薪酬概览
平均月薪
¥7200
中位数 ¥0 | 区间 ¥6000 - ¥8300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
9月新增岗位
10
对比上月:岗位新增8
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 3 | 42.9% |
| 3-5年 | 3 | 42.9% |
| 不限经验 | 1 | 14.3% |
热招职位
1、负责项目前期工程跟进、设施设备验收接管,对设备技术资料的收集、整理、编目、存档,协调处理遗留问题。
2、负责项目空调系统、给排水系统、强、弱电系统、消防系统、公共设施的安全运行与维护。
办公室资料员2300-5500元/月
1. 承担日常生产工作信息的汇总职责,确保信息准确、及时整合。
2. 熟练运用电脑操作,高效处理各类数据及文档。
3. 凭借较强的逻辑思维能力,主动对生产工作信息进行思考与分析。
4. 负责申报钉钉立项报告流程,保障流程顺畅推进。
任职要求:
1. 熟练掌握电脑操作技能,能够熟练运用办公软件处理工作。
2. 具备较强的逻辑思维能力,善于主动思考并分析问题。
3. 熟悉钉钉立项报告流程,可独立完成相关申报工作。
4. 工作认真负责,有良好的信息汇总及处理能力。
5. 能够积极参与技术培训,不断提升自身专业素养。
6. 公司提供社会保障福利,助力员工安心工作。注:薪资待遇看清楚,不要不了解就瞎投简历。耽误彼此时间
工程部经理8500-9500元/月
1、全面负责酒店工程部整体运营管理,统筹水电、暖通、弱电、消防、客房及公共区域所有设施设备的日常巡检、维修与保养工作;
2、制定设备年度、季度维保计划,落实日常检修制度,及时处理突发设备故障,保障酒店正常运营;
3、负责工程团队人员管理、排班调度、技能培训及日常工作考核;
4、管控工程耗材、维修物资成本,做好采购申领、库存管理与成本节约;
5、严格执行消防安全、作业安全规范,落实安全巡查,杜绝安全隐患;
6、对接酒店各部门工程报修需求,高效沟通协调,及时跟进维修闭环。
任职要求:
1、有同星级酒店工程部经理/主管多年从业管理经验,熟悉酒店全套设备运维流程;
2、精通水电、空调、弱电、消防等专业技能,能排查各类设备疑难故障;
3、沟通能力强,有较强统筹管理、团队管理及应急处理能力;
4、工作严谨负责,责任心强,能承受工作压力,服从酒店管理安排;
5、持有电工证、消防相关资质证书者优先。
试剂生产维护技术员4000-6000元/月
1.生产与技术支持:按工艺规程完成产品技术标定、验证及工艺优化;
2.质量控制与数据督导:审核实验记录/台账真实性与规范性,监督GMP执行;分析产品性能数据,识别质量风险并推动整改。
3.实验室设备与物料管理:指导设备操作/清洁/点检,配合校准;盘点物料/易耗品,确保账实相符,跟踪整改不合格项。
4.其他:完成上级交办的其他临时性任务。
任职要求:
1.生物/药学/化学/医学检验等相关专业。
2.应届生或1-2年经验均可,医疗器械/体外诊断行业经验者优先。
3.熟练使用Excel做数据分析、Word写文档。
4.严谨细致,质量意识强,有责任心;
5.逻辑好、爱学习,善沟通协作、敢担当。
工段长5500-6000元/月
1、熟悉GMP及相关法律法规2、精通现场5s管理3、定期组织员工培训4、具备协调现场生产异常处理能力岗位要求:
1、中药学、药学相关专业2、3年以上工作经验
视频剪辑3000-5000元/月
电商客服视频剪辑1. 负责电商客服相关视频内容的剪辑与制作,确保视频质量符合品牌标准。
2. 根据营销需求,完成短视频脚本策划及后期剪辑工作,提升用户互动与转化率。
3. 配合团队完成视频素材收集、整理及分类管理,提高工作效率。
4. 参与视频内容优化,提出创意建议以增强视觉表现力和传播效果。
业务跟单员3000-5000元/月
1.接收客户订单,确认其要求(交货期,品质特殊要求等);
2.排单给生产安排部门要求按单交货;
3..跟进订单生产进度和出货进度;若无法按时交货尽快与客户沟通4.接收客户信息,反馈给相关部门处理;
5.样品的接收与寄送6.有责任心,具有抗压能力
营销经理5000-20000元/月
1. 负责酒水产品的市场推广与销售策略制定,提升品牌影响力和市场份额。
2. 策划并执行各类促销活动,推动终端销售业绩增长。
3. 维护与拓展经销商及终端客户资源,建立长期合作关系。
4. 分析市场动态及竞品信息,提出优化建议并调整运营方案。
5. 协调内部资源,确保营销活动的高效落地与执行。
6. 定期汇报工作进展,提供数据支持以辅助决策。
任职要求
1. 具备3年以上酒水行业或快消品营销相关经验,熟悉市场运作流程。
2. 持有有效期内的食品流通许可证或相关从业资格证书者优先。
3. 具备良好的市场分析能力、沟通协调能力与团队协作精神。
4. 熟悉线上线下营销渠道,有成功项目案例者优先考虑。
5. 逻辑清晰,具备较强的数据处理与报告撰写能力。
6. 对酒水行业有热情,能适应一定频率的出差与外勤工作。
运营总监20000元/月
1. 负责酒吧整体运营管理工作,制定并执行品牌发展战略与市场推广计划。
2. 监督日常运营管理,包括人员调配、成本控制、服务质量及客户体验提升。
3. 策划并组织各类主题活动,提升酒吧知名度与客户粘性。
4. 搭建并优化酒吧的营销体系,推动业绩增长与品牌影响力扩展。
5. 协调内外部资源,确保酒吧运营高效、合规、可持续发展。
6. 定期分析运营数据,提出改进方案并推动落地执行。
任职要求
1. 市场营销、工商管理或相关专业优先。
2. 具备5年以上酒吧或高端娱乐行业运营管理经验,有成功项目案例者优先。
3. 熟悉酒吧运营流程,持有相关行业资质证书(如酒类经营许可证等)者优先。
4. 具备优秀的团队管理能力与沟通协调能力,能带领团队达成目标。
5. 对市场趋势敏感,具备较强的策划与执行能力,熟悉线上线下营销方式。
6. 具备良好的职业操守与抗压能力,能适应高强度工作节奏。
持证检验师【灵活用工】150-200元/月(月结)
1.负责执行各类临床检验项目,包括血常规、凝血功能等术前检查,确保检验结果的准确性与及时性,为诊疗提供可靠依据。
2.严格遵循质量控制流程,定期进行仪器设备的校准与维护并规范管理检验试剂与耗材,保障实验室的标准化运行。
妥善登记、存储与报送检验数据,协助医生进行结果解读并严格遵守生物安全规范,做好医疗废弃物的处置工作岗位要求:
1.有检验士证,有一定的口腔相关工作经验,有耐心有责任心