台州仓库员
仓库员是指在仓库中负责物品的收发、整理、储存和管理的工作人员。他们的主要职责包括收货、检验货物的数量和质量、进行数据记录、保管货物、理货、出货等。在日常工作中，仓库员需要根据仓库管理系统或者手工方式对货物进行分类、标注、装卸等操作，并确保货物的安全和整洁。此外，他们还需要按照发货指示和订单要求，准备货物的装运。除此之外，仓库员还需要定期进行库存盘点和记录，确保库存准确无误。在工作中，仓库员需要具备良好的组织能力、细心耐心和进取心，以确保仓库的高效运转和货物管理的顺畅。
薪酬概览
平均月薪
¥7000
中位数 ¥5300 ｜ 区间 ¥6300 - ¥7700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
83.3% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
8
对比上月：岗位减少276
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 8 | 100% |
热招职位
仓库主管面议
主导仓库管理工作，全面协调及管理公司几个仓库：配件库、成品库、半成品库，管理下属：全体仓管员，保证公司仓库帐目完整、准确，保证生产及时供应；要求会开叉车、熟练操作ERP系统。
仓管员4000-6000元/月
1、生产数据资料制作：协助车间主管整理、统计、核对日常生产数据，收集各类生产台账、报表资料，完成数据录入、汇总、存档工作，确保生产数据真实、准确、可追溯。
2、仓储出入库管理：负责公司产品、物料的入库验收、登记入账、出库核对、单据整理等全流程工作。按照公司流程核对出入库产品型号、数量、规格，做好台账记录与系统录入，保证账物相符。
3、仓储现场管理：负责库区现场与库存管理，合理规划库位，规范物料、产品摆放，保持仓储区域整洁、有序、通道畅通。定期盘点库存，核对实物与账目，及时排查库存差异、上报异常问题，保障库存精准、无积压、无错乱。
4、其他工作：完成公司及领导交办的其他临时性工作，配合车间及公司各部门做好衔接配合工作。
任职要求1、学历高中及以上，踏实稳重吃苦耐劳求职者优先，或有工厂仓储、统计、文员相关经验者优先录用；
2、熟练使用基础电脑办公软件，能够熟练完成数据录入、表格制作、资料整理等工作；
3、工作认真细心、责任心强，具备良好的数据敏感度，做事严谨有条理，能吃苦耐劳；
4、服从公司管理，团队意识良好，对待工作积极主动。薪资福利薪资待遇：
1.4000-6000元/月，根据个人能力及工作经验定岗定薪，能力优异者薪资可详谈；
2、休息制度：支持灵活调休，合理调配休息时间；
3、基础福利：工作稳定、氛围轻松，岗位工作内容固定，长期稳定发展，享有公司常规福利等；
4、发展空间：公司氛围融洽，晋升机制透明，可根据个人表现晋升调薪。
5、公司提供免费食堂。
仓管4000-6000元/月
1、生产数据资料制作：协助车间主管整理、统计、核对日常生产数据，收集各类生产台账、报表资料，完成数据录入、汇总、存档工作，确保生产数据真实、准确、可追溯。
2、仓储出入库管理：负责公司产品、物料的入库验收、登记入账、出库核对、单据整理等全流程工作。按照公司流程核对出入库产品型号、数量、规格，做好台账记录与系统录入，保证账物相符，单据完整、归档规范。
3、仓储现场管理：负责库区现场与库存管理，合理规划库位，规范物料、产品摆放，保持仓储区域整洁、有序、通道畅通。定期盘点库存，核对实物与账目，及时排查库存差异、上报异常问题，保障库存精准、无积压、无错乱。
4、其他工作：完成公司及领导交办的其他临时性、辅助性工作，配合车间及公司各部门做好衔接配合工作。
任职要求1、踏实稳重者优先，有工厂仓储、统计、文员相关经验者优先录用；
2、熟练使用基础电脑办公软件，能够熟练完成数据录入、表格制作、资料整理等工作；
3、工作认真细心、责任心强，具备良好的数据敏感度，做事严谨有条理，能吃苦耐劳；
4、服从公司管理，团队意识良好，对待工作积极主动。薪资福利薪资待遇：
1.4000-6000元/月，根据个人能力及工作经验定岗定薪，能力优异者薪资可详谈；
2、休息制度：一周休一次，支持灵活调休，合理调配休息时间；
3、基础福利：工作稳定、氛围轻松，岗位工作内容固定，长期稳定发展，享有公司常规福利、节日福利等；
4、发展空间：公司氛围融洽，晋升机制透明，可根据个人表现晋升调薪。
5、公司提供免费食堂。
配送司机4000-7000元/月
1. 负责将新鲜蔬果精准配送至指定单位，确保货物按时、准确送达。
2. 工作中需严谨仔细，对蔬果的品质和数量负责，做好配送前的检查工作。
3. 具备吃苦耐劳精神，能够适应不同天气和路况，高效完成配送任务。
4. 积极响应领导安排的其他临时性事务，展现良好的团队协作能力。
任职要求：
1. 持有配货司机相关证件，具备熟练的驾驶技能。
2. 熟练掌握电脑操作，能够进行基本的数据录入和信息查询等工作。
3. 工作认真负责，有较强的责任心和服务意识。
4. 能够承受一定的工作压力，具备吃苦耐劳的品质。工作时间：根据实际配送任务安排，可能需灵活调整工作时间，以确保新鲜蔬果的及时配送。
送货司机5000-7000元/月
1、负责公司的货物运送、装卸、数量清点；
2、负责公司车辆保养、维修和清洁消毒工作；
3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；
4、协助处理日常行政事务。
任职资格：
1、C1本，3-5年以上实际驾驶经验，有货运资格证优先，熟悉本地路况；
2、无不良驾驶记录，无社会不良记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；
3、具有一定的服务意识；
4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班。
咖啡师4000-5000元/月
1、为顾客提供美味可口的咖啡2、了解咖啡文化和原物料知识，熟悉吧台内各种工具和器具的操作；
3、保持咖啡厅环境整洁，确保餐具等整洁完好，备齐各种物料用品，确保正常营运；
4、主动、热情、礼貌、耐心、周到接待顾客，运用礼貌语言使顾客有宾至如归之感。
任职资格：
1、热爱咖啡文化，咖啡师独立精品咖啡馆两年以上从业经验；
2、性格开朗，踏实细心，有较强的责任心；
3、形象气质佳，普通话良好，有较好的沟通能力；
4、持有健康证。工作时间：
车间主任8000-10000元/月
1、车间生产与运行管理、质量控制及安全生产。
2、带领车间人员保质保量按时完成生产任务。
3、设备维修、保养、管理等工作4、车间日常工作管理。
其它要求：
1、自动化、仪器仪表、控制技术相关专业；
2、3年以上仪表相关管理工作经验；
3、管理、组织沟通能力强，能为本车间的发展提出规划。
外贸单证专员5500-9000元/月
1. 负责出口订单单证制作，包括商业发票（Invoice）、装箱单（Packing List）、提单（B/L）、原产地证等相关单据。
2. 根据客户要求及信用证（L/C）条款，审核并制作各类出口单证，确保准确、及时。
3. 负责与业务员、仓库、货代、报关行等部门沟通协调，确保货物顺利出运。
4. 跟进订舱、报关、出货及物流进度，及时处理运输过程中的异常情况。
5. 整理、归档各类单证资料，建立完整的订单档案。
6. 协助办理出口退税、产地证、使馆认证等相关业务（如涉及）。
7. 协助业务部门完成客户出货安排，确保出口单证零差错、交付零延误，为客户提供高效、专业的国际贸易支持。
8. 完成领导交办的其他相关工作。
1.一年以上外贸单证或国际物流相关工作经验。
2. 熟悉外贸出口流程，了解报关、订舱、物流及国际贸易单证知识。
3. 熟练使用Office办公软件。
4. 工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通协调能力和执行力。
1、大学专科及以上；
2、广告、设计、传播、市场营销等专业；
3、具有一定的广告专业知识、文案功底和语言表达能力和沟通能力；
4、有较好的沟通、协调能力，工作细致，有责任心。
1、制造部现场发现改善问题点，并有改善方案
2、 收集OEE损失数据，量化各种损失，提出指导性意见，提升车间OEE
3、查看车间报表，分析车间人员、存货等指标，并提出改进方案
4、部门整体规划：车间内部规划
5、主导新设备入场调试的各项事务
