薪酬数据市场清远流通渠道经理
渠道管理需求量小

清远流通渠道经理

流通渠道经理是负责制定和执行产品或服务的流通渠道策略的专业人士。他们负责管理产品在市场上的流通,包括批发、零售、分销和物流等方面。流通渠道经理需要与零售商、分销商和供应商合作,确保产品能够顺利地达到消费者手中。他们需要制定销售计划、市场推广策略、价格政策和售后服务等方面的工作,并监督实施过程。此外,流通渠道经理还需要分析市场需求和竞争对手的情况,根据市场情况调整流通渠道战略,并确保销售目标的达成。总之,流通渠道经理需要具备市场营销、供应链管理、团队管理和沟通协调能力,以及对市场变化的敏锐度和应变能力。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥10700

中位数 ¥8000 | 区间 ¥8000 - ¥13400

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

57.1% 人群薪酬落在 0-8k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
227¥11900¥2600
87
193¥15500¥6800
86
145¥14700¥3900
85
107¥15100¥7100
84
100¥14200¥3200
83
71¥15800¥5700
83
74¥12700¥2200
81
78¥12800¥2000
80
75¥11900¥1800
79
67¥12500¥2000
79

市场需求

  • 北京
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4月新增岗位

10

对比上月:岗位新增2

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
应届3
50%
不限经验3
50%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

流通渠道经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地流通渠道经理的招聘、薪资和就业数据。

#103 绵阳
0.2%7 个岗位
#104 齐齐哈尔
0.2%7 个岗位
#105 周口
0.2%7 个岗位
#106 赤峰
0.2%7 个岗位
#107 清远
0.2%7 个岗位
#108 新乡
0.2%7 个岗位
#109 伊犁哈萨克自治州
0.2%7 个岗位
#110 黔西南布依族苗族自治州
0.2%7 个岗位
#111 佛山
0.2%7 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

品质管理员5200-5800元/月

清远学历不限1-3年

招聘:品质管理专员工资待遇:6000/月-8000/月岗位职责1. 负责制定品质检验标准及流程,确保产品质量达标。
2. 对生产过程进行质量监控,及时处理质量问题。
3.记录品质数据、 分析质量数据,推动质量改进措施的实施。
4.负责品质体系管理,对接客户来访事宜等工作。
5.协调跨部门工作等。

6、负责仪器校对及新设备的安装等任职要求1. 大专及以上学历,化学相关专业或质量管理相关专业。
2. 熟悉精细化工质量管理,具备质量管理能力,有团队管理经验、熟练常用办公软件(如:Excel、word、ppt等)。
3、形象好,表达能力、沟通能力强、逻辑思维清晰。工作时间:8:00-12:00,13:30-18:00

冲压组长6000-10000元/月

清远学历不限经验不限

1. 负责冲压工艺流程优化与生产效率提升  
2. 监督设备日常维护及操作规范执行  
3. 协调生产计划与物料供应对接  任职要求  
1. 懂冲压装卸模技术2. 熟悉冲压设备操作与工艺流程  
3. 具备团队协作能力,有现场管理经验优先

洁净空间设备操作员3000-4000元/月

清远学历不限经验不限

1、较适合男性30-45岁;
2、负责车间洁净空间内:生产设备操作、维护等以及生产过程中其他事项(工作需穿洁净服,戴头套口罩)3、8小时制,月休4天公司福利:社保+商业意外险+生日福利+过节福利+工作餐

生产文员4000-5000元/月

清远学历不限经验不限

职责:
1、负责生产统筹,统计,排单计划2、实时在线跟踪各车间生产进度从物料到成品3、负责各车间生产统计汇报及完成上级领导交代的相关工作任职条件:
1、中专以上学历;
2、有2年以上熟悉化妆品生产工艺工作经验优先考虑;
3、有良好的沟通以及学习能力。
4、具有较强责任心、执行力和生产逻辑思维,熟练使用电脑相关技能。
5、跟随生产 接受加班

精细化工企业中控技术员5000-6000元/月

清远大专及以上经验不限

要求:化工类专科及以上学历;智能化管控平台的运行与管理;职责:生产现场的巡检、隐患排查及跟进整改进度;产品质检与新产品开发;废水处理系统的监控;领导交办的其他事项。

财务专员4000-5000元/月

清远大专及以上1-3年

1、负责酒店日常单据整理,配合财务主管完成月度简单账务核对、报表辅助编制;
2、管理酒店各类财务票据(收据、报销单等),做好领用、核销登记,妥善保管财务凭证及资料;
3、负责酒店物料(食材、布草、清洁用品、办公用品、客房易耗品等)的入库验收、清点、登记,核对送货单与实物数量;
4、根据各部门领用申请,按流程办理物料出库,登记出库台账,确保领用手续齐全。
任职要求:
1、大专及以上学历 ,财务、会计、仓储管理等相关专业优先;
2、熟练掌握办公自动化软件,会使用简单的财务记账工具;
3、对数字敏感,严谨细致,抗压能力强;
4、掌握基础财务知识,能熟练处理日记账登记、单据核对等基础财务工作。

生产统计文员4500-5500元/月

清远大专及以上1-3年

1、生产计划协助接收业务订单,打印下发生产工单至各工序班组;实时跟踪工单生产进度,记录生产异常,及时上报并跟进协调;提前核对物料库存,反馈缺料风险,保障按期生产出货。
2、生产数据统计与报表每日收集车间产量、良不良品、物料损耗、工时、停机时长等原始数据,核对数据真实性;按时制作生产日报、周报、月报,核算计划达成率、不良率、产能损耗等指标;负责 ERP 系统工单报工、产量、物料消耗录入,定期核对单据差异;按需向财务提供生产成本统计资料。
3、单据台账及档案管理负责单据打印、回收、分类归档;建立电子 + 纸质生产台账;妥善保管订单、工艺资料、各类生产报表,定期备份电子数据,保证资料完整可追溯。
4、跨部门协同与辅助工作对接车间、仓库、品质、业务、行政人事传递生产信息,配合月度物料盘点,统计盘盈盘亏数据;更新车间生产进度看板,整理生产会议纪要;协助完成领导安排的其他临时性数据、统计类工作。
任职要求1、中专及以上学历,有工厂 PMC、计划统计、生产文员相关工作经验优先,制罐、五金制造行业经验更佳;
2、熟练使用 Office 办公软件,精通 Excel 函数、数据透视表、图表制作,能独立完成各类数据报表;有 ERP 系统操作经验优先;
3、对数字敏感,做事细心严谨,具备较强的数据核对、纠错能力,能按时完成每日周期性报表;
4、了解基础生产流程,沟通顺畅,可对接多部门协调处理问题;
5、责任心强,服从管理,适应工厂生产节奏,工作踏实稳定。

前厅领班3500-4500元/月

清远学历不限经验不限

1. 负责前厅部日常运营管理,确保服务流程高效有序  
2. 协调团队工作,处理客户投诉及突发问题  
3. 监督员工服务标准执行,提升客户满意度  任职要求  
1. 大专及以上学历,酒店管理或相关专业优先  
2. 具备3年以上前厅管理经验,熟悉酒店业务流程  
3. 沟通协调能力强,具备良好抗压能力

外贸跟单员(大小周)5000-7000元/月

清远大专及以上1-3年

职责:
1、负责与销售订单相关的跟进工作,包括安排生产、出货、出口文件等2、及时、准确的将关于订单相关问题反馈至对应负责业务,并及时处理3、协调部门内部完成跟单性工作及完成直接上级和相关领导交予的工作任务,积极完成各项事务。任职要求  
1.大专以上学历, 具备国际贸易或相关专业背景,熟悉进出口业务流程。
2.一年以上外贸跟单经验上班时间:8:00-12:00  13:30-17;30   大小周工作制

见习岗-乳化学徒2500-2800元/月

清远大专及以上经验不限

1、大专学历,专业不限。
2、毕业两年内的未就业高校毕业生失业青年。
3、见习期间购买工伤保险,免费提供工作餐和小区商品房住宿。
4、严格按照生产标准和工艺要求,配合团队完成生产任务,共同推动达成生产目标。
5、签订见习协议,见习期满可协商签订《劳动合同》。
6、晋升渠道:学徒-乳化工-班组长-主管。

初中物理、化学辅导员150元/天(月结)

清远本科及以上经验不限

初中语文、英语、数学、历史、生物、物理、化学辅导员:有任一科专业即可!!要求:
1、口齿伶俐,对工作认真负责,有爱心,有耐心,有上进心.2、一定要有经验,一定要有教资工资:150元/日,月结

人事绩效专员4000-6000元/月

清远大专及以上1-3年

1、招聘管理:负责公司各岗位招聘全流程工作,包括招聘需求对接、岗位发布、简历筛选、面试组织、录用沟通及入职跟进,确保核心岗位人员及时到岗。
2、绩效管理:负责绩效考核的组织实施,包括考核数据收集、汇总、统计、归档,建立员工绩效考核档案。协助各部门完善考核指标,推动考核结果应用。
3、薪酬管理:参与薪酬核算与发放工作,协助建立与岗位价值匹配的薪酬体系。负责员工入离调转等手续办理及薪酬数据维护。
3、员工关系管理:办理员工入职、转正、调岗、离职、续签等手续,完善员工档案及人事信息系统维护。负责劳动合同的新签、续签与管理。
4、培训组织:协助制定培训计划,组织员工培训活动,跟进培训效果评估。
5、制度执行:执行并完善公司人事制度,配合落实竞聘上岗、绩效考核等改革措施。
二、任职要求1、学历专业:大专及以上学历,人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先。
2、工作经验:一年以上人力资源相关工作经验。有食品、快消或农产品加工行业人事经验者优先。
3、专业能力:熟悉招聘全流程操作,具备一定的面试技巧;了解绩效考核的基本方法和工具;熟练使用办公软件Excel、Word、PPT等;了解劳动合同法及相关人事政策法规。
3、综合素质:具备良好的沟通表达能力、学习能力和执行力。细心严谨,有较强的责任感和团队合作精神。务实接地气,能从小微企业实际出发推动工作。
4、其他要求:能接受驻场工作,愿意深入一线了解生产实际情况。