上海4S精品销售经理
4S精品销售经理通过管理和领导销售团队来推动汽车4S店精品产品的销售业绩。他们负责制定销售策略和目标，并与经销商合作确保产品陈列和销售活动的顺利进行。此外，他们还负责招聘、培训和激励销售团队，监督销售业绩并提供培训和辅导。在与客户互动时，他们需要了解客户需求并提供专业建议，确保客户满意度，并维护长期客户关系。该职位需要具备良好的沟通和领导能力，以及对市场趋势和产品知识的敏锐理解。同时，他们需要协调各部门合作，确保销售与服务流程的顺畅，以达成销售目标。
薪酬概览
平均月薪
¥17000
中位数 ¥16000 ｜ 区间 ¥12400 - ¥21600
数据来源：谈职全网76份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
53.9% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
115
对比上月：岗位新增63
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 65 | 57% |
| 1-3年 | 32 | 28.1% |
| 不限经验 | 17 | 14.9% |
热招职位
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。
1、在指定区域内开展公司产品推广活动，传达医学信息，以合法合规方式达成公司指标；
2、根据需要拜访客户，配合医学市场部的计划组织开展学术会议，传递产品信息；
3、开拓潜在医院渠道客户，并对既有客户进行维护，与客户建立良好关系；
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议；
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规；
6、完成上级交办的其他工作。
1、负责产品目标策划、指标分解及过程管控
2、负责产品政策策划、包装与执行评估
3、负责营销漏斗数据分析、异常管理，包括终端战胜战败分析、能力提升促进等
1、 前期跟随业务团队学习并参与部门各类商务流程和熟知相关法律法规，制作及更新各类相关业务报表，保证过程中的合同、生产订单、物流计划等相关业务环节的落实；
2、 中期加入现有业务团队实践，为实现产、供、销及执行自营业务目标，进行相关商务、拜访、计划、商谈和实施；
3、 后期领会营销的相关技能，利用所学所获独立带领业务团队，共同促成业务优秀达成；
4、 根据个人表现及集团业务发展，作为未来业务领导人重点培养。
1、负责售前工作的整体运作，确保用户满意；
2、制定策略，实现公司制定的业绩目标；
3、负责建立销售服务体系，完善各项工作管理流程和程序；
4、领导和激励下属员工，使所有员工的思维和行动都以客户为中心；
5、根据每月实际目标达成情况进行总结，分析，并制定与落实。
2026年度服务管理部客户服务中心上海地区95530外语客户服务代表招聘
一、招聘岗位：
外语客户服务（劳务派遣制）
二、招聘人数：
若干
三、岗位职责：
通过电话为旅客提供国内国际客票销售；东方航空公司会员服务；东方航空公司网站支持服务及相关航空产品服务支持。
四、工作时间和地点：
1、工作时间：实行综合计算工时工作制。
2、工作地点：上海市浦东新区机场大道66号
五、招聘条件：
1、年龄：33周岁（含）以下；
2、具有普通高等大学专科（含）以上学历；
3、普通话及外语会话流利、口齿清晰，英语、德语、俄语、法语、意大利语、西班牙语等可作为工作语言无障碍听说读写，具有较强的倾听、沟通表达能力和具备较强的团队协作能力；
4、有呼叫中心话务岗位从业经验者优先；
5、具有良好的服务意识，作风正派、能吃苦耐劳，适应翻班工作，能服从现场调配；
6、身体健康、体检合格（以三级以上医院体检为准）。
六、相关待遇：
1、录用人员的人事关系隶属工作当地劳务公司，由当地劳务公司与录用人员签订《劳动合同》；
2、根据公司规定享受各类福利待遇；
3、实行计件制薪酬待遇。
七、特别声明：
1、东航从未委托或授权任何个人、学校、机构以东航名义进行相关岗位的招聘，应聘者无需交纳任何形式的推荐费、中介费、介绍费、保证金。请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
2、东航一直致力于通过招聘流程优化，信息技术改造升级等各种方式方法，尽全力为广大应聘者营造一个公平、公正、公开的面试环境。
1、开拓中国或海外地区机器人市场，挖掘潜在新客户。客户类型包括但不限于人形机器人、工业机器人、E-bike、EVTOL、医疗设备等方向。
2、积极创造和跟进新的销售机会；处理客户询价、报价、安排样机使用、客户来访接待、安排定期客户拜访、主导商务谈判等。
3、作为客户第一负责人，统筹协调产品、技术支持、销售运营、物流跟单等公司内各团队共同解决客户产品使用中遇到的问题，推动客户项目落地。
4、定期更新预测市场需求和订单量，做好项目概况梳理。
5、负责电驱动相关技术营销内容的策划与制作，支持公司产品演示（Demo）内容的设计与优化，提升技术展示效果与说服力。
6、负责和参与相关展会、行业会议等，并从中识别获得商业机会。
行业销售经理薪资：15000～25000
1、承接公司业务战略，深耕文旅出行行业线业务拓展，完成个人及团队业绩指标；
2、负责文旅出行类客户全生命周期经营，覆盖景区、酒店、航空公司等客户群体，独立开发新客户、维护存量核心 KA 客户，结合3、商户经营需求输出定制化支付综合解决方案，全程跟进商务洽谈、项目推进与落地交付；
4、开展行业市场调研，跟踪行业经营模式、客户需求变化，挖掘增量市场与合作机会，输出市场分析建议；
5、业务开展中前置识别交易、合规、资金等各类支付风险，落实风控要求，保障业务合规推进。
1）承接组织业绩目标，负责智能柜广告业务，包括线上、线下等媒介产品销售；
2）负责新客户开发和老客户关系维护，提供专业的广告建议，促进客户的长期合作和复购并同步扩大城媒介在行业知名度与行业影响力；
3）深入了解公司广告产品及服务的特点和优势，把握和挖掘客户需求，根据客户要求提供最优的产品推荐及营销解决方案，提高销售转化率和客户满意；
4）协同销售团队负责人制定销售计划，促成客户的广告投放；
1. 负责淘宝闪购到店餐饮团购业务的拓展与合作签约，完成上线流程并推动优化团购产品；
2. 根据公司要求/商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团购设计与运营支持，做好交易额提升；
3. 维护好客情关系，及时处理商户与用户的问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度；
4. 完成和团购相关的其他工作（如整合营销方案、做好店转，了解行业信息为业务发展提供建议等）
1. 拓展新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系；
2. 了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作；
3. 执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标；
4. 能迅速发现问题，并持续优化策略和计划；
5. 及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。
1、拓展新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系；
2、了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作；
3、执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标；
4、能迅速发现问题，并持续优化策略和计划；
5、及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。