盘锦品检员
品检员是负责对产品进行质量检验和检测的专业人员。他们确保所检查的产品符合公司制定的质量标准和相关法规要求。品检员负责实施各种检查程序,例如外观检查、测量、功能测试和材料分析,以确保产品符合质量要求。他们可能使用各种仪器和设备,如显微镜、坐标测量机和X射线仪等进行检测。同时,品检员还负责记录和报告发现的任何缺陷或问题,并协助与生产部门和供应商合作解决质量问题。品检员需要具备严谨的工作态度、细致的观察力和良好的沟通能力,以确保产品质量得以保障。在制造业、医疗设备、食品和药品等行业,品检员扮演着重要的角色,对产品质量的把控至关重要。
薪酬概览
平均月薪
¥4700
中位数 ¥5000 | 区间 ¥3800 - ¥5600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月:岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 50% |
| 不限经验 | 2 | 50% |
热招职位
1、转接公司与客户的桥梁和纽带,要认真做好公司的窗口服务工作,接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客,做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作;
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁;
3、发布与销售店里车型;
4、负责客户休息区相关设备的维护。
检验员(五险一金)工作地点:南通工厂4500~7000元/月
1、根据相关标准与技术文件,对产品进行检验与验收,记录检验结果;
2、监督工序质量,防止不合格品的出现;
3、按照规范进行成品抽检和检验;
4、负责检验记录、数据统计和分析;
5、管理检验工具,确保操作规范;
6、主要从事相关材料的入厂检验、半成品的过程质量巡检监控和成品的终检检查管控。
任职要求
1、熟悉各类常用量具的使用,钢结构、机加工、涂装相关检验工作经验1年以上;
2、熟练使用各类办公软,看懂机械图纸,能合理使用工、量具,并正确操作;
3、服从工作安排。
质检员(五险一金+包吃住)4500~6000元/月
1. 必须看懂零配件图纸,熟悉量具,有质检工作经验优先录取。
2. 使用量具负责机械零部件成品和半成品的检验工作,确保无不合格产品进入下一道工序。
3. 负责质量记录的完整性、准确性,并及时归档、建档。
任职要求:
1. 熟悉量具使用。
2. 有质检工作经验者优先。
工业质检员4000-6000元/月
1. 负责产品外观、尺寸及性能的检查与检测,确保产品质量符合标准。
2. 按照质检流程完成各项检验任务,记录并反馈质量问题。
3. 配合生产部门进行质量分析,提出改进建议。
4. 参与制定和优化质检标准及操作规范。
5. 协助处理客户反馈的质量问题,推动问题闭环解决。
6. 定期参与内部培训,提升自身专业能力和团队整体素质。
任职要求
1. 具备制造业相关经验者优先,熟悉工业质检流程及标准。
2. 持有质检相关证书或具备基本检测技能者优先考虑。
3. 具备良好的责任心和细致的工作态度,能准确识别产品缺陷。
4. 逻辑清晰,具备基础的数据记录与分析能力。
5. 具有较强沟通协调能力,能够与多部门有效配合。
6. 有持续学习意愿,愿意在质量领域长期发展。
电梯检验员7000~15000元/月
工作内容:电梯检测员
任职岗位:电梯检验员
1.遵守公正性与保密性承诺及服务质量承诺。
2.在检测小组长的领导下开展检测工作,严格执行检验制度、标准、规程,安全规范,公平公正进行设备检验。
3.开展现场检测时为安全风险控制责任人,应主动与被检方就可能涉及的安全问题进行沟通,进行安全交底。
4. 现场核查设备原始资料准确无误,跟踪、溯源设备隐患项目整改,在线填写检验报告。
5.填写完善原始资料及时交小组长汇总。
6. 积极主动建立、维护、夯实客户关系,协助职能部门开发市场、巩固市场。
7. 及时反映市场、客户、监管信息及公司业务、管理等情况,提出合理化建议和意见。
8. 按照仪器设备维护保养要求,及时维护保养各类仪器设备。
9.随时清理办公区域及工位,保持办公环境整洁。
10. 积极主动参加公司安排的专业培训及资质取证考试,提升专业技术知识和技能。
11.总结周工作情况,准时参加周工作例会,提出建设性、合理化建议和意见。
12.认真总结月、半年、年度工作总结交公司。
13.认真完成上报每天的工作日记。
14. 完成领导安排的其它工作。
检验员任职资格:
1.学历要求:大专及以上学历;
2. 年龄要求:20岁以上;
3. 职称及持证要求:技术员及以上职称,持有电梯检验员资格证;
4. 知识要求:熟悉特种设备法律法规、安全技术规范;熟悉电梯、起重机械检验检测流程及方法;
5.能力要求:具有一定的沟通、协调能力,具备特种设备安全隐患辨识能力,具有较强的学历能力;
6. 其它要求:具有良好的敬业精神和职业道德操守。为人干练、踏实;责任心、事业心强。
任职要求:
工作内容:电梯检测员
任职岗位:电梯检验员
1.遵守公正性与保密性承诺及服务质量承诺。
2.在检测小组长的领导下开展检测工作,严格执行检验制度、标准、规程,安全规范,公平公正进行设备检验。
3.开展现场检测时为安全风险控制责任人,应主动与被检方就可能涉及的安全问题进行沟通,进行安全交底。
4. 现场核查设备原始资料准确无误,跟踪、溯源设备隐患项目整改,在线填写检验报告。
5.填写完善原始资料及时交小组长汇总。
6. 积极主动建立、维护、夯实客户关系,协助职能部门开发市场、巩固市场。
7. 及时反映市场、客户、监管信息及公司业务、管理等情况,提出合理化建议和意见。
8. 按照仪器设备维护保养要求,及时维护保养各类仪器设备。
9.随时清理办公区域及工位,保持办公环境整洁。
10. 积极主动参加公司安排的专业培训及资质取证考试,提升专业技术知识和技能。
11.总结周工作情况,准时参加周工作例会,提出建设性、合理化建议和意见。
12.认真总结月、半年、年度工作总结交公司。
13.认真完成上报每天的工作日记。
14. 完成领导安排的其它工作。
检验员任职资格:
1.学历要求:大专及以上学历;
2. 年龄要求:20岁以上;
3. 职称及持证要求:技术员及以上职称,持有电梯检验员资格证;
4. 知识要求:熟悉特种设备法律法规、安全技术规范;熟悉电梯、起重机械检验检测流程及方法;
5.能力要求:具有一定的沟通、协调能力,具备特种设备安全隐患辨识能力,具有较强的学历能力;
6. 其它要求:具有良好的敬业精神和职业道德操守。为人干练、踏实;责任心、事业心强。
省新-阀门质检员5000-8000元/月
1. 承担不锈钢阀门质检工作,确保产品质量符合标准。
2. 熟练运用各类检量具,精准检测阀门各项指标。
3. 具备识图能力,依据图纸要求进行严格检验。
任职要求:
1. 熟练掌握检量具的使用技巧,能够准确操作。
2. 拥有良好的识图能力,可依据图纸完成质检任务。
3.有阀门经验优先工作地址:省新开元村福源路(九牧生活区)隔壁
工程质量检测员4-6K/月
技能要求:
工程测量,土木工程
【要求】:
年龄:25-35岁。
学历:全日制专科及以上(工程测量专业、土木工程专业等)。
其它:身体健康,吃苦耐劳,工作积极,学习能力、执行力、沟通能力、抗压能力强,有检测相关工作经验者优先;
【职责】:
1、进行水泥、砂石、钢筋、混凝土的常规检测工作;
2、进行室内试验、主体结构试验及建筑物沉降观测试验等;
3、配合技术团队完成其他检测任务;
4、公司领导交代的其它工作;
5、严格遵守公司各项管理制度。
【薪酬】: 试用期(三个月)月薪3000-4000
转正后年薪 6 -- 10万(工资+五险+年终奖+各种补贴)
检验员 质检3500-4500元/月
1.了解产品的品质特性.
2.熟悉产品的检测项目.检测方法及所需检测仪器,比如投影仪 测力计 游标卡尺等等.
3.负责产品的日常检验,并对检验后的产品进行状态标识;
4.按照检验标准进行检验,对检验数据的准确性负责,并填写检验记录;发现的不合格情况,做好不合格品隔离工作.
5.完成上级交办的其他工作。
品质主管5000-6500元/月
1.熟悉汽车行业IATF16949体系,对产品从“进料到出货”全流程管控,现场IPQC管理;
2.具备数据分析和改进的能力;
3.具备跨部门协同能力,抗压能力及沟通协调能力;
4.适应加班优先。
1、主导公司质量报表编制工作,同时可通过数据现象分析问题本质,及时采取措施,确保质量信息的传递和问题解决、确保质量指标有效达成;
2、组织召开质量例会等公司级会议,推动重大、批量问题的快速解决;
3、组织开展质量经营、质量预警及其他质量活动的策划及接口,全面提升品质管理;
4、依据《Audit评审管理规定》开展工作;
5、负责质量机理研究课题开展的整体策划及推动,跟进各课题整改进度;
6、依据集团及公司要求,推广质量工具运用,提高问题解决的能力并完善管控要求;
7、接收顾客方的质量反馈信息并推动问题解决;
8、熟悉IATF16949质量管理体系要求,对重大、批量问题推动过程中能运用QC七工具及五大工具对问题做预防性管理;
9、负责售后市场索赔信息处理,接收售后市场异常索赔信息并推动问题解决;负责IPTV、外损指标监控,过程问题处理;
10、负责质量指标的策划、监控及核算;
11、负责与股份评价对接,评价、考核标准的制定;
12、识别系统性风险和跨工厂的共性质量问题,并在集团内进行改善;
13、对评价质量问题进行统计分析,识别各工厂的质量薄弱点,推动质量提升。

