韶关行业销售工程师
行业销售工程师是一个在工商企业从事销售以及技术支持的职位。他们负责与客户沟通,了解客户的需求,并为客户提供符合其需求的产品和解决方案。在销售过程中,销售工程师需要具备产品专业知识,以便能够向客户有效地展示产品的特点和优势,并为客户提供专业的技术支持。此外,他们还需要协调内部部门,如研发、生产和售后服务部门,以保证客户的需求得到满足。销售工程师通常需要对市场趋势和竞争对手有一定的了解,以便制定有效的销售策略。这个职位要求销售技巧、沟通能力以及对技术的理解,是一个结合销售和技术的综合性工作。
薪酬概览
平均月薪
¥11100
中位数 ¥12500 | 区间 ¥8100 - ¥14100
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
66.7% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
5月新增岗位
15
对比上月:岗位新增7
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 15 | 100% |
热招职位
1. 根据客户需求,提供定制化的产品组合方案,推动销售目标达成。
2. 运用高级销售策略,如顾问式销售、解决方案销售等,提高客户满意度。
3. 定期进行市场调研与分析,制定基于数据驱动的销售策略,灵活调整计划。
4. 作为客户对接窗口,协调内部资源解决客户问题,提升公司形象。
5. 建立并维护良好的客户关系管理体系,定期沟通了解需求变化。
高中英语教师(骨干教师)20-40W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.本科及以上学历,持有与报考岗位相对应的教师资格证。
2.拥有5年以上教学经验,具备多轮高三备考经验,熟悉高考考点及命题趋势。
3.中级职称教师原则上需在40岁以下,高级、正高职称或特级教师原则上需在60岁以下。优秀教师可适当放宽年龄限制,优先考虑。
4.有广东省英语教学、重点中学和大型民办学校工作经历、班主任经验者,以及市、区、县学科带头人优先。
5.请附上个人近几年的教学成绩,以证明教学效果和水平。
高中生物教师(竞赛教练、年薪30-80万)30-60W/年
到岗时间: 立即到岗
应聘条件
(一)身体健康、品行端正,具有良好的职业道德,具有强烈的事业心和工作责任感。
(二)在职人员应聘要求普通高校本科及以上学历学位,中学初级以上职称,现从事与应聘岗位一致的学科教学工作,要求具有至少一轮相应学段的循环教学经历,教学成绩优异,有中学教师资格证书,普通话水平符合岗位要求,年龄45周岁以下,特别优秀的教师年龄可适当放宽。
(三)应届高校毕业生应聘高中教师要求师范院校本科或研究生,或高中阶段有学科竞赛经历并获得省级及以上竞赛奖励的应往届本科毕业生。
(四)竞赛教练,精通高中课内全部知识,同时吃透联赛、强基、国赛整套竞赛体系,熟悉最新竞赛考纲、命题趋势。熟悉强基计划、竞赛保送、综合评价政策,能规划学生升学路径。
应聘方式
(一)发送应聘简历:符合条件且诚意应聘者,请填写好以下附件:
请将个人身份证、学历学位证、教师资格证、职称证、普通话等级证、教学业绩等资料影印件一并制成压缩文件包,发送至学校专用邮箱(beishibgs@163.com),邮件主题请注明:姓名+学段+学科(学段选择“高中”或“初中”)。
(二)初审应聘人选:我校会及时审阅收到的应聘简历资料,在收到简历资料后将电话告知初审合格的应聘者,考核面试时间为7月19日,具体事项电话通知。
(三)考核流程:笔试(中考、高考模拟题考核)、15-20分钟的模拟讲课、校领导面谈,双方满意者在考核面试后即可签订聘用合同。
高中物理教师(竞赛教练、年薪30-80万)30-60W/年
到岗时间: 立即到岗
应聘条件
(一)身体健康、品行端正,具有良好的职业道德,具有强烈的事业心和工作责任感。
(二)在职人员应聘要求普通高校本科及以上学历学位,中学初级以上职称,现从事与应聘岗位一致的学科教学工作,要求具有至少一轮相应学段的循环教学经历,教学成绩优异,有中学教师资格证书,普通话水平符合岗位要求,年龄45周岁以下,特别优秀的教师年龄可适当放宽。
(三)应届高校毕业生应聘高中教师要求师范院校本科或研究生,或高中阶段有学科竞赛经历并获得省级及以上竞赛奖励的应往届本科毕业生。
(四)竞赛教练,精通高中课内全部知识,同时吃透联赛、强基、国赛整套竞赛体系,熟悉最新竞赛考纲、命题趋势。熟悉强基计划、竞赛保送、综合评价政策,能规划学生升学路径。
应聘方式
(一)发送应聘简历:符合条件且诚意应聘者,请填写好以下附件:
请将个人身份证、学历学位证、教师资格证、职称证、普通话等级证、教学业绩等资料影印件一并制成压缩文件包,发送至学校专用邮箱(beishibgs@163.com),邮件主题请注明:姓名+学段+学科(学段选择“高中”或“初中”)。
(二)初审应聘人选:我校会及时审阅收到的应聘简历资料,在收到简历资料后将电话告知初审合格的应聘者,考核面试时间为7月19日,具体事项电话通知。
(三)考核流程:笔试(中考、高考模拟题考核)、15-20分钟的模拟讲课、校领导面谈,双方满意者在考核面试后即可签订聘用合同。
生活教师5-6W/年
到岗时间: 2026-08-24
1.负责学生宿舍管理,作息督导,规范学生日常行为习惯。
2.照料学生日常生活起居,关注学生身心健康,及时处理突发情况。
3.定期开展安全教育,卫生教育,维护宿舍秩序。
4.加强师生沟通交流,疏导学生心理情绪,营造和谐温暖的生活氛围。
5.日常卫生清洁打扫等等。
高中语文教师(骨干教师)20-40W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
1.本科及以上学历,持有与报考岗位相对应的教师资格证。
2.拥有5年以上教学经验,具备多轮高三备考经验,熟悉高考考点及命题趋势。
3.中级职称教师原则上需在40岁以下,高级、正高职称或特级教师原则上需在60岁以下。优秀教师可适当放宽年龄限制,优先考虑。
4.有重点中学和大型民办学校工作经历、班主任经验者,以及市、区、县学科带头人优先。
5.请附上个人近几年的教学成绩,以证明教学效果和水平。
1、参与编制项目测量管理规则制度,确保制度执行有效
2、参与编制测量仪器的使用级保养手册,确保作业规范
3、参与执行测量作业,输出测量数据
4、参与核对设计图纸及测量数据,输出施工辅助图,填写测量原始资料
5、参与新产品的开发过程,提供测量技术支持。
6、主导所有测量活动符合相关法规和标准要求;准备必要的文档,支持产品认证过程。
1、负责装配线非标设备、工装、夹具、治具等方案制定及评审;
2、负责装配线非标设备、工装、夹具、治具等3D结构设计;
3、负责装配线非标设备、工装、夹具、治具等标准化及规范文件的编制;
4、负责装配线非标设备、工装、夹具、治具3D结构设计、评审及出BOM清单,机械结构类问题分析及整改方案的设计;
1、主导执行项目测量管理规则制度,确保操作合规
2、主导执行测量仪器的使用级保养要求,确保仪器使用规范,数据准确
3、独立执行测量作业,输出测量数据
4、独立核对设计图纸及测量数据,输出测量结果报告,填写测量移模资料
1、主导执行并车间模具加工需求,确保生产计划顺利完成
2、参与制定并数控加工工艺流程,达到既定的加工质量和生产效率
3、主导维护数控机床的日常维护和定期保养工作,及时排除简单故障,保持机床稳定运行
4、指导执行新入职员工进行数控机床操作技能的培训,传授经验,提升团队整体技能水平
5、依据加工工艺或标准作业指导书,完成该步工序的加工
6、依据工艺要求,对所完成的步序进行精度检测,确保加工精度符合质量要求
1、参与制定修订技术准备与工艺编制,负责铸造工艺、规程的编制和技术准备工作,包括企业铸造标准
2、参与研究模具设计与设备选型,参与铸造模具的设计,负责设备的选型、原料选型及性能验证
3、参与督促编制铸造工艺图、工艺卡及相关工装等工艺文件,资料整理、数据收集、图纸扫描、工艺文件管理
4、参与调整制定铸造问题及铸造产品的技术问题解决方案,质量提升与成本控制:致力于提高铸件质量,减少废品数量,降低制造成本
5、协助管理落实技术支持与协作,负责建立技术数据台帐,并协助工程师完成
销售工程师4千-1万/月
1. 负责公司产品的市场推广与销售,完成销售目标;
2. 与客户进行技术沟通,提供专业的解决方案和技术支持;
3. 开发和维护客户关系,提升客户满意度和忠诚度;
4. 收集市场信息和竞争对手动态,为产品改进和市场策略提供反馈;
5. 配合团队完成销售流程及项目执行工作。
任职资格:
1. 大专及以上学历;
2. 具备良好的沟通能力和客户服务意识;
3. 有销售或技术支持相关经验者优先;
4. 具备较强的学习能力、抗压能力和团队合作精神。
销售工程师6-18K/月
工作地点:上海市青浦区
薪资待遇:
1、基本工资加绩效考核奖励
2、五险一金
岗位职责:
1、充分了解本公司产品机型、产品系列的组成以及使用,定期到车间现场实践学习新机型。
2、利用各种有效资源落实客户开发计划,制定针对性开发方案,完成年度计划指标。
3、积极参与市场调研、宣传活动,并对市场进行分析,提出建设性意见,主动传播公司品牌及产品知识。
4、客户维护,及时了解客户需求,快速对市场需求做出反应。
5、客户投诉及时沟通协调处理,提高产品质量,维护公司形象。
6、设备余款回收。
任职要求:
1、年龄40岁以下。
2、本科及以上学历,机械、机电等工科或市场营销专业,真空专业或流体工程专业优先。
3、三年以上工业品销售行业工作经验,有真空设备、石油、化工、电力销售工作经验或从业经验者优先。
4、具有良好的业务拓展能力、敏锐的市场洞察力和市场分析能力,良好的人际沟通、协调能力,勇于接受挑战。
5、有外商独资或合资企业工作经历者优先。

