薪酬数据生产制造四平设备主管
设备管理需求量小

四平设备主管

负责工厂生产设备的全生命周期管理,通过预防性维护、故障快速响应与技改优化,确保设备稳定运行以支撑产能目标,核心价值在于提升设备综合效率(OEE)并控制维修成本。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
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  • 天津
  • 海南省
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  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
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  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
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  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥17100

中位数 ¥17500 | 区间 ¥14200 - ¥20000

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 15-30k

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简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
61¥16600¥1700
89
172¥19300¥2200
88
59¥14600¥1500
86
86¥16200¥2200
85
72¥14200¥1600
85
53¥15600¥1800
84
114¥15600¥6800
84
40¥19000¥5700
83
65¥18600¥1800
83
28¥16400¥1400
82

市场需求

  • 北京
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9月新增岗位

16

对比上月:岗位减少15

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
5-10年16
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

设备主管岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地设备主管的招聘、薪资和就业数据。

#183 泸州
0.1%5 个岗位
#184 海口
0.1%5 个岗位
#185 日照
0.1%5 个岗位
#186 朔州
0.1%5 个岗位
#187 四平
0.1%5 个岗位
#188 张家口
0.1%5 个岗位
#189 自贡
0.1%5 个岗位
#190 盘锦
0.1%5 个岗位
#191 乌兰察布
0.1%5 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

设备管理员【五险、早八晚六、接受应届生】3800-5000元/月

荆州大专及以上1-3年

1、需持有电工证。
2、设备台账的编制完善更新,设备保养计划(日,月,季度,年等)3、设备保养点检记录(日,月,季度,年等)4、设备维修及其验收记录5、关键设备清单6、关键部件的备件清单7、特种设备清单及其检测报告8、现场设备标识,编码,状态等要明确;另需要管制,如设备上锁,是否管理到位9、公司水、电、气及设备的日常维修维护管理10、体系所需的配套工作

设备管理员7000-8000元/月

绍兴大专及以上1-3年

专职管理特种设备全流程事务,(管理制度、特种设备资料入档、定期检验、现场检查、资料登记、安全附件校验、设备台账更新等。

设备机械主管8-12K/月

合肥学历不限经验不限

四、安全经理
招聘人数:2名
招聘要求:

1.大专以上学历,安全或工程管理相关专业;

2.年龄45周岁以下;

3.具有注册安全工程师执业资格。

4.五年以上水泥厂安全管理工作经验。

5.熟悉国家安全生产法律法规,熟悉建筑施工安全技术标准、规范和操作规程等。

岗位职责:

1.负责建立健全项目现场各级安全生产责任制,检查督促各分包方建立健全各自的安全生产责任制。

2.负责监督分包单位的专职安全管理人员的履责情况,监督项目部及分包单位施工人员安全防护用品的配备和使用情况。

3.负责督促分包单位建立和落实三级教育、安全技术交底、安全承诺书、转场教育、特种工持证情况等安全管理制度。

4.负责对现场项目部人员进行安全教育和培训,并签订安全承诺书,并将相关材料归档备案。

5.检查危险性较大工程安全专项施工方案落实情况。

6.负责对工程施工现场进行日常安全检查,并组织参加定期或不定期的现场专项安全检查。

7.对施工现场存在的重大安全隐患进行报告。

8.参加安全事故的处理、调查、取证工作,

9.根据公司要求,填报安全月报表、季度报表、年度报表及其他相关安全报告,并及时报本部。

10.完成项目经理交办的其他任务。

薪资待遇:
面议,工作地点合肥,五险,公积金,餐补,话补,高温补贴,带薪休假,健康体检等。

设备主管(双休+五险一金+包吃)7500~8500元/月

盐城本科及以上1-3年

1、负责设备管理,包括采购规划、新设备安装试用验收、维护保养及报废处置、管理备品备件等;

2、组织制定并实施设备维修,并完成相关报表汇总;

3、负责设备技术改造与创新,优化设备效率与工艺配合;

4、制定部门工作计划,组织日常会议、员工培训、绩效考核及团队管理和建设。


任职要求:

1、本科及以上学历,机械类相关专业,有相关工作经验优先;

2、熟练使用办公软件,精通机械知识、设备、工艺知识

设备管理员(8小时+五险一金+包住+餐补)5000~6000元/月

盐城本科及以上经验不限

1.团队与资源的高效整合;

2.问题解决与创新能力:从“被动应对”到“主动优化”;

3.安全与合规能力:风险防控的“底线思维”。

任职要求:

1.电气工程及自动化、机械设计等相关专业;

2.专业技术能力:机械传动、电气控制、PLC系统编程、熟练CAD制图等;

3.应届毕业生或者有相关工作经验(主导/参与技改或者新项目管理优先,待遇面谈);

4.8小时长白班,偶尔需要加班。

设备管理员-荆门21122

重庆本科及以上1年以下

1、依据关键设备评价标准,织技术员对新增设备进行评价,通过《关键设备评价表》评价得出设备类别,保证设备分类管理;

2、依据《设备管理规范》要求,对设备记录性文件进行整理存档,确保存档资料完整性;

3、依据评价标准,对达到额定使用年限的设备,在达到规定年限前1个月将信息传递给技术员,组织技术员进行评审;

4、依据《设备管理规范》要求,组织技术员依据设备档案、移交资料和设备状况等编制《关键设备应急预案》,保证快速处置异常;

设备主管12000-15000元/月

嘉兴大专及以上5-10年

1、全面负责车间 / 厂区所有生产设备、辅助设备、动力设施(空压机、冷水机、配电、风机等)的全生命周期管理,搭建设备管理体系。
2、制定设备部门人员架构、排班、绩效考核,管理机修、电工、维保操作工团队,安排日常维修、点检、技改分工。
3、编制年度、月度设备维保预算,管控备品备件采购、库存、领用成本,控制维修费用、设备停机损耗。
4、对接生产、品质、采购、工程部门,协调设备需求、停机检修、技改改造、设备验收工作。  岗位要求:年龄 45岁以下,学历大专及以上,行业/背景 熟悉无纺布设备/熔喷布设备/液压设备/加热设备 。工作时间:8:00-17:00  做六休一工作地点:嘉兴平湖经济技术开发区新兴三路1160号

钣金部设备管理员(五险+界首)5000-7000元/月

学历不限经验不限

1. 负责设备日常维护与巡检,确保运行稳定  
2. 协调设备采购、安装及调试流程  
3. 编制设备管理台账,更新技术资料  任职要求  
1. 机械工程或相关专业本科以上,有设备管理经验者优先2. 熟悉钣金加工流程,具备设备操作能力  
3. 具备良好的沟通协调能力,有团队协作意识  
4. 有制造业设备管理经验者优先

设备主管¥6000-8000元/月

龙岩学历不限经验不限

1. 负责厂区各类生产设备(包括冷冻机、干燥机、组合空调机组、冷却塔、软水设备、风机、水泵、油泵、复合机、涂布机、镀膜机、分切机等)的日常巡检、保养、维修及紧急抢修工作,确保设备正常运行。
2. 根据设备运行状态制定并实施预防性维护计划,提高设备使用寿命和运行效率。
3. 与生产部门密切沟通,及时响应设备故障,减少停机时间,保障生产任务顺利完成。
4. 配合上级完成设备技术资料的归档与管理,建立设备档案和维修记录。
5. 优化设备运行流程,提出改进建议,提升整体设备管理水平。
任职要求:
1. 具备机械设备拆装工艺及日常维修保养的相关知识,熟悉常见生产设备结构和运行原理。
2. 持有电工证、焊工证,具备良好的电气、液压知识,能够独立完成复杂设备的维修工作。
3. 熟悉制造业领域中的水、电、气系统及其配套设备的运作与管理。
4. 机械、热能与暖通、机电类等相关专业,具备一定的技术理论基础和实操经验。
5. 有较强的责任心和团队协作精神,能够适应加班及应急处理需求,具有较好的沟通协调能力。

电气设备主管10000-15000元/月

盐城大专及以上10年以上

1.认真组织贯彻执行公司的方针、政策、战略思想及各项管理规章制度。负责制定本部门的管理制度,划分岗位职责进行定员定编;负责本部门的日常管理,圆满完成公司下达的各项任务。
2.负责生产线机械设备运行状况和设备故障的总结分析;
3.负责对生产线机械设备的维护、保养情况进行监督;
4.对机械设备疑难故障处理的技术支持;
5.备品备件的申购及管理,建立健全台账,全面降低备件库存量;
6.负责维修及操作工电气知识和维修技能的培训及考核;
7.根据工艺要求对设备技术改进,以完善设备性能和提高生产效率;
8.负责全厂电气、设备定期的维护保养,跟进公司的维修计划,在其领域内管理内务/6S。任职要求:接受过电气工程、设备管理、维修、设备自动化管理等专业培训;10年以上食品生产企业电气、设备维修工作经验,3年以上管理经验,能独立判断和解决一般电气、设备故障;具备PIC编程及CAD绘图技能,熟练使用自动化办公软件。

设备管理员4000-7000

九江大专及以上3-5年

招聘人数:若干
到岗时间:不限
年龄要求:45岁以下
性别要求:不限
婚况要求:不限

1、大专及以上学历,机电一体化、机械制造、电气自动化等专业。
2、熟练运用OFFICE、CAD。
3、有船企设备管理或项目管理经验的优先。
4、拥有编制各类设备管理体系/制度的能力,了解设备的基本工作原理,具备起草技术规格书的能力。
5、具备较强的组织策划能力、责任心和团队精神,较强的领导能力,组织协调能力。

设备主管5000-13000  月薪

毕节学历不限3-5年

(1)中专及以上学历(2)8年及以上品牌服装生产工厂机修工作经验,3年及以上设备主管管理经验(3)具备服装工厂常用生产设备的技术知识与实操经验,熟悉工业缝纫、裁剪、熨烫等设备的结构与维护流程(4)具有较强的现场管理能力与团队协作意识(5)能独立处理突发设备问题,适应生产节奏变化