薪酬数据教育培训青岛特教老师
教师需求量小

特教老师

通过评估学生能力、设计并实施个别化教育计划(IEP),运用行为干预与结构化教学方法,为有特殊教育需求的学生提供针对性教学支持,促进其能力发展与社会融合。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖北省
  • 陕西省
  • 黑龙江省
  • 广西壮族自治区

平均月薪

¥8800

中位数 ¥6000 | 区间 ¥6200 - ¥11400

来自全网 9 份数据

月薪分布

66.7% 人群薪酬落在 0-8k

四大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在行业

影响薪资的核心维度4:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
17¥9600¥6900
97
6¥8200¥3600
75
8¥6400¥1400
70
9¥6700¥1700
67
23¥6900¥1900
66
7¥7000¥2000
61
9¥8800¥1700
59
7¥7200¥3600
55
8¥7100¥3000
42
8¥7000¥1700
37

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖北省
  • 陕西省
  • 黑龙江省
  • 广西壮族自治区

11月新增岗位

7

对比上月:岗位减少1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年7
100%

不同行业的需求分析

不同城市的需求分析

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