台州分切工
分切工是指在食品加工或者制造行业中负责对食品原料进行切割和分装的工作人员。他们通常操作各种切片机、切割机、分装机等设备,将食品原料按照规定的要求进行切割和分装,确保食品加工生产线的正常运转。分切工需要严格遵守食品安全与卫生标准,保证产品的质量和安全性。他们需要具备熟练的操作技能、对食品加工工艺的了解以及严谨的工作态度。此外,分切工还需要配合生产计划,协助解决生产过程中的问题,确保生产效率和产品质量。总的来说,分切工在食品加工行业中扮演着至关重要的角色。
薪酬概览
平均月薪
¥14600
中位数 ¥13500 | 区间 ¥11000 - ¥18300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
42.9% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
11
对比上月:岗位新增5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 5 | 55.6% |
| 5-10年 | 2 | 22.2% |
| 不限经验 | 2 | 22.2% |
热招职位
流水线安装工4000-8000元
招聘人数:3 人
到岗时间:不限
年龄要求:25-50周岁
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
语言要求:
普通话
1、有1年以上年机械行业或非标自动化流水线安装调试经验,需能独立看图安装;
2、按图纸完成流水线设备组装,能适应出差、加班的工作节奏;
3、涉及特种设备作业时,必须持有有效的操作证(如电焊特种作业操作证)。
缝纫机机修工4500-5500元/月
缝纫机机修工(可学徒)岗位职责:
1. 承担缝纫设备日常检修与故障排查工作,确保设备正常运转,保障生产流程顺畅。
2. 定期对设备开展保养工作,通过专业手段维护设备性能,延长使用寿命。
3. 及时处理生产过程中设备突发故障,以高效的应急响应能力,减少对生产的影响。任职要求:拥有扎实的知识基础,为设备维修工作提供理论支持。
印刷工3000-6000元/月
纸箱厂印刷,压痕,不会可学,工资详谈1. 负责纸箱印刷设备的操作与日常维护,确保生产流程顺畅。
2. 按照工艺要求进行印刷、压痕等工序,保证产品质量符合标准。
3. 协助完成生产任务,配合团队完成订单交付目标。
4. 及时反馈设备运行状况及生产中出现的问题,提出改进建议。
5. 保持工作区域整洁,遵守安全生产规范,确保操作安全。
电工3000-5000元/月
需要经验丰富的电工,持有电工证,爱岗敬业,服从领导安排,具体薪资详谈1. 负责公司电气设备的安装、调试、维护及日常巡检工作。
2. 定期检查电路系统,确保运行安全稳定,及时排除故障隐患。
3. 配合其他技术人员完成相关项目施工与技术支持。
4. 按照规范操作流程进行作业,保障工作质量与安全。
5. 记录设备运行状态及维修情况,提供详细报告。
覆膜工/普工5000-8000元/月
1、操作覆膜机完成纸箱彩面覆膜工序,按工艺调试设备参数2、覆膜机前后物料核对、上料、成品分拣堆码3、全程自检产品,及时处理覆膜各类质量异常4、填写生产日报表,生产台账5、机台日常保养,清洁工位
自动化学徒4000-5000元/月
1、协助自动化设备的日常操作与基础维护;
2、在指导下完成设备运行记录、数据采集及异常反馈;
3、参与生产线自动化流程的简单执行与优化辅助工作;
4、遵守安全规范,确保作业环境符合标准要求;
任职要求:
1、机械或自动化专业应届毕业生优先;
2、学习能力强,能快速掌握自动化操作技能;
3、责任心强,具备良好的团队协作意识; 需要去东莞培训学习一年左右;
包装工5000-6000元/月
1. 负责产品的包装工作,确保包装质量符合标准。
2. 认真对待每一个包装环节,保证工作细致、准确。
3. 积极学习包装相关技能,提升工作效率与质量。
生产文员3000-4000元/月
1. 生产资料管理:负责车间生产订单、工艺文件、配料单、质检记录等资料的整理、归档、传递,确保资料完整可查,及时分发至各班组。
2. 生产数据统计:每日统计车间产量、合格率、物料消耗、设备运行等数据,填写生产日报、周报、月报,核对数据准确性,及时上报车间主管。
3. 文书与沟通协调:起草车间通知、会议纪要等简单文书;对接车间与各部门(如采购、质检、仓储),传递工作信息,协调解决生产过程中的简单沟通问题。
4. 物料与台账管理:协助核对车间物料领用、退回情况,登记物料台账;跟进生产所需物料的到位情况,及时反馈物料短缺问题。
5.其他工作:完成上级交办的其他临时性事务,配合车间做好生产现场的基础管理工作。
1、负责车间审核工作接口及审核问题点改善跟进,编制更新岗位操作手册、作业指导书。
2、新项目客户审核设计开发资料准备、应审及问题点跟进,生产工艺流程优化改善,完成相关的夹具设计与图纸
3、优化改善生产工艺流程,完成相关的夹具设计与图纸, 持续改善生产、管理流程,确保生产及管理最优化。
4、优化并输出文件:含工艺标准、PFMEA、控制计划CP、现场工艺参数、工作指示、员工操作指导书WI等现场文件
5、参与品质、生产过程异常原因分析,产品安全:负责CTS特性改善,参与CTS特性对应层级检查10%
6、完成上级领导布置的各项任务。
初中科学教师(青年教师)100-200元/课时
1. 按照教学大纲完成科学课程授课,设计趣味课堂,激发学生探索欲与科学思维。
2. 组织课堂实验、课外探究活动、科学小制作、科普实践等教学工作。
3. 批改作业、随堂测评,跟踪学生学习情况,针对性答疑辅导。
4. 配合学校/托管机构完成教研、听课、家校沟通、活动组织等日常工作。
5. 营造安全有序的课堂氛围,培养学生动手能力与良好实验习惯。
高中体育教师(合格教师)8-10W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
(一)应届毕业生
1.全日制本科及以上学历,应聘学科与所学专业对口。
2.在规定时间取得相应的教师资格证书。
3.身体健康,性格活泼开朗,有吃苦耐劳的精神。
4.具有爱心和耐心,工作踏实,积极进取,有团队精神。
5.有下列之一者优先聘用:校优秀毕业生、优秀干部、奖学金获得者、各种比赛等级获得者等。
(二)骨干教师
1.本科以上学历,中级及以上专业技术职称,资格证书与专业对口。
2.年龄48周岁以下(优秀者年龄可适当放宽),有良好的职业道德,身体健康、性格开朗,能熟练运用现代信息技术进行教学。
3.有下列之一者优先聘用:教坛新秀、教坛中坚、学科名师、学科带头人、优质课获得者、名优班主任,县市相关荣誉获得者,有3届以上毕业班经验者等。
