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药品生产需求量小

南京药理药效研究员

药理药效研究员是在医药、生物医学或药学领域从事研究工作的专业人员。他们致力于研究药物在人体内的作用机制及药效学特性,包括药物在人体内的代谢、药理学、药效动力学等方面的研究。药理药效研究员通常会利用实验室技术和分析方法,开展药物的活性、毒理学和药效等方面的研究,以期开发新的药物或者改进已有药物的性能。他们还可能参与制定、实施和监督临床实验,并分析实验结果。这些研究成果有助于发现新药物、改善药物治疗方案,提高药物的安全性和有效性,为医学和临床实践提供科学依据。因此,药理药效研究员在医药领域发挥着重要的作用。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 天津
  • 山东省
  • 湖北省
  • 陕西省

平均月薪

¥16500

中位数 ¥12000 | 区间 ¥11800 - ¥21300

数据来源:谈职全网14份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

64.3% 人群薪酬落在 8-15k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

本科
硕士
博士

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
32¥16400¥7100
80
25¥23300¥6800
72
26¥17300¥2600
65
10¥16500¥1400
50
8¥16500¥2600
50
6¥22400¥2200
48
10¥16100¥2200
43
14¥16500¥3200
37
8¥17600¥3900
33
5¥14700¥2700
25

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
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  • 江苏省
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6月新增岗位

17

对比上月:岗位新增2

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年5
33.3%
3-5年2
13.3%
不限经验8
53.3%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

药理药效研究员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地药理药效研究员的招聘、薪资和就业数据。

#1 北京
18.8%32 个岗位
#2 成都
15.3%26 个岗位
#3 上海
14.7%25 个岗位
#4 南京
8.2%14 个岗位
#5 苏州
5.9%10 个岗位
#6 西安
5.9%10 个岗位
#7 南通
5.9%10 个岗位
#8 广州
4.7%8 个岗位
#9 武汉
4.7%8 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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生物医疗健康类高薪榜单

热招职位

之家-护士-苏园【2027届】(J85597)

南京学历不限1年以下

1. 管理他/她指定居民的护理,包括评估、诊断、目标识别、护理计划制定与执行。

2. 评估居民,包括收集、分析主观和客观数据,以识别实际或潜在问题或居民需求。

3. 制定现实的护理计划,针对健康问题和需求具有可衡量的短期和长期目标;用个性化的干预来实现目标;确定护理计划的时间段;根据居民指征,通过持续评估患者疗效来审核/修改护理计划。

4. 在执业范围内履行护理职责,提供护理服务,包括酌情协调和委派护理工作。

5. 根据医嘱执行护理操作。

6. 使用院内系统和流程,准确、及时地记录居民情况。

7. 考虑护理复杂性、员工能力、院内标准和流程以及执业范围,将部分护理工作委派给护理师。开展监督,确保委派的任务和干预得到正确执行。

8. 积极参与居民护理计划会议,审核指定居民的目标、状态和出院计划。

9. 根据院内指导方针将居民信息和建议告知照护服务团队,包括值班和交接班期间、临床巡视和临床会议的信息。

科伦博泰-临床协调专员(J10224)

南京学历不限1年以下

1、负责公司创新药临床试验的中心调研,快速高质量入组。
2、维护和开发中心内和其他重点科室的客户关系。
3、独立开展临床试验项目的科室宣讲会及其他会议。
4、其他公司交办事务。

投资拓展总监2026

南京大专及以上1年以下

1、大专及以上学历,年龄25—42周岁,投资、金融、物业管理、法律等相关专业,形象气质佳;
2、8年以上物业项目市场拓展工作经验优先;
3、熟悉物业行业及政府相关政策法律法规;
4、根据项目实际需要,能适应长、短期出差及外派;
5、优秀的综合管理、组织、沟通、协调能力和较强的谈判能力;
6、在房地产市场和物业市场有广泛的人脉资源及良好的政府关系优先。工作地:南京

1、负责司机及司机日常履约作业的监控和管理,客诉等履约问题的处理和异常信息同步;
2、关注当日订单量,负责配送排线管理和路径规划,对配送司机进行排班管理;
3、对现场司机作业异常情况的监控和问题处理,对有客诉、产生晚点等异常司机专项跟进和问题处理;
4、新司机招募、司机配送事项培训和管理,提升司机服务质量;
5、配合总部配送政策的落地实施和经营指标的达成;
6、配送履约信息处理和数据监控,BD/客户/司机等多方的协同沟通;

硬件算法工程师

南京硕士及以上1年以下

1.负责制定和规划智能机器人产品线的技术发展战略与系统架构演进方向,确保技术选型的前瞻性和业务适用性。

2.主导智能机器人的全生命周期研发,从需求分析、系统方案设计、核心技术突破到测试验证,把控技术方向、研发进度与系统质量,解决关键瓶颈。

3.负责基于参考主流框架(如Autoware)的自主系统(OS)总体架构设计、核心模块定义与系统集成,推动相关技术的标准化与优化,确保系统的实时性、稳定性与可扩展性。

4.跟踪机器人/自动驾驶领域前沿技术,组织团队攻克在复杂场景下的自主导航、环境感知、智能决策等核心技术难题,主导关键算法的研发与集成。

5.深入理解行业应用场景,将业务需求转化为技术方案,推动智能机器人与行业解决方案的深度融合,并主导或深度参与量产方案的技术评审与落地。

6.协助管理核心技术团队,负责技术指导与人才培养。主导跨算法、软件、硬件、测试团队的协同,明确接口规范,解决重大技术冲突,保障高效协作。

项目安防主管

南京学历不限1年以下

【任职资格】

工作职责

1、基于Java、Python及AI大模型技术栈参与数字化应用系统开发与落地;

2、负责系统架构与核心模块设计,完成工程化部署,解决开发中的技术难点;

3、负责业务需求分析、研发方案设计、跨团队协作、指导一线完成应用系统落地实施;

4、关注AI前沿技术,探索新技术在业务中的应用,组织数字化能力传递和培训工作。

任职要求

1、计算机、人工智能、软件工程等相关专业,硕士及以上学历;

2、熟练掌握Java/Python技术栈,具备框架/类库,数据库,中间件等相关经验;

3、熟悉Agent、多模态、LLM、RAG、机器视觉等AI技术中1到2项,熟悉PyTorch等AI架构;

4、具备扎实的编码功底和习惯,掌握敏捷开发和AI编码工具者优先;

5、具备需求分析能力、有工程化部署相关课程设计/实习经验者优先;

6、沟通能力强,学习能力强,抗压性强,具有责任心和团队意识。

工作职责

1、基于Java、Python及AI大模型技术栈参与数字化应用系统开发与落地;

2、负责系统架构与核心模块设计,完成工程化部署,解决开发中的技术难点;

3、负责业务需求分析、研发方案设计、跨团队协作、指导一线完成应用系统落地实施;

4、关注AI前沿技术,探索新技术在业务中的应用,组织数字化能力传递和培训工作。

任职要求

1、计算机、人工智能、软件工程等相关专业,硕士及以上学历;

2、熟练掌握Java/Python技术栈,具备框架/类库,数据库,中间件等相关经验;

3、熟悉Agent、多模态、LLM、RAG、机器视觉等AI技术中1到2项,熟悉PyTorch等AI架构;

4、具备扎实的编码功底和习惯,掌握敏捷开发和AI编码工具者优先;

5、具备需求分析能力、有工程化部署相关课程设计/实习经验者优先;

6、沟通能力强,学习能力强,抗压性强,具有责任心和团队意识。

1.负责智能驾驶产品算法性能测试工作,主要负责数据回灌仿真测试工作,负责回灌仿真测试框架搭建、测试工具开发工作;

2.建立并维护自动驾驶系统运行场景库,基于实车数据构建编制测试场景库,以及自动化场景生成;

3.负责对实车数据进行后处理分析和定位,进行自动化测试方案制订,自动化框架构建与维护;

4.负责智能驾驶项目自动化回归测试工作,用例编写与执行,撰写测试报告。

市场部经理(J14763)面议

南京学历不限1年以下

​1、市场战略规划:​ 制定并执行公司年度市场战略计划,完成品牌曝光、用户增长及销售转化目标;

2、​品牌管理与推广:​ 统筹品牌形象建设,策划线上线下整合营销活动(如行业展会、媒体合作、数字营销等);
​3、市场数据分析:​ 监控市场动态及竞品动向,通过数据分析优化投放策略,提升ROI;
​4、团队管理:​ 带领市场团队(策划、运营、设计等)高效协作,推动项目落地;

5、​资源整合:​ 开拓并维护媒体、渠道、KOL等合作资源,提升品牌行业影响力。

招商副总监/资深经理/专业经理

南京大专及以上1年以下

1、根据公司营销战略,制定招商计划、招商方案及实施计划,并组织落实,确保项目经营指标的实现;
2、规划和执行公司的招商战略,领导和带领招商团队完成招商目标;
3、负责项目招商工作,包括客户的开发、搜集、优化、挖掘、推介和商务洽谈工作;
4、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象;
5、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力。
职位要求1、全日制本科学历,五年以上商业招商、及招商团队管理工作经验,其中至少三年以上同行业管理经历;
2、具有丰富的招商渠道和营销网络资源;
3、有较强的沟通协调能力、综合管理能力;
4、具有丰富商业招商经验者优先。

2026届法务专员(J19644)面议

南京学历不限1年以下

1、案件材料整理与归档:协助整理与案件相关的各类文件2、基础文书起草与协助:在指导下,协助起草或修改简单的法律文书,如答辩状初稿、情况说明、内部沟通邮件等基础文件。
3、流程跟进与事务性支持:协助跟进案件的程序性事项(如开庭时间、材料提交截止日期等),及时提醒主办人员。
4、信息收集与初步研究:根据需求,协助收集与具体案件相关的法律法规、地方政策、司法判例等基础信息。
5、数据统计与报告辅助:协助案件的基础数据(如案件类型、数量、进展阶段、结果等)。协助制作简单的案件进展或数据分析报告。

食品/饮料/烟酒

2026届行政专员(J19641)面议

南京学历不限1年以下

1、协助部门领导完成部门日常工作;
2、协助部门领带项目消防安全管理工作;
3、负责项目相关材料的收集;
4、外部关系管理,配合政府开展相关检查、整改工作;
5、员工考核。

食品/饮料/烟酒