线下推广需求量小
地推主管
地推主管是负责监督和管理地推团队的专业人士。他们负责制定和执行地推策略,确保团队达到销售和市场推广的目标。地推主管通常需要具备良好的沟通和领导能力,能够激励团队成员达成公司设定的销售目标。他们需要制定合适的推广方案,监督营销活动的开展,协调相关部门资源,收集市场信息并定期向公司管理层汇报工作进展。地推主管还需要与客户进行沟通,了解客户需求并提供专业的解决方案。他们通常要进行团队培训,提高团队成员的销售技能和专业水平。总之,地推主管在提高市场占有率、促进销售业绩方面扮演着重要角色。
终端推广渠道拓展陌拜转化促销执行数据驱动
热招城市
石家庄
开放岗位 26+
市场偏好
不限经验
占开放岗位约 69.2%,需求最高
平均月薪
¥8400
开放岗位
26
薪酬概览
平均月薪
¥8400
中位数 ¥7500 | 区间 ¥5900 - ¥10800
来自全网 26 份数据
月薪分布
61.5% 人群薪酬落在 0-8k
四大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
不限学历
影响薪资的核心维度3:所在行业
市场需求
3月新增岗位
86
对比上月:岗位新增22
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 5.9% |
| 1-3年 | 11 | 12.9% |
| 不限经验 | 69 | 81.2% |
