配货打包需求量小
分拣主管
分拣主管是负责组织和监督分拣工作的管理人员。他们负责确保仓库或分拣中心的货物按照指定的标准进行分类、分拣和打包。分拣主管通常负责制定分拣流程,并对团队进行培训和指导,以确保高效率和准确性。他们也负责监督和评估员工的绩效,并进行必要的纠正措施。在一些情况下,分拣主管可能需要编制分拣计划、安排人员轮班,并确保设备的正常运行。另外,分拣主管也需要与其他部门合作,如采购、运输和客户服务,以确保货物的准确分配和及时发货。总之,分拣主管在保证货物分拣工作高效、准确并符合标准方面发挥着关键作用。
自动化分拣线WMS系统错分率控制24小时轮班效率优化
热招城市
泉州
开放岗位 5+
市场偏好
不限经验
占开放岗位约 100%,需求最高
平均月薪
¥4000
开放岗位
5
薪酬概览
平均月薪
¥4000
中位数 ¥3500 | 区间 ¥3400 - ¥4700
来自全网 5 份数据
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
四大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
不限经验
影响薪资的核心维度2:学历背景
不限学历
影响薪资的核心维度3:所在行业
市场需求
10月新增岗位
9
对比上月:岗位新增4
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 5 | 100% |
