盘锦电气专工
电气专工是负责电气设备的安装、维护、修理和检测的专业人员。他们通常需要对电气工程知识有着深入的了解，并且具备相关的技能和经验。在工作中，电气专工需要准确地阅读和理解电路图和技术说明书，安装电气设备并确保其符合安全标准。他们还需要进行定期检查和维护电气系统，以确保其正常运行。在面临故障时，电气专工需要迅速定位问题并进行维修，以恢复设备的正常运行。此外，他们可能还需要参与新设备的安装和调试工作。总的来说，电气专工是保障电气设备安全稳定运行的关键角色。
薪酬概览
平均月薪
¥8600
中位数 ¥10500 ｜ 区间 ¥7200 - ¥10000
数据来源：谈职全网23份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
56.5% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
50
对比上月：岗位新增19
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 11.1% |
| 1-3年 | 8 | 17.8% |
| 3-5年 | 17 | 37.8% |
| 5-10年 | 2 | 4.4% |
| >10年 | 2 | 4.4% |
| 不限经验 | 11 | 24.4% |
热招职位
1、转接公司与客户的桥梁和纽带，要认真做好公司的窗口服务工作，接待主动、态度热情、服务周到、文明用语、礼貌待客，做好客户的休息、饮水、娱乐等服务工作；
2、负责客户休息区的环境卫生及绿化布置、每日清洁；
3、发布与销售店里车型；
4、负责客户休息区相关设备的维护。
岚图直营-底薪7K+汽车销售/交付-就近分配1.5-2.7万
岚图直营店招聘销售，主播，维修，售后等多岗齐招
东风汽车集团旗下，央企背景
福利待遇：
底薪6-10K面试定薪+高提成1000-3000/台+餐补+交补+话补，综合20-30K 提成无上限
其次福利：入职买五险一金+节假日福利+法假三薪
工作地点：全市门店就近分配
工作职责
1、维持展厅服务标准，维护展车，展具和零售店整体环境；
2、负责用户邀约接待工作，积极主动地吸引潜在用户，开展拓客活动，邀约线索到店，提高试乘试驾率，将潜在用户转化成交；
3、为用户提供良好接待体验服务，达成个人销售目标。
岗位要求
1、有驾照，驾驶熟练，无不良记录；
2、大专及以上学历（接受自考）
3、C端销售经验优先
工作时间：
商超（10：00-19:00,13:00-22;00）
工作地点：就近分配
电工4000-6000元/月
（1） 25 - 50 ，中 专及以上学 历；
（2）工作内容：电能表轮换、改造、新装等工作；
（3）必须持有低压或者高压电工作业证；
（4）有较强的工作责任心，遵纪守法，服从分配；
晚班巡查电工80-100元/小时（日结）
1. 巡查范围：兴隆湖片区所有楼宇亮化设施，仅每周周六、周日、重大节假日、主题活动亮灯时段出勤巡查，周一至周五熄灯期间无需到场；市政统一控制灯具开关，无需手动操作，亮灯前半小时到场做好巡查准备。
2. 现场巡检重点：检查楼宇外立面灯具点亮是否完整、有无坏灯不亮；逐一查看灯具、配电箱运行状态，排查线路松动、线路破损、进水短路等各类故障。
3. 故障处理：简单故障当场处置修复；无法现场解决的问题，第一时间拍照报备负责人，同步登记故障点位。
4. 打卡要求：在岗每小时拍摄3-4张带定位水印照片，定时发送至工作群完成打卡记录。
薪资待遇1. 薪资100元/天，按实际出勤天数日结；
2. 重大节假日、主题活动值守无额外加班费，统一按单日100元标准结算；
3. 无需日常坐班，无任务可自由安排时间、承接私活，上岗时长跟随市政当日亮灯时间，可自行查询亮灯时段。
任职要求1. 有电工证，熟悉户外亮化灯具、配电箱线路排查，能独立处理简易电路故障；
2. 适应夜间户外工作，安全意识强，做事细致负责；
3. 会手机拍照、定位，能按时按要求完成打卡报备；
4. 服从现场安排，发现问题及时反馈，不隐瞒故障。
电工+包吃6千-9千/月
1、安装电气设备，调试整套生产线
2、在公司里负责电柜的辅助制作以及车间里制造出的设备
3、在发货前的安装调试 能适应出差者优先考虑
任职资格：
能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强。
可以直接电联孙经理13956003685！
电工/机修工（五险一金+长白班）5500~7000元/月
1、高中及以上学历，机电一体化或相关专业；
2、两年以上机械设备维修工作经验，接触油压机等设备维修；
3、工作认真踏实，实际操作能力强，有责任心。
4、有电工证优先
电工5000-7000元/月
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职资格：
1、身体健康，2年以上工作经验，具备电工证；
2、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。工作时间：白夜班倒班制
1，根据设计程序完成独立调试（并能根据实际情况完善修改）
2，根据图纸检查设备是否有异常并修改
3，根据客户需求与其他技术岗位讨论调试或整改方案
4，按项目节点要求准时完成调试计划（有延期需提前识别预警）
1、根据定人定机有效开展负责所辖区域的设备和基础设施维护,保证设备正常运行；
2、具有简单的设备异常处置能力，能够迅速解决设备问题，保证设备正常运行；
3、能够依据定人定机保证所在区域所负责的设备能够按时完成保养；
4、通过开展预防性维护，实现快速维修，使每月1小时以上次数减少；
5、管理本岗位设备、工具，正确使用、维护保养设备，保证生产顺利进行；
6、按照生产需求，对现有设备进行持续改善，提高设备性能；
7、负责对本区域备品备件的申报，确认最大最小库存；
8、依据现场设备制定本区域的保养指导书、年度保养计划及月度保养计划；
1、根据电气图纸对设备、工装配线；
2、根据电气图纸对电气零部件进行测试和设备进行调试；
3、根据电气BOM清单判定采购元器件是否满足设备使用要求；
4、设备、工装电气问题排查、维修。