薪酬概览
平均月薪
¥4600
中位数 ¥0 | 区间 ¥3800 - ¥5400
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
12月新增岗位
5
对比上月:岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 5 | 100% |
热招职位
高中物理教师(应届生)6-8K/月
到岗时间: 2026-08-01
招聘范围和对象
招聘应、往届全日制普通高校师范类本科毕业生。
招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
基本条件
1、遵纪守法,品行端正,具备良好的职业道德,热爱教育事业,能吃苦耐劳,有责任心。
2、能熟练掌握计算机,并会使用计算机辅助教学。
3、身心健康。
高中数学教师(应届生)6-8K/月
招聘范围和对象
招聘应、往届全日制普通高校师范类本科毕业生。
招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
基本条件
1、遵纪守法,品行端正,具备良好的职业道德,热爱教育事业,能吃苦耐劳,有责任心。
2、能熟练掌握计算机,并会使用计算机辅助教学。
3、身心健康。
高中日语教师(应届生)9-15W/年
到岗时间: 该职位为储备状态
薪资福利:
1.教师薪资福利:岗位工资+岗位津贴+薪级工资+教护津贴+生活补贴+奖励绩效+满勤奖+工作量+班主任津贴+其它等,年薪9-15万;
2.享受国家法定节假日;
3.享受“五险二金”:
4.工资调档与建瓯市事业单位同步;
5.教师职称评优晋级与事业单位同体系进行,且没有职称数量的限制;
6.针对教师岗位进行全方位、多层次的系统培训:
7.提供广阔的职业发展平台及良好的晋升空间:
8.享有教师外出旅游、健康体检、子女在本校就读学费减免等福利;
9.开展丰富多彩的文体活动。
总经理助理兼司机¥4000-7000元/月
1.协助总经理处理日常行政事务,做好日程安排与协调工作;
2.负责总经理出行驾驶任务,确保行车安全、准时;
3.协助进行内外部沟通协调,维护良好的公共关系;
4.负责相关公文、资料的起草、整理与归档,具备一定的文字处理能力;
5.完成总经理交办的其他临时性工作。二、任职资格年龄要求:25-40周岁;学历要求:大专及以上学历;素质要求:为人正直,品行端正,具有良好的职业道德和敬业精神;能力要求:具备较强的沟通协调能力、执行力和应变能力;有一定的文字基础,能熟练撰写常用公文及报告;经验优先:有机关事业单位工作经历或教师岗位经验者优先考虑;其他要求:持有有效驾驶证,驾驶技术娴熟,无重大交通事故记录,熟悉南平及周边路况。三、薪酬福利薪资待遇:月薪4000-7000元(具体面议,根据能力及经验定薪);生活保障:公司提供食宿;工作环境:氛围和谐,管理规范。工作地点:南平市延平区夏道镇小鸠村(南平市华建混凝土有限公司)联系人:李先生,联系电话:18960611916公司地址:南平市延平区夏道镇小鸠村南平市华建混凝土有限公司
生产内勤3000-6000元/月
1、负责仓库管理
负责原材料、辅料、半成品、产成品的收、发、存管理。
入库:核对送货单、数量、质量,清点、签收、分类摆放。
出库:按领料单、生产单发货,不多发、不漏发、不错发。
登记手工 、电子台账,保证账物相符。
做好仓库卫生、整理、分类、标识,防止丢失、损坏、过期。
2、负责生产会计工作
整理、保管所有单据:入库单、出库单、领料单、送货单、对账单。
用金蝶财务软件记账:
材料明细账
库存商品账
出入库流水账
保证单据齐全、数字准确、不漏记、不重记。
3、成本与简单核算
统计每月领料、用料、耗料情况,计算成本。
按照相关要求核算产品用料、计算材料成本。
核对采购数量、金额,避免多付款、错付款。
4、盘点与对账
每月定期盘点库存,做到实物 = 台账 = 系统一致。
盘盈盘亏及时上报,查明原因。
每月定时与销售公司财务核对账务。
5、报表与汇报
每月出库存表
出入库统计表
材料耗用表
缺货 / 呆滞物料表
工厂财务报表
及时向相关领导汇报:缺料、超耗、浪费、异常。
6、其他日常工作
配合销售公司会计、外部会计提供单据、数据;
完成领导安排的其他统计、文职、仓管、财务相关工作。
管好仓库钥匙、单据、台账,保证安全、规范。
岗位要求:
1. 熟练运用Execl、金蝶软件,有一定的会计、仓管基础经验及实践;
2. 具备良好的沟通能力、团队协作精神;
3. 责任心强,细致认真,具备较强的执行力;
4.有相关工作经验的优先录用。
上班时间:8:00-12:00 13:00-17:00
节假日福利;免费提供午餐~
1. 生产数据收集与录入· 收集原始数据:每日收集各班组/产线的产量、合格品数、原材料消耗、工时、废品率等,确保数据真实准确。· 系统录入与台账:负责ERP/MES等系统的数据录入维护,建立统计台账,确保系统与实际一致。
2. 报表编制与分析· 编制生产日报/周报:按时编制日报、周报、月报,向生产、财务等部门通报生产进度、效率等关键指标。· 初步分析异常:对数据波动进行分析,发现异常(如物料消耗超标)及时反馈。
3. 员工考勤与薪资核算· 考勤统计:记录员工出勤、加班、请假情况。· 薪资基础核算:统计工时、计件产量,核算计件/绩效工资,移交财务发放。
4. 物料与库存管理· 物料出入库:负责物料出入库单、产成品入库单制作,定期盘点库存确保账实相符。
5. 资料管理与跨部门协调· 资料归档:保管原始记录、统计报表等资料。· 上传下达:向财务、销售等部门同步数据,配合数据核查与争议解决。
1、生产辅料:依据《预算制作工作手册》,核对本车间生产用料情况,及时办理物资出、入库,保证车间生产用料的正常使用,为车间成本递减情况输出数据
2、盘点:依据《盘点工作手册》,负责核对本车间物资出、入库情况,对物资进行月末/年末盘点并汇总、制作盘点报告,确保盘点结果真实有效
3、培训管理:依据《培训控制程序》,承接公司企业文化要求,传递和宣传企业文化、组织培训,确保人员技能提高
"4、自制件生产:
1.依据《自制件管理规定》,监控产管理科下发的的《制造命令单》/MES/LMS的消息,及时将公司各类重要通知、通报内容以短信、目视等方式进行消息传递
2.依据《自制件管理规定》,将车间班长统计的当班次生产信息、汇总生产数据,办理自制件入库手续
3.依据《自制件管理规定》,将公司内/外各单位领取/借用自制零部件,办理领用/借用手续"
生产文员(五险+包吃)3500~5000元/月
1、负责生产车间各类单据整理、录入、归档,包含生产日报、领料单、入库单、工序流转单等,保证数据准确;
2、每日统计生产产量、工时、不良品数据,制作生产日报表;
3、对接仓库、品质、采购部门,核对物料进出、不良返工记录,跟进物料缺料、补料台账;
4、保管车间生产文件、工艺图纸、检验标准,做好文件收发、登记、管控;
5、完成生产主管安排的其他文职、辅助类工作。
任职要求
1、中专及以上学历,1 年以上工厂生产文员 / 统计文员相关经验优先;
2、熟练使用 Office 办公软件,Excel 函数(求和、透视表)使用熟练,打字速度快;
3、细心严谨,对数字敏感,数据核对无差错,有良好台账整理习惯;
4、沟通顺畅,服从管理,责任心强,做事有条理,能长期稳定上班;
车间统计-五险一金4000-6000元/月
负责车间每天产量统计、员工产量统计登记,车间领料出料、员工计件工资核算等
懂电脑操作、统计,有仓库管理或统计经验者优先考虑。
认真仔细有责任心,身体健康,能接受加班。
生产厂长11000-15000元/月
1、全面负责工厂的日常运营管理工作,统筹生产计划、资源配置与执行落地;
2、组织制定并实施生产管理制度和流程,提升生产效率与产品质量;
3、监督生产过程中的安全、质量、成本及交付周期,确保各项指标达成;
4、协调各部门之间的工作衔接,推动跨部门协作与持续改进;
任职要求:
1、具备较强的组织管理和领导能力,能够有效带领团队完成生产目标;
2、熟悉现代工厂管理模式,掌握生产管理、设备管理及现场管控方法;
3、具有良好的沟通协调能力和问题解决能力,能应对突发情况并快速响应;
4、责任心强,工作踏实,能够适应制造型企业的工作节奏与管理要求;
车间主任15k-18k/月
装配车间主任/涂装车间主任/交付车间主任各1名
1、负责组织完成生产任务,制定车间生产具体计划,有效落实到各个班组,确保生产任务保质保量按时完成;
2、引导员工严格按车间工艺流程操作,推广先进经验,落实产品质量理念,确保车间的产品质量;
3、组织车间人员协同解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题,持续改进,降低成本和员工劳动强度;
4、支持质量检验工作,组织分析解决质量问题,出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报;
5、负责对新进厂的员工岗位技能培训、安全教育和厂规厂纪教育。


