薪酬数据生产制造濮阳耳机贴标签
普工需求量小

濮阳耳机贴标签

耳机贴标签是一个需要细致、耐心和准确的工作岗位。贴标签工作人员需要根据产品的要求,精准地将标签贴在耳机的相应位置,确保标签的位置准确、贴合度高、无气泡等质量问题。此外,贴标签工作人员还需要对产品进行检查,确保耳机的外观和功能完好,并且在贴标签过程中需要注意保持产品的清洁和完整性。在工作中,需要保持高度的专注和精准度,确保每款产品都符合标准,这对工作人员的细致性和耐心有着很高的要求。整体而言,耳机贴标签工作是一个需要细心和耐心的工作岗位,对于产品质量有着直接的影响。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
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  • 江苏省
  • 重庆
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  • 江西省
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  • 安徽省
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  • 湖北省
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  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 甘肃省
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥10400

中位数 ¥10000 | 区间 ¥8500 - ¥12300

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

100% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
26¥7900¥5700
88
44¥7900¥3900
83
15¥7500¥800
76
14¥10300¥1100
76
15¥10900¥800
75
10¥10800¥1200
74
13¥9900¥1100
72
19¥10300¥1200
72
12¥7300¥1000
70
16¥7400¥800
69

市场需求

  • 北京
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  • 河北省
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  • 黑龙江省
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
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2月新增岗位

5

对比上月:岗位减少17

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
不限经验5
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

耳机贴标签岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地耳机贴标签的招聘、薪资和就业数据。

#59 郑州
0.5%8 个岗位
#60 荆门
0.5%8 个岗位
#61 安阳
0.5%8 个岗位
#62 大同
0.5%8 个岗位
#63 濮阳
0.5%8 个岗位
#64 威海
0.5%8 个岗位
#65 漳州
0.5%7 个岗位
#66 漯河
0.5%7 个岗位
#67 泸州
0.5%7 个岗位
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生产制造类高薪榜单

热招职位

店端销售经理

濮阳学历不限1年以下

1、负责售前工作的整体运作,确保用户满意;
2、制定策略,实现公司制定的业绩目标;
3、负责建立销售服务体系,完善各项工作管理流程和程序;
4、领导和激励下属员工,使所有员工的思维和行动都以客户为中心;
5、根据每月实际目标达成情况进行总结,分析,并制定与落实。

总经理

濮阳本科及以上1年以下

负责组织并审核地方商管公司各项职能工作年度、月度计划的制定,并对计划的执行过程和执行结果全面负责。负责按照商管总部各项规章制度和流程开展业务管理工作,保证制度流程在地方商管公司的宣贯、执行,并对制度流程提出优化调整建议。负责组织开展地方商管公司业务的培训,指导和帮助分管部门员工的工作,不断强化和提高员工的素质。负责组织考核和考评地方商管公司各级员工绩效,调动员工工作积极性,增强公司员工的凝聚力。负责制定、分解经营指标,并监督检查各部门的完成情况,对指标完成过程和结果负直接责任。负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设。负责协调地方商管公司内部各部门及商管总部各中心/部门、其他地方商管公司之间的工作。负责完成商管总部总经理室交办的其他工作任务。

1.产品讲解:用最热情的方式接待所有进店用户,提供专业的产品讲解,结合用户情况与使用场景,使用户理解产品的核心价值,激发用户对于品牌与产品的热情;

2.试乘试驾:为顾客提供专业的试乘试驾服务,通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑;

3.用户体验:通过专业的咨询与服务,不断提升零售中心用户服务满意度,持续创造品牌与产品的推介者,同时与交付、售后伙伴高效合作,解决用户购车及用车问题,提供改进工作的建议和反馈;

4.团队合作:在达成个人关键业务指标的基础上,助力达成团队销售目标,并不断提升业绩达成能力;

5.活动执行:支持各类型市场活动,持续吸引与挖掘潜在用户;

12.门店维护:配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准,维护展车、展具和零售店整体环境

贴标签工(包吃住+全勤奖+年终奖+节日福利)5000-5500元/月

宁波学历不限经验不限

1. 负责产品贴标签工作,确保标签准确、规范、整洁。  
2. 按照生产流程要求完成指定任务,保证工作效率与质量。  
3. 维护工作区域的整洁与有序,遵守车间管理制度。  
4. 配合团队完成其他相关后勤支持工作。  
5. 定期检查标签材料及工具,确保使用正常。  
6. 协助完成生产数据记录与反馈工作。
  任职要求  
1. 具备基本的读写能力,能看懂简单操作说明。  
2. 有责任心,能够长时间专注完成重复性工作。  
3. 熟悉基础办公软件操作者优先考虑。  
4. 持有有效身份证件,能提供真实身份信息。  
5. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。  
6. 有相关岗位经验者优先,接受短期培训并快速上手。

充电器贴标签240/天人走账清¥5500-6500元/月

昆明学历不限经验不限

充电器贴标签操作工 薪资待遇:240元/天,包吃包住,伙食营养均衡、宿舍设施齐全(水电齐全),离职人走账清,不拖欠工资工作岗位:充电器产品贴标签、贴条码、外观核对分拣操作工 岗位职责
1. 负责各类电源充电器、小型适配器的标签粘贴、条码贴纸规整贴合工作,确保标签位置端正、无歪斜、无气泡褶皱;
2. 简单核对充电器型号与标签匹配一致,剔除贴标错误、瑕疵不良品;
3. 完成流水线日常贴标定量任务,保持工位整洁,物料有序摆放;
4. 配合车间班组长安排,完成辅助打包、物料整理等简单辅助工作。
任职要求
1. **不限,,身体健康,手脚麻利,认识简单文字即可;
2. 无需经验,坐班为主,手工活简单易上手,新手当天可熟练操作;
3. 服从车间管理,工作踏实稳定,不懒散,可接受长白班/普通两班倒(按需安排);
4. 身心健康,能适应工厂集体住宿环境。 福利说明 薪资日结核算标准,240元/天实打实结算,满月工时充足全程包吃:一日三餐免费提供,饭菜足量管饱全程包住:独立宿舍/集体宿舍,空调、热水器齐全,拎包入住离职无忧:无论急辞正常辞,全部人走账清,当场结清所有工资,无克扣无拖欠工作轻松:手工贴标岗,坐着干活,不累不脏,车间环境干净恒温

切纸工4500-8000元/月

台州学历不限经验不限

要求:有责任心,能适应两班倒,有社会保障福利,综合工资8千以上。
1. 负责切纸机的操作与日常维护,确保生产流程顺畅。  
2. 按照生产计划完成纸张切割任务,保证产品质量与效率。  
3. 配合团队完成交接班工作,确保生产连续性。  
4. 严格遵守安全生产规范,保障操作环境安全。

洗衣工面议

江门学历不限1年以下

岗责负责车间工衣清洗(有洗衣机烘干机)上班时间8:00-20:00月休4天

家具数控开料工/普工5000-6500元/月

衡水学历不限经验不限

1. 依据家具生产,熟练操作数控设备完成家具零部件的精准开料工作。
2. 负责数控设备的日常维护与简单故障排查,确保设备稳定运行。
3. 严格把控开料尺寸精度,保证产品质量符合行业标准。任职要求: 做过家具数控操作,薪资福利:薪资范围5000-6500。包吃包住,有意者直接电话联系

冷冻食品仓库搬运工(包吃)5000~6000元/月

盐城学历不限经验不限

1、负责冷库货物出、入库的装卸;

2、负责入库货物的摆放,做到合理、整齐;

3、负责协助送货人员提货作业。

任职资格:
1、身体健康,吃苦耐劳,冷库工作环境,服务管理2、熟悉货运的出入库作业。具体薪资面议。

感兴趣请电话联系:15371155386,(不用发简历,直接电话联系)

机床数控机床操作调机工(五险+包吃)6500~8000元/月

盐城学历不限经验不限

负责车间数控设备的调试与维护,确保设备正常运行;根据生产需求调整加工参数,优化加工工艺;监控加工过程,及时处理异常情况;协助生产部门解决技术问题,提高生产效率;定期对设备进行保养,延长使用寿命,能坚决服从工厂生产任务安排。

拉水工5000~5500元/月

盐城学历不限经验不限

有责任心,有上进心,对待工作积极主动,下午一点之后电话联系

电工面议

随州学历不限1年以下

任职资格:有电工证,有驾证。工作时间:8:00-12:00;14:00-6:00

值长(湖北仙桃)

仙桃学历不限1年以下

1. 生产调度1.1执行上级调度指令,指挥当值人员进行涉网设备操作、机组出力调整,为电网提供优质电能,完成发电任务1.2根据电厂指令和生产需要下达操作指令,对全厂生产岗位包括维护单位发布调度命令1.3调动全厂资源,处理生产现场突发事件,并及时向相关领导及上级调度汇报1.4传达电厂领导及发电部各项生产决策、指示及工作安排,并贯彻执行1.5复核并办理设备停服役;
批准电气及热工保护投退操作,确保正确性1.6督促、协调各检修维护部门对现场设备的日常消缺工作2. 运行操作管理2.1掌握全厂设备运行方式,并进行优化2.2掌握设备健康状况,对主要设备缺陷、安全隐患、各类不安全因素等采取应对措施2.3监督、检查、指导运行人员的日常操作,确保正确性2.4合理安排现场消缺、安措执行工作3. 安全管理3.1 执行部门年度总体安全目标和各项安全规定,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,开展安全、文明生产3.2作为本值安全第一责任人,全面负责本值安全环保生产3.3执行两票三制,负责工作票、操作票的批准3.4组织本值安全活动,开展安全培训,落实年度安全工作计划,完成安全生产目标3.5根据电厂及部门工作布置,定期开展安全隐患排查活动3.6组织反事故演习、应急预案演练,并负责评价3.7按照流程,及时、准确、详实报告不安全事件,组织、参与事件调查分析,并落实整改措施
3.8掌握环保设施运行状况和排放指标,确保达到国家排放标准4.经济运行4.1执行、监督电厂各项节能降耗措施4.2根据电厂经济指标目标,制定值内经济运行工作计划,并负责跟踪实施4.3掌握并分析电厂生产经济指标,提出经济运行建议4.4参与值际小指标竞赛,组织开展本值节能降耗分析及运行方式优化活动4.5督促检修维护部门及时消除影响机组经济运行的各类缺陷、异常5. 技术管理5.1监督、检查、执行各类技术规范及管理标准5.2掌握、分析机组运行参数及设备状态,指导运行人员采取相应措施5.3组织、检查、指导开展日常运行分析和事故预想5.4制定并执行年度培训计划,定期开展技术问答、技术讲座、现场考问、反事故演习等工作 6.客户管理6.1积极响应调度命令,严格执行调度纪律,提供优质电能,树立良好信誉6.2建立并维护长期、融洽的客户关系,完成电量计划