资料管理需求量小
资料文员
资料文员通常负责收集、整理和管理公司或组织内部的各种资料和文件。他们可能负责处理文件的分类、存档、扫描和数字化,确保文件的组织和安全性。资料文员也可能负责编制文档、报告和数据表,以及更新数据库和记录系统中的信息。他们需要具备良好的组织能力、细致的注意力和较强的电脑操作能力,熟悉办公软件如Word、Excel等。此外,资料文员还需要与其他部门或同事密切协作,确保及时准确地处理和传递文件和信息。这个职位一般要求有良好的沟通能力和团队合作精神,能够根据公司或组织的需求高效地管理文件和资料。
档案分类编目数字化流程元数据设计档案保护技术OAIS模型
热招城市
乌鲁木齐
开放岗位 8+
市场偏好
1-3年
占开放岗位约 85.7%,需求最高
平均月薪
¥6000
开放岗位
7
薪酬概览
平均月薪
¥6000
中位数 ¥0 | 区间 ¥5300 - ¥6700
来自全网 7 份数据
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
四大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
1-3年
不限经验
影响薪资的核心维度2:学历背景
本科
不限学历
影响薪资的核心维度3:所在行业
市场需求
8月新增岗位
27
对比上月:岗位减少0
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
抱歉,岗位需求趋势暂无数据

不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 23 | 88.5% |
| 不限经验 | 3 | 11.5% |
