薪酬概览
平均月薪
¥22000
中位数 ¥22500 ｜ 区间 ¥16100 - ¥27900
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
1月新增岗位
18
对比上月：岗位新增8
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 18 | 100% |
热招职位
高级投资经理薪资：30000～60000
负责消费、旅游及相关领域的投资机会挖掘、评估与执行，完成项目筛选、尽职调查及交易谈判。跟踪行业趋势与竞争动态，定期输出研究分析，为投资决策提供支持。独立或协同完成投资项目的投后管理工作，助力被投企业实现价值提升。拓展并维护行业资源网络，包括创业者、投资机构及产业合作方。
1.本科以上学历，金融类相关专业优先；
2.具备2年及以上金融行业经验，其中含1年以上金融行业销售、产品开发、投资咨询经验，有团队管理经验者优先；
3.遵守职业准则，严格保守客户信息秘密，无不良纪录；
4.追求卓越、具有商业敏感性、沟通协调能力强，遵纪守法、合规意识强；
5.熟练掌握银行、保险、证券、基金等投资知识，熟练运用境内外金融市场工具，擅长投资管理、市场研究和资产配置规划，具有良好的逻辑思维和研究分析能力，沟通协调能力，语言表达和文字运用能力，有CFA、FRM、CIIA、CFP/AFP等金融类专业证书者优先。
1、监督业务部门提交的付款和报票，审核付款金额，付款方式，差旅报销是否合理是否符合规定，发票的真实性，正确性，规范性等，避免资金税务风险；
2、依据公司财务管理制度，收付、盘点和保管资金及票据，登记备查簿，保证账、物、簿三项相符；
3、依据货币资金管理制度，核对银行账面金额与银行对账单余额的差异性，并编制银行余额调节表，确保财务账面与银行余额的一致性;
4、依据财税法规，参与部门内及公司内资金相关业务制度流程修订，提出合理建议，保证制度符合财税要求；
5、资金预算（编制）：①收集部门内资金预算需求；编制财务部的年度资金预算报表②每月组织各业务部门编制《三个月滚动资金预算表》，及年度资金预算编制；
6、资金预算（过程管控）：日常资金支出，实施预算核销管理；
7、资金预算（评价）：每月评价资金预算的准确性，编制《三个月滚动现汇预算准确率统计表》；
8、资金预算（分析）：每月对资金预算的差异进行分析，持续提升资预算的准确性；
9、依据资金余缺情况，寻求理财最佳产品及融资方案，并办理实施，达到资金利用率最大化；
10制定本岗位工作计划，跟踪工作进度，实施工作总结。
1. 负责融资租赁及创新业务的项目评审，工作内容包括现场尽调复核、项目审查、评审报告撰写；（60%）
2. 协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具，推动风险管理体系的持续完善；（25%）
3. 协助推进风控科技化、数字化、自动化事项，完善各类智能风控工具，支撑长期运营优化。（15%）
1.负责我行个贷业务（新一贷、抵押贷款、个人按揭贷款、个人消费贷款等）的拓展及发放；
2.负责我行个贷客户的业务咨询及办理；
3.负责为客户提供优质的贷前服务，回收贷款和控制贷款风险；
4.完成上级领导交办的其他工作。
1、搜集所辖区域产业及客户的动态讯息，完成市场开拓与营销活动；
2、执行租赁业务各项工作，包括客户开发、拜访沟通、需求挖掘、租赁项目架构等，完成各项业绩指标；
3、依公司规范，拟定与租赁业务流程相关的各类文件、合同，并负责谈判与签约；
4、负责发展、协调跨部门业务合作关系，推进租赁业务积极运行；
5、持续关注客户经营状况，与客户维持良好关系，及时完成租金回收等管理工作；
6、主管交办的其他事宜。
具体承担本部门的市场营销工作，完成部门下达的营销计划；具体承担支行相应类别客户关系体系的持续建设、维护和管理，拟订客户营销服务方案并组织实施；负责支行相应类别客户授信业务的授信调查和贷后管理工作；负责搜集相关的市场信息、同业信息和客户信息，定期汇总、分析、报告，并提出业务创新、产品创新和服务创新的建议和需求方案；负责建立和维护本部门的客户档案；负责协同其他客户经理的市场营销工作；完成领导交办的其他工作。
1.统筹机构全面风险管理工作，积极配合总部全面风险管理体系优化升级工作，并推动体系落地；
2.统筹机构端风险事件监测、分析、报送等管理工作，对于潜在或已发生的风险事件制定切实有效的整改措施，并定期跟进整改落实情况；
3.统筹本机构风险管理能力评估工作，汇总检视相关条线自评内容，组织责任条线制定整改方案，并跟踪落地
1、负责酒店在平台的日常运营和管理工作，包括指标达成、营销活动、线上推广、针对指导等，协助客服解决商家客诉及异常问题处理；
2、通过上门拜访、电话运营维护商家，全面提高商家线上运营意识和能力，给子商家可行的优化提升方案；
3、维护好作伙伴的长期合作关系，深入了解商家特点，落地公司策略4 做好市场和行业动态信息收集和反馈
1、负责零贷信贷产品支持，参与本地化商圈、产业链、行业相关政策的研究与制订；
2、负责总行各产品相关制度中约定产品经理需要负责的信贷业务贷前调查。对借款人的资信情况、经营情况和财务情况进行专业分析判断，出具独立调查意见，对调查结论完整性、真实性和准确性承担责任；
3、负责对审批师提出的待核查点完成现场核查，如实记录核查情况，并出具调查意见；
4、完成上级交办的其他工作。
负责部门小企业客户的授信发起、维护工作，定期拜访、联络客户，保持并提升良好的客户关系，服务好普惠客户，完成部门下达的营销计划；为客户提供优质、高效的服务，及时收集、掌握小企业客户需求，有针对性地营销我行的金融产品，实施交叉销售，不断提升客户贡献度；根据贷后管理和预警的制度要求，掌握客户经营状况，识别预警信号，有效地控制授信风险；根据贷后管理的有关要求实施资金监控、贷后检查等贷后管理工作；负责受理小企业客户的提款申请；认真开展授信调查工作，收集并核实授信材料，办理新增授信申请、信用评级更新、授信总量年审的发起等工作；在维护客户关系过程中不断收集市场信息，挖掘潜在客户，扩大目标客户群；及时向上级反馈小企业客户对我行产品及服务需求，不断改善营销工作；完成领导交办的其他工作。
*游戏策划类职位投递建议在简历中详细描述游戏经历。
职位描述：
1、负责游戏各个关卡模块的策划与设计；
2、负责游戏各关卡的功能及规则设计且进行详细的开发文档编写；
3、熟悉游戏剧情的设计以及和关卡的有效结合；
4、负责游戏各关卡操作流程设计；
5、负责游戏各关卡的优化与改进；
6、协助主策划完善游戏关卡设计。
任职要求：
1、熟悉UE5，有UE关卡作品；
2、有丰富开放世界游戏或RPG类主机游戏经验；
3、熟悉主流网游关卡系统；
4、具备良好的逻辑分析能力和创造学习能力。
*游戏策划类职位投递建议在简历中详细描述游戏经历。
职位描述：
1、负责游戏各个关卡模块的策划与设计；
2、负责游戏各关卡的功能及规则设计且进行详细的开发文档编写；
3、熟悉游戏剧情的设计以及和关卡的有效结合；
4、负责游戏各关卡操作流程设计；
5、负责游戏各关卡的优化与改进；
6、协助主策划完善游戏关卡设计。
任职要求：
1、熟悉UE5，有UE关卡作品；
2、有丰富开放世界游戏或RPG类主机游戏经验；
3、熟悉主流网游关卡系统；
4、具备良好的逻辑分析能力和创造学习能力。
初中语文教师(学科带头人)12-24K/月
【在职教师】
45周岁以下，热爱教育事业，师德高，师风正，身心健康，具有良好的团队合作精神；具有本科及以上学历，高级职称。
1.班主任、毕业班授课经验丰富，超10年。
2.具有区市级学科带头人称号，获得区市级名教师等荣誉。正高级教师，年龄可适当放宽。