深圳工程物业副总经理
工程物业副总经理是负责物业管理工作中工程部门的副总经理。该职位需要具备丰富的管理经验和深厚的工程技术背景。工程物业副总经理需要领导和监督工程团队，确保物业设施的日常运营和维护工作得以顺利进行。他们负责监督维修、保养和改善物业设施，以确保符合安全和环境标准。此外，他们还需要与其他部门合作，协助解决物业管理中的技术问题。工程物业副总经理还需与外部供应商和承包商进行沟通和协商，确保物业设施得到及时维修和维护。他们还需要制定预算、监督工程项目、管理团队，确保所有工作按时完成，同时遵守相关法律法规。总之，工程物业副总经理是物业管理中至关重要的管理职位，需要具备出色的领导和技术能力。
薪酬概览
平均月薪
¥28100
中位数 ¥20000 ｜ 区间 ¥23500 - ¥32700
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
62.5% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
14
对比上月：岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 61.5% |
| >10年 | 5 | 38.5% |
热招职位
1、帮助客户注册住这儿APP、添加客户微信、日常入户访谈；主动建立对客户的联系与沟通，主动了解客户需求；
2、客户报事处理与响应；客户咨询处理与响应；客户投诉处理与反馈；客户意见/建议处理与反馈；
开展客户触点巡
【任职资格】
1、学历：大专
2、专业：社会工作、物业管理专业优先
3、个性特征：积极主动、服务意识强、有亲和力、进取心强
4、职业操守：认可“做服务者、永争第一、阳光健康”的文化理念，爱岗敬业、品行端正、服务意识强。
5、能力要求：良好的沟通能力；积极主动的学习能力；抗压能力强
6、岗位证书：无
7、同领域相关岗位工作年限：1年以上
8、经验：有1年以上服务行业经验
物业主管面议
1.协助项目的物业管理和相关具体工作执行。
2.负责物业相关请示、报告、简报、数据的草拟、统计和反馈工作。
3.负责物业服务质量体系类文件和物业管理日常资料的整理、分类和归档。
4.负责项目各类安全管理工作，协助制订楼宇内消防、治安等安全管理工作实施细则，落实楼宇各项安全执行情况，及时发现安全隐患并限期整改。
5.负责组织消防演习练、应急演练等工作。
6.完成领导交办的其他工作。
1、大专及以上学历，专业不限，物业管理专业优先考虑；
2、善于沟通和调解，具有良好服务意识，遇到棘手突发问题是好事，分析洞察四两拨千斤。
3、有建议有想法你就提，PPT完美展示为你的建议保驾护航；
4、燃烧热情小宇宙，为自己骄傲的团队时不时来一场专属定制活动。
工作职责
1、担任海外通信工程项目交付管理负责人，领导团队完成项目合同目标，推进过程管控与经营指标按期实现；
2、负责项目管理标准化流程落地，整合工程监理及本地施工资源，解决现场问题，培养跨文化沟通与问题解决能力；
3、建立和维护客户中高层关系，通过定期汇报与问题闭环维护良好客户关系，支撑项目高效交付；
4、组织项目复盘总结，识别成功经验与改进点，推动流程优化与知识沉淀；
5、实现项目管理能力积累与横向复制，形成可复制的交付模式与最佳实践，支持组织能力提升。
任职要求
1、计算机科学与技术、通信工程、电子信息、网络工程等理工类相关专业，硕士及以上学历；
2、了解通信基础、计算机网络及软硬件基础知识，掌握Python、数据库等工具使用，了解AI工具辅助工作方法，具备良好的英语读写能力；
3、思维清晰、逻辑性强，踏实肯干、抗压能力强，执行力强、具备团队协作意识，责任心强、态度积极向上；
4、通过公司培养平台（导师带教+系统培训+海外项目历练），3年内快速成长为懂技术、懂管理、懂国际商务的复合型项目管理人才。
满足如下1-2项者优先
1、校级一等奖学金或国家级奖学金获得者；
2、拥有专利或以第一/二作者发表SCI论文；
3、优秀毕业生、学生干部、中共党员；
4、具有院级及以上学生会主席等社团工作经历或大型项目管理执行经验；
5、商赛金奖或中兴捧月交付岗营销之星；
6、熟悉PMP项目管理知识，具备工程项目相关实习或项目经历；
7、有海外留学经历。
工作职责
1、担任海外通信工程项目交付管理负责人，领导团队完成项目合同目标，推进过程管控与经营指标按期实现；
2、负责项目管理标准化流程落地，整合工程监理及本地施工资源，解决现场问题，培养跨文化沟通与问题解决能力；
3、建立和维护客户中高层关系，通过定期汇报与问题闭环维护良好客户关系，支撑项目高效交付；
4、组织项目复盘总结，识别成功经验与改进点，推动流程优化与知识沉淀；
5、实现项目管理能力积累与横向复制，形成可复制的交付模式与最佳实践，支持组织能力提升。
任职要求
1、计算机科学与技术、通信工程、电子信息、网络工程等理工类相关专业，硕士及以上学历；
2、了解通信基础、计算机网络及软硬件基础知识，掌握Python、数据库等工具使用，了解AI工具辅助工作方法，具备良好的英语读写能力；
3、思维清晰、逻辑性强，踏实肯干、抗压能力强，执行力强、具备团队协作意识，责任心强、态度积极向上；
4、通过公司培养平台（导师带教+系统培训+海外项目历练），3年内快速成长为懂技术、懂管理、懂国际商务的复合型项目管理人才。
满足如下1-2项者优先
1、校级一等奖学金或国家级奖学金获得者；
2、拥有专利或以第一/二作者发表SCI论文；
3、优秀毕业生、学生干部、中共党员；
4、具有院级及以上学生会主席等社团工作经历或大型项目管理执行经验；
5、商赛金奖或中兴捧月交付岗营销之星；
6、熟悉PMP项目管理知识，具备工程项目相关实习或项目经历；
7、有海外留学经历。
1、负责地方医药相关政策（医保/医改等）市场准入信息的收集、整理、筛选和分析，及时、准确的提供各地准入所需资料；
2、负责与各地准入相关部门沟通、协调，保证医保等各项事宜的顺利推进，协助建立和协调与省级准入相关部门的关系；
3、对重要客户制定定期拜访计划，了解省级准入及医改动态；
4、对收集的医药政策进行梳理，掌握宏观医药相关政策，并做好政策分析；对涉及品种的影响，为公司提供可行性的意见及建议，及时向上级领导反馈及制定应对措施；
5、执行工作制度及流程，向部门经理汇报年度、季度、月度计划执行进度；
6、完成上级经理交办的其他工作。
1.负责网络建设项目端到端交付跟进，确保项目按计划实施交付，及时识别和解决项目问题，保障项目的成功实施；
2.负责网络建设流程的设计和优化；
3.负责建设资源管理，包括机架、ODF、出口容量等，与运营商以及机房现场的沟通协调；
4.对一个或多个项目组合进行统筹管理，对项目集工作进行优先排序，协调提供所需资源，完成团队目标。
1.负责支持前线团队与客户进行深度沟通，整理项目整体需求；
2.制定整体项目管理计划，包括范围管理计划、进度管理计划、质量管理计划等；
3.组织客户与内部团队定期会议，协调配合技术攻关，
4.跟踪项目进度，发现并控制项目风险，及时提出项目变更申请；
5.负责项目复盘总结，推进持续改善；
6.进行经验沉淀和总结，推动交付项目成本的优化和效率的提升；
1.市场研究：组织开展行业政策、竞争态势研究及对标分析，挖掘市场机会，推动战略落地。
2.策略制定与执行：制定并动态调整市场竞争策略，分解销售目标，推动跨区跨业态协同，实现公司利益最大化。
3.渠道与客户管理：创新渠道模式，推进战略客户开发，建立内部客户资源共享机制。
4.物流管理：制定物流降本规划，创新物流模式，优化资源调配。
5.体系建设：推动营销模式创新与体系变革，健全市场管理制度与监督评价机制。
6.队伍建设：统筹销售条线队伍建设，完善选拔、赋能、考核与激励机制，持续提升团队战斗力。
1.负责微恐题材射击游戏测试到上线的各节点玩法实机PV、运营活动PV、商业化实机PV、过场演绎等各类实机向宣发视频的创意策划与导演工作；
2.负责脚本写作、创意方案PPT、提案及内容分镜；
3.负责制作过程全流程监修以及项目所需的剪辑、调色等相关工作。
混元预训练数据工程负责人-PretrainData Workflow&溯源管理
1.搭建规范的大规模的pretrain data workflow, 确保整个预训练数据可复现，可追踪，每一步可debug/可校验；
2.全面负责预训练数据工程体系建设，主导端到端数据工作流（Workflow） 设计、搭建与规模化落地，保障数据供给效率与稳定性；
3.负责预训练数据全生命周期管理：数据标准、质量治理、资产化管理、权限与版本管控；
4.带队攻坚数据处理关键技术与工程瓶颈，跨团队协同模型训练算法和底层架构工程、推动数据架构持续迭代。
1、负责项目客户服务协调与沟通管理、外包公司环境监督管理、工程维修、安全秩序维护管理及等日常项目管理工作，协调处理重大客户投诉事件，针对日常客户投诉热点问题快速有效处理，全面提升客户满意度。
2、与地产项目对接，制定前期物业管理方案、参与前期介入工作，提出合理化建议。根据财务预算，有效控制日常费用支出，开源节流，控制成本，认真落实各项应收账款的回收。
3、积极协调项目一线部门与公司各职能部门间的工作，互相配合，有效开展日常物业服务全面工作。
4、负责项目各专业部门质量管理体系执行情况，并监督各项工作开展的有效落实与效果，针对存在的问题及时进行指导与纠正，确保各项工作任按照管理流程、制度、标准保质保量完成。
5、按时完成公司领导交办的其他任务，同时也应积极配合公司其他部门完成相应工作。
