南宁技术部副经理

技术部副经理是企业技术部门的管理职位，负责协助技术部经理进行部门的规划、组织、领导和控制工作。主要职责包括但不限于：参与制定技术部门的发展战略和规划，协助制定部门的工作目标和计划，监督和指导团队成员的工作，协调不同部门之间的合作与沟通，推动技术创新和工程项目的完成，负责技术资源的调配和管理，以及解决部门内外的技术问题和挑战。技术部副经理需要具备扎实的技术背景和丰富的管理经验，善于团队管理和沟通协调，能够有效推动项目的落地，并在技术发展方向上具有一定的战略眼光。

职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

平均月薪

¥8600

中位数 ¥7500 ｜区间 ¥6800 - ¥10500

数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1：工作年限

应届

1-3年

5-10年

>10年

影响薪资的核心维度2：学历背景

专科

本科

影响薪资的核心维度3：所在城市

城市	职位数	平均月薪	城市平均月租（两居室）	谈职薪资竞争力指数
1上海市	191	￥21900	￥6800	89
2苏州市	170	￥20600	￥2200	86
3宁波市	90	￥20700	￥2200	86
4无锡市	66	￥17700	￥1700	80
5东莞市	53	￥18300	￥1800	80
6广州市	170	￥18700	￥3900	79
7合肥市	71	￥18700	￥1800	78
8深圳市	51	￥22200	￥5700	77
9南通市	40	￥16100	￥1400	77
10惠州市	21	￥21700	￥1400	74

市场需求

6月新增岗位

对比上月：岗位减少7

数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限	月度新增职位数	职位占比数
应届	2	33.3%
1-3年	2	33.3%
>10年	2	33.3%

岗位在变化，但招聘判断始终只看一件事：你是谁

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不同城市的需求分析

技术部副经理岗位在不同城市的需求分布如下，点击城市可查看当地技术部副经理的招聘、薪资和就业数据。

#64 东营		0.3%8 个岗位
#65 驻马店		0.3%8 个岗位
#66 徐州		0.3%8 个岗位
#67 淮南		0.3%8 个岗位
#68 南宁		0.3%8 个岗位
#69 衡阳		0.3%8 个岗位
#70 阳江		0.3%8 个岗位
#71 芜湖		0.3%8 个岗位
#72 湘潭		0.3%8 个岗位