深圳品牌管理
品牌管理是一项战略性任务,旨在提升和维护公司或产品品牌的价值和形象。品牌管理需要通过深入了解目标受众和市场,制定合适的品牌定位和传播策略,构建品牌形象和品牌文化,以及监测和维护品牌声誉来实现。在品牌管理中,公司需要与营销团队,设计师,市场研究人员和公关专业人士合作,通过一系列营销活动,媒体曝光以及消费者互动来强化品牌认知度和忠诚度。品牌管理的成功对于公司的发展和竞争力至关重要,它能够塑造一个公司或产品的形象,并直接影响消费者的购买决策。
薪酬概览
平均月薪
¥18400
中位数 ¥16500 | 区间 ¥14600 - ¥22100
数据来源:谈职全网16份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
56.3% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
17
对比上月:岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 17 | 89.5% |
| 5-10年 | 2 | 10.5% |
热招职位
1.有知名IP全产业链授权项目成功落地经验;
2.熟悉IP衍生品设计、生产及供应链管理流程;
3.具备优秀的跨部门沟通协调与项目管理能力;
4.对二次元文化及用户消费心理有深入洞察。
岗位职责:
试点城市覆盖北京、上海、广州、深圳、成都、重庆、武汉、天津等组长负责30-50个本/跨校粉丝的招募、建群、任务下达、执行监督、总结统计等定期监播本地的户外广告和科普校园行的执行每个成员(包含组长)在达人内容预热、直播、Vblog发布后,按照总部下发的互动指令完成不少于4条内容的点、赞、评,冲高热度反哺每个成员(包含组长)每月发布不少于2条达人同款话题晒 #宁CLUB车生活#、#宁CIUB户外日记#
权益激励:
物质权益:城市组长每月3000元补贴,成员完成指令获得价值200元的积分(电话套餐/外卖券/视频会员)体验权益:优先获得线下试驾机会、与达人“面基”交流的机会、足球赛及综艺门票等权益成长权益:对于表现积极的成员,提供来宁德时代的制造/新媒体培训机会、实践证明、同等条件下优先获得宁德时代实习机会岗位职责:
试点城市覆盖北京、上海、广州、深圳、成都、重庆、武汉、天津等组长负责30-50个本/跨校粉丝的招募、建群、任务下达、执行监督、总结统计等定期监播本地的户外广告和科普校园行的执行每个成员(包含组长)在达人内容预热、直播、Vblog发布后,按照总部下发的互动指令完成不少于4条内容的点、赞、评,冲高热度反哺每个成员(包含组长)每月发布不少于2条达人同款话题晒 #宁CLUB车生活#、#宁CIUB户外日记#
权益激励:
物质权益:城市组长每月3000元补贴,成员完成指令获得价值200元的积分(电话套餐/外卖券/视频会员)体验权益:优先获得线下试驾机会、与达人“面基”交流的机会、足球赛及综艺门票等权益成长权益:对于表现积极的成员,提供来宁德时代的制造/新媒体培训机会、实践证明、同等条件下优先获得宁德时代实习机会
1.渠道管理:负责渠道业务的业绩数据分析、业务追踪、业务管理等,对渠道业务规模增长及目标达成负责。
2.客群经营:基于客户画像及客群分析研究,优化产品及方案线上、线下推广策略,制定规模增长策略。
3.业务推动:通过深入一线调研、市场走访等形式,提出业务流程、产品策略、活动方案策划等方面的创新及改进建议,并推动落地。
4.协同管理:对接并推动内外部团队的协作资源,协同产品、营销、队伍,有效推动业务全流程优化和完善。
1.负责梳理产品线定位,研究区域用户调研,做品牌+产品线+竞品的定位分析,洞察行业变化趋势,传播途径的变化,制定可落地的区域整合营销推广策略,提炼品牌价值,并制定可落地的市场整合营销宣传计划,提交方案;
2.负责实施品牌沟通营销专项,包括统筹预算、供应商等各类市场资源,策划、组织、 执行品牌/产品线的各类营销campaign,并进行质量控制和效果跟踪评估;
3.与产品研发与产品营销、公关、零售、social media、GTM、DM、电商、BD等团队密切联动,组织内外部资源,推动品牌营销专项的实施与落地;
4.与潜在客户、合作伙伴、重点媒体策划开展营销合作,实施品牌规范并维护良好的品牌形象;
5。通过市场复盘及竞品线上营销策略调研,对现有IMC营销方案进行持续性的优化,提升落地效率。
1.负责梳理产品线定位,研究区域用户调研,做品牌+产品线+竞品的定位分析,洞察行业变化趋势,传播途径的变化,制定可落地的区域整合营销推广策略,提炼品牌价值,并制定可落地的市场整合营销宣传计划,提交方案;
2.负责实施品牌沟通营销专项,包括统筹预算、供应商等各类市场资源,策划、组织、 执行品牌/产品线的各类营销campaign,并进行质量控制和效果跟踪评估;
3.与产品研发与产品营销、公关、零售、social media、GTM、DM、电商、BD等团队密切联动,组织内外部资源,推动品牌营销专项的实施与落地;
4.与潜在客户、合作伙伴、重点媒体策划开展营销合作,实施品牌规范并维护良好的品牌形象;
5。通过市场复盘及竞品线上营销策略调研,对现有IMC营销方案进行持续性的优化,提升落地效率。
1. 战略解码与目标管理:承接总部及公司战略,牵头完成年度经营计划与考核体系设计并拆解2. 经营分析与决策支持:搭建分公司经营分析体系,输出经营健康度报告及决策建议,推动经营偏差闭环改善。
3. 预测管理与资源配置:建立资源匹配、效能匹配及经营预测模型,提出资源配置建议,并组织季度/半年度/年度经营会议,确保分公司经营节奏持续优化4. 团队协同与机制建设:配合业管部门完善经营分析会、经营全量图等管理工具,赋能业务线提升自主经营能力;参与公司层面重要报告、汇报材料的撰写与呈现。
5、深入理解业务,定期对业务进行专项深度分析,提交各项分析优化报告,生产和输出高质量的洞见
1、海外AI生态伙伴拓展:紧密围绕公司AI核心战略,拓展海外优质AI技术及生态伙伴,快速打造公司在海外的AI竞争力;
2、海外互联网商业伙伴拓展:拓展海外头部互联网伙伴商业合作,包括广告、联运、订阅,及AI驱动下的新商业模式,为公司贡献商业收入;
3、端到端伙伴关系管理:发掘生态和商业合作机会点、伙伴选型、伙伴引入、合作谈判、合作签约、合作落地及优化、伙伴关系维护;
4、内部沟通与协调: 联合开发、产品、运营、营销等多部门,打通伙伴合作的各环节,实现业务落地和闭环。
1、负责当地市场调研与属地关系维护,定期拜访合作保司,属地商会/协会,收集市场信息、商机等,参与建设国别风险知识库
2、负责组内的专项项目推进落地,及项目经营情况分析和追踪
3、负责销售支持与专业赋能,机构销售团队在当地开展业务时,提供专业陪访支持
4、完成领导交办的其他事项
1.负责梳理产品线定位,研究区域用户调研,做品牌+产品线+竞品的定位分析,洞察行业变化趋势,传播途径的变化,制定可落地的区域整合营销推广策略,提炼品牌价值,并制定可落地的市场整合营销宣传计划,提交方案;
2.负责实施品牌沟通营销专项,包括统筹预算、供应商等各类市场资源,策划、组织、 执行品牌/产品线的各类营销campaign,并进行质量控制和效果跟踪评估;
3.与产品研发与产品营销、公关、零售、social media、GTM、DM、电商、BD等团队密切联动,组织内外部资源,推动品牌营销专项的实施与落地;
4.与潜在客户、合作伙伴、重点媒体策划开展营销合作,实施品牌规范并维护良好的品牌形象;
5。通过市场复盘及竞品线上营销策略调研,对现有IMC营销方案进行持续性的优化,提升落地效率。
1.负责《逆战:未来》多端市场营销工作,包括营销策略、节点推广和内容营销等,负责制定营销策略及各节点营销推广方案,统筹线上线下执行;
2.整合内外部资源,统筹和执行包括营销事件、创意素材、内容营销、KOL合作、BD合作、线下活动和公关传播等各个工作模块的整合营销活动,并对项目进度和最终效果负责。
1.作为智囊团,帮助管理层洞察金融科技领域的前沿趋势,参与战略决策;
2.作为助推器,陪伴金融科技业务成长,共创发展策略,积累落地经验;
3.部门内合作与学习氛围浓厚,注重培养与成长。
1.为腾讯云PAAS产品制定推广计划,促进产品在AI时代技术影响力与用户增长目标的达成;
2.独立完成线下/线上营销Campaign,策划AI相关话题营销,负责输出高质量的营销内容,保障精准触达目标人群;
3.跨团队协同合作,确保产品推广策略与商业化目标的高度一致。




