台州电气助理工程师
电气助理工程师是负责协助电气工程师进行工程设计、规划和安装的专业人员。他们通常负责协助进行电气系统的设计、布线、测试和维护。在工程项目中,他们会协助工程师进行现场勘测、绘制电气图纸、分析电气系统性能,以及协调施工过程中的技术问题。此外,电气助理工程师还需要协助进行项目进度管理、成本控制和质量保障工作。在工作中,他们可能需要使用CAD软件进行图纸设计,参与工程文件的起草和管理,并与其他工程团队成员进行沟通合作,确保项目顺利进行。总的来说,电气助理工程师需要具备扎实的电气专业知识、沟通协调能力和工程项目管理技能。
薪酬概览
平均月薪
¥13200
中位数 ¥12500 | 区间 ¥10100 - ¥16300
数据来源:谈职全网65份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
63.1% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
118
对比上月:岗位新增50
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 20 | 17.5% |
| 1-3年 | 2 | 1.8% |
| 3-5年 | 47 | 41.2% |
| 5-10年 | 14 | 12.3% |
| >10年 | 2 | 1.8% |
| 不限经验 | 29 | 25.4% |
热招职位
1、参与修订电气设计方案,电气标准建立及优化工作
2、参与实施电气工程施工管理,检查施工过程中材料的规格、品牌、技术性能等与图纸是否一致,确保施工按照规范和设计要求进行
3、主导实施电气设备的安装、调试与维护,确保电气设备运行的安全性,优化调整电气系统的运行性能
6、负责车间职责内与CTS特性中和生产相关控制措施实施,并参与分析改善,完成领导安排的其他工作任务。
7、保质保量完成上级安排的其它工作任务
电气工程师5000-8000元/月
负责厂区电气设备、自动化系统的日常管理、技术指导工作,保障电气系统稳定运行。开展常规电气设备巡检、维护保养,及时排查设备故障,做好故障分析与处理记录。负责 PLC 程序编写、调试与优化,做好 DCS 控制系统日常维护、在线监测及故障诊断工作。根据设备运行需求,编制电气配件采购清单,负责电气元器件选型、比价与采购对接,把控配件质量。制定电气设备维护方案、技术规程,对现场作业人员提供专业技术支持与作业指导。跟进电气技改项目,完成技术方案制定、现场调试及验收工作。二、岗位要求电气自动化、电气工程及其自动化等相关专业。具备 5 年以上电气自动化现场技术管理工作经验。精通 PLC 编程调试,熟练掌握 DCS 系统维护、故障排查与诊断技术。熟悉各类常规电气元器件性能,能够独立完成配件选型、清单编制与采购对接工作。具备较强的现场问题处理能力,能够独立解决电气及自控系统各类疑难故障。工作严谨负责,具备良好的技术管理能力、沟通协调能力。
主播3000-5000元/月
直播间出镜带货,介绍产品、讲解卖点、展示效果与粉丝互动、回答问题、引导下单,活跃直播间氛围配合团队完成直播流程,遵守排期,认真完成每场直播简单学习产品知识,轻松上手二、任职要求形象大方、表达清晰敢上镜头、愿意说话,性格积极、有耐心、责任心强配合度高,执行力强,愿意学习提升仙居本地 / 能长期稳定优先
露营咖啡师3000-4000元/月
工作周期:仅7、8月份两个月短期用工工作地点:仙居淡竹《龙潭头》食宿福利:包吃包住岗位职责:
1. 熟练制作各类咖啡2. 吧台器具清洁、原料盘点、操作台日常整理3. 配合门店接待到店客人,维护吧台区域整洁任职要求:
1. 有咖啡制作相关实操经验,会基础拉花优先2. 做事细心勤快,爱干净,服务态度良好3. 能完整做完7-8月整期工期,短期过渡勿扰
主播3000-4000元/月
短期营地主播(7-8月,两个月)工作地点:仙居淡竹龙潭头岗位职责:实景直播营地日常,讲解营地设施、收费标准、游玩攻略福利:包吃包住要求:自有电车优先短期暑期工,有意私聊
资产管理主管12000-20000元/月
1.能力要求统筹公司固定资产、低值易耗品全生命周期管理,搭建并落地资产管理制度;具备跨部门协同、数据分析复盘能力,通过盘点数据优化资产配置、降低闲置损耗;可承接内审审核整改,把控资产流失、账实不符等风险,带队完成盘点、调拨、处置全流程问题处理。
2.技能要求熟练运用Excel函数、数据透视表搭建资产台账;掌握固定资产折旧基础财务知识,能独立撰写资产方案、盘点整改类正式文书,具备现场实物盘点实操能力。
3.抗压要求可应对季度大盘、内审突击审核阶段高强度工作;面对部门不配合、账实差异追责、资产突发异常时稳定处理,耐受精细化重复工作,保证资产数据准确和流程合规。
车间主任7000-9000元/月
1、10 年以上机加工行业经验,5 年以上车间全面管理经验;
2、精通加工中心、数控车、车、铣、磨、钻、铣、焊、等加工设备,看懂机械加工图纸,能独立编制加工工艺、优化工装刀具;
3、熟悉生产排产、产能、品质、成本、5S、设备全流程现场管理;
4、持有安全管理员证,熟悉车间安全生产、危废环保管理,能处理生产异常与工伤事故;
5、可统筹50 人以上生产团队,员工排班、绩效、技能培训、人员流失管控;
6、熟悉 ISO 质量体系,会使用 ERP/MES 系统,具备精益改善思维;
7、能适应车间现场管理、加班应急,责任心强,抗压,沟通协调能力优秀。
8、执行力强,抗压能力强,能处理生产紧急突发状况(设备故障、批量报废、客户急单);
9、原则性强,重视安全、质量,不违规抢产牺牲品质。
覆膜工/普工5000-8000元/月
1、操作覆膜机完成纸箱彩面覆膜工序,按工艺调试设备参数2、覆膜机前后物料核对、上料、成品分拣堆码3、全程自检产品,及时处理覆膜各类质量异常4、填写生产日报表,生产台账5、机台日常保养,清洁工位
桐江书院前厅接待3500-5000元/月
一、岗位名称前厅游客接待专员二、岗位职责1. 前厅日常接待:负责书院前厅前台值守工作,承担入园游客迎送、来访接待、现场咨询答疑、游览路线指引等工作,熟练解答游客关于书院历史文化、景点分布、票务规则、开放时间、游玩须知等各类问题,为游客提供专业、贴心、高效的前厅一站式服务,树立书院优质窗口形象。
2. 场馆秩序维护:负责书院园区、展厅、讲堂等公共区域的游客秩序疏导,及时劝阻不文明游览行为,保障游览环境整洁有序、安全顺畅,维护书院良好的文旅形象。
3. 基础讲解服务:熟练掌握桐江书院八百年发展历史、人文典故、建筑特色、理学文化等核心知识,为散客、研学团队、小型访客提供基础文化讲解服务,传递书院千年文脉魅力。
4. 前厅票务与台账管理:全权负责前厅门票核验、售票登记、团队预约核对、游客信息统计等前厅核心工作,规范填写每日前厅接待台账,做好票务、客流、团队来访等数据记录,确保账目清晰、数据准确、资料留存完整。
5. 现场应急处理:及时响应游客突发需求,妥善处理游览过程中的简单纠纷、咨询投诉及突发状况,无法解决的问题及时上报管理人员。
6. 文旅氛围维护:配合书院开展研学活动、文化节庆、公益宣讲等各类文旅活动的现场协助工作,做好日常岗位卫生、物资整理,守护书院古朴雅致的游览氛围。
三、任职要求1. 形象端正、气质亲和,举止大方得体,无不良从业记录。
2. 具备导游证优先;旅游管理、文旅、汉语言、历史、学前教育等相关专业优先,有景区、文博场馆、书院、研学基地接待讲解经验者优先。
3. 热爱传统文化,对国学、书院文化、浙东历史文脉有浓厚兴趣,愿意主动学习书院历史文化知识。
4. 具备良好的语言表达、沟通协调能力,普通话标准,口齿清晰,亲和力强,善于对接各类游客群体。
5. 工作认真负责、耐心细致,有较强的服务意识、责任心和团队协作能力,服从岗位工作安排,能适应节假日、周末轮班。
6. 身心健康,抗压能力良好,能够快速应对现场各类接待工作问题,坚守岗位、履职尽责。
四、薪资福利1. 薪资待遇:基础薪资+绩效奖金,薪资稳定、多劳多得,具体详聊,能力优异者薪资可放宽。
2. 基础福利:享社会保障福利,带薪年假、节日福利、定期团建。
3. 成长福利:提供系统化岗前培训、书院文化知识培训、接待礼仪与讲解技能培训,零基础可带薪学习,助力快速上手岗位。
4. 工作环境:古风雅致的文旅工作场景,文化氛围浓厚,团队氛围轻松和谐,工作稳定、环境舒适。五、工作地点浙江省台州市仙居县皤滩乡桐江书院景区桐江书院前厅接待(灵活用工、学历不符合勿扰)
幼儿教师2300-5000元/月
要求持幼儿教师资格证,工作经验丰富优先有意向直接联系1. 负责幼儿园日常教学工作,制定并实施符合儿童发展规律的教学计划。
2. 组织和开展各类教学活动,促进幼儿全面发展。
3. 与家长保持良好沟通,及时反馈幼儿在园表现及成长情况。
4. 协助完成班级环境创设及教具准备,确保教学秩序正常运行。
1. 参与化工项目电气设计,按要求选型、编制规格书,设计审核电气图纸,严守防爆等标准规范。
2. 监督电气设备安装合规性,组织调试试运行及竣工验收,整理移交竣工资料。
3. 响应处理电气故障,诊断分析并实施修复,保障生产恢复。
4. 负责电气设备日常维护检修(含高压),管理运行、维护及故障记录。
5. 确保电气设计、安装等工作符合安全法规及工厂HSE规定。
参与风电场建设的各个阶段,包括电缆连接、发电机安装、并网、调试和服务支持;
负责风力涡轮机的电气升级审查,向主管报告运营结果;
进行电气部件分析、可靠性、可制造性和可维护性分析;
跟踪新技术、方法论和设计概念,识别和开发新机会,以实现战略采购目标和共同技术计划;
确保风力涡轮机的安全性、质量和可维护性;确保解决方案的高可靠性和可用性;
遵守公司的HSE要求,在工作过程中发现并报告危险,及时、如实报告HSE事件,参与部门和GWI HSE组织的活动;
完成领导交办的其它工作。


