公司、海关、物流公司和金融机构合作，保证货物的及时交付和支付安全。外贸经理需要具备跨文化沟通能力、谈判技巧、市场分析能力、团队合作能力和危机处理能力。最终目标是在国际市场上拓展业务，提高企业的国际竞争力。
薪酬概览
平均月薪
¥7700
中位数 ¥7500 ｜ 区间 ¥5500 - ¥9900
数据来源：谈职全网53份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
75.5% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
53
对比上月：岗位减少15
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 4% |
| 1-3年 | 26 | 52% |
| 3-5年 | 5 | 10% |
| 不限经验 | 17 | 34% |
热招职位
1、负责国外客户的接待、维护、拜访工作；
2、维护好新老客户, 与客户保持良好的沟通；
3、通过B2B平台、展会、走访等多种渠道开发客户；
4、根据公司销售计划, 完成个人销售业绩；
5、定期对目标市场进行走访或者常驻海外分公司（办事处）, 跟进当地相关业务。
销售专员(J14966)4K-6K元/月
1、根据公司的年度发展目标，制定销售任务，并做好计划分解，完成销售目标；
2、了解医院物业行业的销售情况，市场动态、竞争对手信息以及客户需求变化；
3、市场调查，收集、归纳整理市场信息，进行需求分析，为公司决策提供数据支持。"
外派业务员面议
1、负责越南区域的市场拓展与客户开发，包括医院、经销商、诊所等目标渠道，推动公司产品在本地的销售落地。
2、负责维护现有客户关系，定期拜访客户，收集需求、处理反馈，提升客户满意度与合作深度。
3、协同注册团队/合作伙伴跟进产品注册、准入、招投标等流程，确保项目按计划推进。
4、根据市场情况，参与制定本地营销策略、价格策略和推广活动，并执行落地。
5、为客户准备样品、产品资料、培训材料，协助组织学术推广、产品演示、医生教育活动。
6、收集越南市场行业动态、竞品信息、招投标政策，输出市场分析报告，为公司决策提供支持。
7、及时处理销售过程中出现的问题，与公司内部团队保持顺畅沟通，推动跨部门协作（注册、物流、售后）。
8、完成公司下达的销售目标，定期汇报销售进度、预测与风险点，并持续优化销售流程。
1. 负责公司医疗行业智能化、IT信息化、软件系统、硬件、系统集成等产品的推广、销售、招投标工作；
2. 负责区域内医疗智能化、信息化业务的商机收集、分析和报告；
3. 针对公司产品，了解客户需求点、决策人和采购流程，分析客户需求，进行商务沟通谈判，推动项目的签单落地，完成公司下达的销售任务。
1、负责分管业态或区域的招商与招商签约工作。
2、负责目标客户的主动开发联系、跟进洽谈与洽谈记录整理。
3、负责自我谈判合同的拟写与签订，及首期合同费用的收缴。
采购主管面议
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：男
婚况要求：不限
岗位职责:
1.战略与计划：根据公司业务需求制定采购策略和计划，编制采购预算，并设定部门工作目标。
2.供应商全生命周期管理：这是核心工作。包括开发、评估、筛选供应商，建立并维护供应商资源库；主导价格、付款条件等关键条款的谈判；定期进行供应商绩效评估与审核。
3.采购执行与成本控制：统筹管理询价、比价、议价、合同签订及订单执行的全流程，并持续寻找降本机会，监控采购预算执行情况。
4.流程优化与风险管理：完善采购制度与流程，确保采购活动合法合规，并对供应链中断、价格波动等潜在风险进行识别和制定应对预案。
5.团队管理与跨部门协作：负责采购团队的组建、培训、绩效考核与日常管理；同时与生产、仓储、财务、研发等部门紧密协作，确保供应链顺畅任职要求：
1、具备良好的沟通协调能力，能有效推进采购任务
2、具有团队协作意识，适应企业工作节奏
3、能够主动学习并优化采购相关工作流程
1、管理报表：每月按照集团及产业集团要求出具各类财务报表，对各子公司提报的报表进行审核；
2、战略规划：子公司战略审核，结合子公司整体战略规划，组织制定产业集团财务战略；
3、预算管理：基于集团战略完善预算管理制度，拟定产业集团预算编制方案、审核子公司预算预算并编制产业集团全面财务预算、跟踪预算执行，提供预算执行的反馈和建议，并为绩效管理提供支持。
4、经营分析：负责进行产业集团财务经营分析，跟踪集团关键经营风险指标。
5、其他工作：与其他部门保持良好的沟通和协调，深入业务前端了解业务情况，完成领导交办的其他业务。
1、负责公司产品技术标准的制定，包括：产品标准、原/辅材料采购标准；
2、负责公司产品技术文件的制定，包括：配件图纸、产品图纸、产品包装图纸的设计；
3、负责公司产品和工艺的改进及优化，包括：产品质量的改进、产品成本的优化、产品结构的迭代设计；
4、负责公司生产工艺验证，包括：特殊工序、关键工序、工艺改进、产线新增型号、新设备、设备大修后工艺验证；
5、负责公司生产工艺文件的制定，包括：工艺流程的制定、工艺作业指导书的制定；
6、负责公司生产工艺管理、工艺纪律维护、工艺异常问题分析及解决。
1. 负责生产车间的规划和布局，确保生产流程的顺畅；
2. 实施各项持续改进活动，降低生产成本，提高生产效率；
3. 通过精益生产手段，提高生产线效率、减少浪费和库存；
4. 参与新产品或设备的引进和调试，提供技术支持。
外贸业务员（社会保险）5000-7000
1、大专以上学历，英语四级以上，有3年以上外贸工作经验；
2、有一定的语言表达能力和沟通能力；
3、会利用各种渠道开发国际客户和国内供应商。
4、有敏锐的市场洞察能力，具有较强的沟通能力和应变能力。
5、善于挖掘客户的真实需求，解决客户问题，维护与客户的长期关系。
6、有音响行业海外销售经验优先。 薪金：底薪+业绩提成；再加20点以上利润分成.。公司提供餐补，每天八小时，大小周工作制。