绍兴运营助理
运营助理是负责协助和支持公司运营部门日常工作的员工。他们的责任包括但不限于制定运营计划、监督项目进展、协调各部门合作、整理和分析数据、协助制定预算、与供应商和合作伙伴沟通合作事宜、处理日常办公事务等。运营助理需要具备组织能力强、沟通协调能力强、分析问题和解决问题的能力、熟练运用办公软件的能力等。此外,他们也需要具备团队合作的精神和高度的责任感,能够在复杂多变的工作环境中灵活应对各种工作挑战。在整个运营团队中,运营助理是一个至关重要的职位,他们的工作直接影响着公司的运营效率和业务发展。
薪酬概览
平均月薪
¥6900
中位数 ¥6000 | 区间 ¥5100 - ¥8600
数据来源:谈职全网14份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月:岗位减少23
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 28.6% |
| 不限经验 | 5 | 71.4% |
热招职位
阿里巴巴店铺运营6000-8000元/月
公司简介绍兴市上虞盛源旅游用品有限公司(盛源户外)成立于 2007 年,是集帐篷、野餐垫、睡袋研发、生产、销售于一体的工贸一体化户外装备工厂,总建筑面积 10000㎡,员工 130 余人,年销售额 5000 万 +。自有完整生产车间、全套自动化生产设备,通过 BSCI、ISO9001、CE 等权威认证,产品供应国内天猫、京东、 及亚马逊等平台,远销欧美日韩,自有 300 + 款成熟户外露营产品,支持来图来样定制、小单贴牌,货源稳定、产能充足。
岗位职责1、负责公司一六八八诚信通店铺整体运营管理工作,制定店铺日常运营计划、推广方案,统筹店铺日常维护、优化及推广工作,保障店铺稳定运营与业绩增长。
2、负责店铺产品上架、标题优化、详情页打磨、主图优化、产品分类整理,持续提升产品搜索排名、曝光量与点击率,优化店铺整体权重。
3、 熟练操作一六八八平台营销工具,策划店铺日常活动、平台大促活动报名与落地执行,做好活动预热、推广、复盘工作,提升店铺活跃度与成交量。
4、负责店铺数据统计与分析,定期监控流量、转化、访客、成交等核心数据,针对数据短板优化运营策略,及时调整推广方式,持续提升店铺运营效果。
5、协助对接客户咨询、线上询价跟进,配合业务部门做好线上客户维护、订单对接工作,挖掘潜在客户,提升客户复购率。
6、关注行业动态、平台规则更新及同行店铺运营模式,及时优化店铺运营打法,规避平台违规风险,保持店铺核心竞争力。
任职要求:
1、核心要求:拥有扎实的阿里巴巴一六八八诚信通店铺独立运营实战经验,熟悉一六八八平台规则、流量机制、推广玩法,有户外用品、家居用品、日用品行业运营经验者优选。
2、熟练掌握产品优化、关键词布局、付费推广(网销宝、标王等)、活动报名、数据分析等全套运营技能,能够独立完成店铺整体运营工作。
3、具备良好的数据分析能力、营销思维和市场洞察力,能根据店铺数据精准调整运营策略,有效提升店铺流量与转化。
4、工作认真负责、积极主动,有较强的责任心、执行力和团队协作能力,能承受一定的工作压力,有目标感。
5、无不良从业记录,稳定性佳,有意长期深耕一六八八电商运营领域。
薪资福利1、社保保障:入职即缴纳五险,正规社保体系,保障员工合法权益。
2、公司免费提供中餐,菜品丰富,解决员工就餐需求。
3、住宿福利:可提供优质员工宿舍,标准二人间,宿舍配套齐全,配备空调、热水器、洗衣机,拎包即可入住,居住舒适便捷。
4、其他福利:公司氛围轻松和谐,团队年轻化,工作环境整洁舒适,节- 其他福利:公司氛围轻松和谐,团队年轻化,工作环境整洁舒适,节日福利、定期团建、带薪休假,发展空间广阔,优秀员工可获得晋升、加薪机会。
电商运营(包食宿)5000-10000元/月
1. 负责电商平台日常运营,包括商品上架下架与优化
2. 监控销售数据,分析流量来源并提出改进策略
3. 协调跨部门资源,推动活动落地执行
跨境运营5000-6000元/月
1. 负责跨境电商平台日常运营,包括产品上架与优化
2. 独立完成销售数据分析及竞品调研报告
3. 协调跨部门资源,推动店铺流量提升与转化率优化 任职要求
1. 电商/国际贸易相关专业优选2. 熟悉主流电商平台操作流程,具备基础数据分析能力
3. 具备良好沟通能力,有跨境电商运营经验者优选
新媒体运营兼录播5000-10000元/月
身材高挑气质佳岗位职责:
1.每日完成短视频剪辑任务(含字幕、调色、转场);
2.撰写短视频标题/文案并发布;
3.制作简单配图;
4.回复账号评论/私信,处理用户咨询;
5.配合拍摄;完成录播任职要求:
1.熟练使用剪映/AI软件等剪辑软件,能高效完成批量剪辑;
2.具备基础文案能力,懂短视频平台调性;
3.会简单P图(文字修改);
4.有客服意识
房建施工负责人10000-13000元/月
1.负责施工现场管理,确保工程进度与质量达标2.协调各工种作业,解决施工过程中的技术问题3.编制施工方案及技术交底文件任职要求1.土木工程相关专业,4年以上房建施工经验2.熟悉施工规范,具备现场管理能力3.具备良好沟通协调能力,有团队协作精神
污水操作工6000-7200元/月
1. 负责污水处理设备日常操作与维护
2. 监测水质指标,确保处理达标
3. 完成运行记录与异常情况上报 任职要求
1. 化工专业2. 具备基本机械操作能力,熟悉安全规范
3. 有污水处理厂工作经验者优选工作时间 适用倒班
污水处理设备维护技术员5000-9000元/月
1. 负责污水处理设备(VOC、COD、氨氮)日常巡检与维护保养
2. 处理设备运行异常,及时排查故障并修复
3. 协助完成设备技术资料整理与更新 任职要求
1. 机械工程或化工相关专业2. 熟悉污水处理流程及设备操作规范
3. 具备较强动手能力与问题解决能力
4. 有3年以上污水处理设备维护、运行工作经验
强电主管8000-9000元/月
1、负责商场高低压配电、发动机、照明、动力等强电系统日常运维、故障处理,保障24小时安全供电;
2、制定并落实设备维保计划,建立台账与记录,配合年检及消防、供电部门检查;
3、监管商铺装修电气施工、审核方案、现场巡检及验收、管控用电安全与能耗;
4、安排班组排班、技能培训、工作考核,统筹应急抢修与突发事件处置。
暖通主管8000-9000元/月
1、负责商场中央空调、通风、排烟、冷却塔、水泵等暖通系统日常运行、巡检与故障维修;
2、制定设备维保计划,完善台账与运行记录,配合年检与第三方检测;
3、优化设备运行参数,管控能耗成本,处理空调漏水、不制冷、设备故障等突发问题;
4、监管商铺装修暖通施工审核、现场监管与验收;管理暖通班组排班、培训与考核;
5、严格执行安全操作规范,确保暖通系统稳定运行,满足商场营业需求。
1、搜集并整理行业相关情报信息,分析市场需求,为项目对标及竞价提供数据支持和参考同时完成制定商务投标方案,编写商务标书工作占比5%
2、导出公司云平台可承接的项目信息,按类别分配生产部门任务,同时线上沟通反馈报价及交期信息,落实订单、商务合同及技术协议签署,DPT系统数据处理占比20%
3、召集相关人员,协调多方资源,成立项目团队,协助项目经理完成项目团队建设及任务分配,确保项目顺利进行占比15%
4、制定项目计划并进行跟踪,确定项目目标,推进项目各阶段工作和问题的处理,促使项目施工各环节达到公司规划技术要求占比20%
5、控制并确保必要的产品研发步骤,搜集整理及准备相关认可工作所必须的技术文件资料占比10%
6、组织项目阶段性验收,汇报阶段性的成果给客户,及时处理突发情况,制定解决方案,对内对外建立良好协作关系,保证项目顺利进行占比10%
7、制定订单交付计划及创建发货单,安排发货车辆及路线,跟进账务处理,管控订单承接到订单交付整个过程,确保整个新项目导入过程按流程可控占比20%

