泰安外贸业务主管
外贸业务主管通常负责管理和监督公司的国际贸易业务。他们需要制定贸易业务发展战略，并带领团队执行这些战略。外贸业务主管需要与客户进行沟通，并处理各种贸易文件和程序，如报价单、合同、信用证等。此外，他们还需要协调物流和运输安排，确保产品及时送达客户手中。外贸业务主管还需要了解国际贸易法规和惯例，以确保公司业务的合法合规性。此职位需要具备良好的沟通能力、谈判技巧、团队领导能力以及商业洞察力。对外贸政策、市场趋势和货币汇率变动等方面也需要保持敏感的观察力。
薪酬概览
平均月薪
¥8700
中位数 ¥7500 ｜ 区间 ¥6400 - ¥11000
数据来源：谈职全网53份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
69.8% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
38
对比上月：岗位减少108
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 5.9% |
| 1-3年 | 20 | 58.8% |
| 3-5年 | 5 | 14.7% |
| 5-10年 | 2 | 5.9% |
| 不限经验 | 5 | 14.7% |
热招职位
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁；
3、发布与销售店里车型；
4、负责客户休息区相关设备的维护。
美陈设计1、制订广场美陈设计方案的提报、招投标工作开展及现场布置的管理维护；
2、负责考察、选用供应商，并对供应商业务成果进行审核评估；
3、负责广场商铺一店一色图纸审核，协助商家完成一店一色装饰陈列。
物料设计
1、负责海报、单面、手册、POP等广告宣传用品的设计与制作；
2、负责完成营销活动相配套的平面设计以及广告的设计工作；
3、负责与供应商对接，定期对各类制作公司材料、费用进行汇总结算，建立费用台帐；
4、需要提供一个电子版PDF格式作品集文件，加V后发给招聘人员。
广告设施管理1、协助完成广场内导视系统和各类广告设施的使用规划、维护和点位梳理；
2、负责广场内所有广告位的内容、形象以及广告承租画面审核监控管理，并提出整改意见。
外贸专员6-10K/月
1、负责外贸业务开拓，开发和维护国外市场客户；
2、负责客户联系、产品价格收集、收集与处理客诉、国际市场分析等；
3、负责参加国外展会等；
4、完成领导交付的其他工作任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，石油、化工、材料、国际贸易、英语等相关专业，英语四级以上，优秀的英语书面和口头表达能力；
2、3年以上外贸业务相关领域工作经验，了解进出口贸易业务及流程，有东南亚或一带一路国家外贸销售经验者优先考虑；
3、具有良好的沟通表达能力，工作积极主动、踏实细致，执行能力强，有较强的进取心及学习适应能力；
4、有敏锐的市场洞察能力，思维灵活，反应敏捷，有较强的顾客意识及服务能力。
5、接受优秀应届毕业生。
外贸业务员2000-3500元/月
1、外语外贸类专业毕业者要求6级以上英语，非外语外贸类专业毕业者要求大学英语四级以上；
2、熟悉外贸业务流程者优先录用；
3、有良好的团队合作精神；
4、有从事外贸营销工作的热情，勤奋刻苦，敬业进取
外贸销售助理面议
有两年以跟单经验 熟市场整体运作程序 有较强的数据处理能力 外贸专业毕业，大专以上学历 英语 CET4级以上 读、听、写良好，口语能力较强
外贸业务员面议
1、根据公司渠道资源，或自己渠道拓展能力开发客户，完成目标销售任务。
2、维护更新阿里巴巴平台，回复询盘。
3、良好地市场规划能力及市场分析能力。
4、负责整理销售部门文件资料。
5、负责销售部门的日常运营工作。
6、制作报价文件和销售订单。
7、负责展会的筹备的工作和计划。
外贸助理2500-5000元/月
1. 负责外贸订单跟进，确保按时交付
2. 协助处理客户询盘，及时准确回复
3. 整理外贸相关文件，做好资料归档
任职要求
1. 大专以上学历，英语四级以上，专业不限
2. 具备良好英语读写能力，熟练操作办公软件
3. 沟通能力强，有耐心，抗压能力较好
4. 有外贸助理经验者优先
工作时间
周一至周五8:30-12:00，13:30-17:30
外贸助理（无需经验）3000~5000元/月
请不符合要求的，不要投递简历。
工作内容和职责：
外贸业务，跟单等国际贸易类工作
基本要求：
**正规大专以上学历。英语4级450分以上。无需工作经验。
工作时间：
周一到周六上午，早上8点到晚上5点30。其他法定节假日休息。
薪酬待遇：
基本工资：3000元-3500元+绩效薪资（具体根据，学历，经验来定）
公司缴纳五险，带薪年假，每年员工旅游、免费体检，定期团建。
其他奖金：根据表现奖励，从3K-10K。
外贸主管6000-10000
1、英语熟练，熟悉国际贸易及出口流程，能独立开发和维护客户；
2、良好的团队合作能力及服务意识，责任心强；
3、有酒店用品行业经验或厨具经验者优先；
外贸业务员（社会保险）5000-7000
1、大专以上学历，英语四级以上，有3年以上外贸工作经验；
2、有一定的语言表达能力和沟通能力；
3、会利用各种渠道开发国际客户和国内供应商。
4、有敏锐的市场洞察能力，具有较强的沟通能力和应变能力。
5、善于挖掘客户的真实需求，解决客户问题，维护与客户的长期关系。
6、有音响行业海外销售经验优先。 薪金：底薪+业绩提成；再加20点以上利润分成.。公司提供餐补，每天八小时，大小周工作制。
外贸业务员（五险+提成）5000-15000元/月
1、开展外贸业务， 拓展海外市场， 开发新客户、维护老客户，促成订单；
2、接单后认证跟进 交货、运输、收款
3、完成上级领导交办其他工作。
外贸经理（五险+年终奖）8000-12000元/月
1.主导并推动公司外贸业务的战略规划与运营管理;
2.组织并执行外贸业务的市场拓展与产品销售活动;
3.协调内部资源，优化外贸业务流程及工作方法;
4.监控外贸业务的业绩指标，确保销售目标的实现。
任职要求:
1.具备强烈的市场拓展意识，能够独立开发并维护国外客
户;
2.拥有良好的团队管理能力，能激发团队成员的潜力;
3.对国际市场有深入了解，能够准确把握市场动态;
4.具有优秀的沟通与协调能力，能在跨部门沟通中发挥作用。