铜川销售主管
销售主管是公司销售部门的领导者,负责制定销售策略、监督销售团队,并确保达成销售目标。他们通常负责招募、培训和激励销售团队成员,制定销售计划和预算,对销售业绩进行分析和监控,同时与其他部门合作,确保产品和市场推广的有效实施。销售主管需要具备优秀的沟通、领导和团队合作能力,能够管理并激励团队成员达成业绩目标。他们需要密切关注市场趋势和竞争对手的动态,不断优化销售策略,以实现持续增长和市场份额的增加。销售主管在公司中扮演着至关重要的角色,他们的工作成果直接影响着公司的业绩和市场地位。
薪酬概览
平均月薪
¥11500
中位数 ¥12000 | 区间 ¥8500 - ¥14500
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
62.5% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月:岗位减少21
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 50% |
| 3-5年 | 2 | 50% |
热招职位
工控销售经理(工业自动化方向)9000-15000元
1. 工控项目销售攻坚:负责公司工业自动化全系产品及系统项目销售,包括PLC、人机界面、工业软件、DCS控制系统、SCADA组态监控系统等相关产品及集成项目,独立跟进项目全流程,完成公司下达的年度、季度销售业绩指标。
2. 行业市场开拓:深耕智能制造、装备制造、暖通、市政等工控主流行业,挖掘终端工厂、设备厂商、工程集成商资源,开拓新客户、新渠道、新项目,拓展区域及行业市场,提升公司工控产品及系统项目市场占有率。
5. 市场调研与策略优化:实时调研工控行业市场动态、竞品产品、价格体系及行业政策,精准把握DCS、SCADA系统及工控软硬件市场需求变化,收集有效市场信息,反馈公司优化产品、方案及销售策略。
1. 经验要求(必备)
- 熟悉PLC、工业组态软件、工控配套设备销售逻辑及项目运作模式,有完整的工控项目成交及回款经验;
2. 专业能力要求
- 熟悉工控项目运作流程,懂项目报备、渠道保护、项目跟进、回款风控,具备大单、系统集成项目攻坚能力;
- 具备基础团队管理、业务培训、团队带教能力,可带领销售团队完成业绩目标。
- 大专及以上学历,自动化、机电一体化、电气、测控、工业工程等相关专业优先;
- 熟练使用办公软件、招投标流程,具备良好的书面及口头表达能力。
- 目标感极强,熟悉工控行业盈利模式,愿意深耕行业长期发展;
- 有团队协作意识、大局意识,能带团队、扛指标、冲业绩。
- 业务支持:
- 有台达、汇川、等主流工控品牌从业或合作经验;
业务经理8000-20000元/月
岗位需求:
1、有自己详细的工作计划,具有较好的方案解说与谈判能力;
2、拥有较多自动化物流仓储行业、自动化立体仓库(AS/RS)的销售渠道与客户,有仓储物流与供应链方面技术或管理经验优先考虑;
3、执行公司的销售策略并独立完成各项销售指标,针对需求和市场策略,推广公司的整体技术解决方案和相关技术;
4、负责开发和维系客户,独立开拓解决方案和产品的行业销售工作。责任心强,坚持维护公司的企业文化,树立良好的企业形象;
5、熟悉自动化物流仓储行业解决方案,有销售渠道或具有丰富的客户资源(电商类、商超连锁类、生产制造企业类、汽车行业类、新能源行业类等有需求的客户)及客户关系,借助公司的平台和支持就可以直接产出者优先;
6、有3年以上自动化设备或者物流仓储行业销售工作经验,年龄在40岁以下;
7、能适应短中期出差工作,遵守工作各项工作制度与公司企业文化,无不良嗜好,身体健康。
销售经理(医美类)6000-12000元
重点:医美产品!医美产品!!医美产品!!!
【岗位职责】
1、负责指定区域的医院客户维护和日常销售管理工作;
2、负责指定区域医院的产品推广和销售;
3、负责辖区内项目回款;
4、协助公司项目招投标、制作标书等事宜。
5、完成领导交待的其他任务
【任职要求】
1、大专以上医药相关专业,
2、有医疗美容行业、医药行业推广从业经验者优先;
3、具有很好的服务意识,能够有效管理KOL;
4、具备良好的学习能力、沟通力、执行力及抗压能力。
业务经理2500-3500元/月
要求: ①、性格外向、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧; ②、有抱负、有激情、有动力,热爱销售;有责任心,能承受较大的工作压力。一、上班时间: 上午:08:00-12:00; 下午:13:30-17:30(周一至周六上班;周日休息)二、岗位职责:
1、负责行业市场调研与分析;
2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
3、负责维护客户关系,做好市场相关的各项业务事宜;
4、组建销售队伍,带领销售团队完成部门销售指标;
5、负责撰写市场分析报告等销售管理工作。 从事相同行业者优先考虑并高薪聘请,期待你的加入。
三、福利及待遇:
1、工作日内由公司提供工作午餐;
2、业务外出餐费补贴,差旅费实报实销;
3、电话费补助;
4、底薪+业绩提成
5、外出高温补贴
6、社保:养老保险+失业保险+医疗保险+工伤保险+生育保险 员工在公司连续工作满一年,每年可享有七天之年假;年资三年以上者,每年享有十天之年假;年资五年以上者,每年享有十五天之年假。 (优厚待遇:达到公司优秀经理职称者,可配备商务轿车) 如果你有梦想、有激情、有冲劲、有上进心、有挑战高收入的欲望,欢迎你加入我们的团队!
重载滤清器销售经理(异地招聘)5000-10000元
1、执行集团公司战略,完成区域内年度销售回款任务。
2,做好区域内市场的开拓和客户维护工作。
3、推进空白区域的招商工作,拓展销售网络,扩大产品市场覆盖率。
4、定期分析区域市场动态与竞品情况,优化销售策略,提升市场份额。
任职资格:
1、销售或汽车相关专业背景,具备重卡汽配行业销售经验者优先,熟悉滤清器产品特性。
2、持有C1及以上驾驶证,能适应大范围出差,具备独立开展区域业务的能力。
补充说明
- 工作模式:需大范围出差,定期返回安徽马鞍山工厂开会
- 岗位归属:高博集团意奔玛滤清器厂家直招
业务经理2000-2999
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
负责公司捷顺产品的销售及推广,根据市场计划,完成部门指标,有弱电工作者优先,反应能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;能承受较大的工作压力,试用期1-3月岗位职责。薪金面试谈只要你敢做,没有不会做不到的事情
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
业务部经理15000-25000元/月
负责钢格板产品的市场开拓与客户维护完成销售目标,跟进订单全流程熟悉钢格板规格、工艺及报价任职要求:3年以上钢格板/钢格栅行业销售有成熟客户资源者熟悉热镀锌、不锈钢等材质及加工工艺能独立报价、谈判、签单接受出差,抗压能力强待遇: 底薪+高提成(电话沟通)
业务经理8000-15000
1.开发零食终端客户,零食渠道拓展;
2.市场规划和管理,完成销量目标;
3.市场需求了解,及时向公司提交信息和需求.
4.培训和引导销售团队;
4.竞品动态了解;
5.对代理式及直营式营销管理模式有丰富的操作经验;
6.具有敏锐的市场感知力、把握市场动态和市场方向的能力,对市场信息有独到的分析判断能力。岗位要求:
1、本科以上学历;
2、零食终端门店开发、食品行业销售、新经销商开发经验,有客户资源者优先;
3、积极乐观、开拓进取、具备良好的团队协作精神。
销售部经理面议
28周岁以上,大专以上学历,具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力,有较强的事业心,具备一定的领导能力,3年以上销售管理工作经验;(请附照片!)
销售主管6000-10000元/月
1、大专及以上学历,男士优先,有五金材料行业及C1驾驶证优先考虑;
2、有一定的市场开拓、业务谈判、团队管理工作经验;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,为人诚实,性格坚韧,思维敏捷,拓展能力强,具备良好的应变能力,有较高的热情。主要工作描述:
1. 分析客户特质,制订及实施客户公关策略并对实施成效负责2.负责跟进并开拓客户需求,维护客户良好关系并保持持续发展3.客户关系管理及维护,帮助客户解决困难,跟踪客户投诉处理结果,提升客户满意度
销售经理4-10K/月
主要负责开发代理商,也可以直接销售。通过团队开发电梯市场,及时按期完成公司指标。
要求具备诚实可信的品格、富有团队合作精神;良好的沟通和人际协调能力。有很强的忍耐力、意志力和吃苦耐劳的品质,对工作认真负责,积极进取,个性乐观执着,敢于面对困难与挑战,善于与他人沟通、交流合作,心里素质好,具有永不言败的精神.
10+销售经理岗位(济阳)+五险一金5000-10000元
1、负责推广宣传公司产品激光切割机等;负责激光设备/核心器件产品的国内市场开发与客户拓展,制定个人销售计划,完成公司下达的年度/月度销售目标
2、开拓市场,发展新客户,增加产品销售业绩;为客户及潜在客户提供销售咨询和市场服务支持,并进行客户维护;
3、负责激光行业上下游资源整合,维护与重点终端客户、行业代理商、系统集成商的长期战略合作关系,持续扩大市场份额
4、进行销售渠道拓展,全力达成销售指标,扩大客户群,提升市场份额。
5、负责客户售后问题的协调与跟进,联合技术、生产、售后部门完成客户交付、技术支持与问题解决,提升客户满意度与复购率
6、需要去线下陌拜、拜访客户及寻找客户;
1、大专及以上学历,销售、工商管理等专业优先、优秀者可放宽;
2、制造业销售相关工作经验者,同行业/机械自动化工作经验者、有资源者优先;
3、对销售工作有较高的倾向和热情,具备抗压能力。
4、具备较强的抗压能力、目标感与自驱力,能适应国内出差,认同公司企业文化,具备良好的团队协作意识;