薪酬概览
平均月薪
¥11200
中位数 ¥10000 ｜ 区间 ¥8800 - ¥13600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
2
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 100% |
热招职位
1、负责新产品开发，并将新技术应用于生产，使生产更具有竞争力；
2、改善现有产品设计或工艺过程，使产品生产成本最低；
3、技术文档编写和专利申请中的技术文件提供；
4、参与产品开发小组，依据产品开发计划实施产品设计工作；
5、参与产品销售的技术支持；
6、负责与相关外协机构的沟通协调工作；
7、定期参加培训，提升技术能力。
1. 全流程开站设计：负责服务站/前置仓的开站设计全过程，包括现场勘测、平面方案设计、全套施工图（含装饰、机电、暖通、给排水、消防等专业）的出图与项目设计跟踪落地；
2. 设计标准化建设：主导建立和迭代服务站设计标准库（含不同仓型、面积段的标准模块），实现设计资产复用，缩短单站出图周期；
3. AI辅助设计提效：运用AI效果图生成工具（Midjourney/SD/Interior AI等）快速产出概念方案，辅助使用BIM工具（Revit）进行多专业碰撞检测，减少施工阶段变更；
4. 数据驱动设计迭代：结合运营数据（坪效/拣货动线效率/顾客行为热力图），定期复盘现有仓型设计方案，输出量化改善建议，推动设计标准版本升级；
5. 项目管理与交付保障：统筹管理多站点并行设计项目，制定项目计划，协调设计与工程施工节奏，保障开仓时间节点；
6. 跨部门协作推进：深入理解业务变化，与运营、商品、工程等团队协作，将业务痛点转化为设计解决方案，驱动服务站生产力持续提升；
7. 整改与专项支持：承接存量站点整改任务及公司专项设计工作，确保改造方案合规且高效落地。
压力容器设计员4000-5000元/月
压力容器设计员岗位职责压力容器设计员1）、招聘人数：2名，年龄25---45岁；2）、要求大专及以上、装备制造与控制工程或化工机械、机电一体化、或和压力容器设计、制造相关的专业学历；3）、具有压力容器设计1年一3年以上工作经验能熟练的应用SW6、PVELITE、AUTOCAD软件，应用国标、ASME标准，能尽快到岗者优先录用；
4、大专学历要求要三年以上的工作经验，本科学历要求有一年以上的工作经验。要求有助工证书。5）、试用期结束待遇4000-5000元/月+绩效考核；以上人员一经录用单位缴纳五险一金并提供午餐、外地人员提供独立宿舍、市内提供交通车。
6、急招应届毕业生。 工资待遇面议。 南京昊扬化工装备有限公司
美工面议
1.能基本独立完成网上店铺和产品的美工工作；
2.基本了解色彩构成；
3.常见的PS/CDR/AI等平面设计工具使用熟练。任职要求：大专及以上学历；相关专业毕业，优秀实习生亦可。工作地点：南京玄武区徐庄软件园699-18号，有班车，可提供住宿。简历发至邮箱：hrxslsyd@163.com
平面设计师（医疗行业）(J14744)7K-13K元/月
1、创意与视觉呈现：根据品牌规划与理念，配合完成品牌旗下相关活动的视觉设计，尤其在医疗健康领域，打造专业且引人注目的视觉效果。
2、电商设计全链路：负责电商产品在小程序、天猫、抖音等渠道的促销、日常更新及活动页面设计。定期对店铺进行视觉优化，独立完成大型活动页面制作及美化创意设计。
3、品牌推广设计：为品牌推广的推文进行排版与画面设计，理解文案资料，将文字转化为富有逻辑与吸引力的视觉内容。
4、创意海报设计：负责节日、节气海报设计，结合医疗行业特点，展现独特的创意与设计落地能力
UI设计师6000元/月
1、负责网页、网站整体栏目的设计制作，美术策划；
2、负责项目网站整体的美术设计与网页制作；
3、跟进UI设计的整个流程，对每个流程进行可用性测试；
4、分析用户的操作习惯和偏好，从用户体验的角度出发，通过系统的交互设计，优化web产品的易用性，改善用户体验；
5、主导或独立完成页面Demo及高保真原型，并实现交互效果，最终配合研发团队实现产品；
任职资格：
1、2年以上网页平面设计经验，能够熟练制作网页，并能与程序员合作完成项目；
2、熟练掌握各类网页设计工具和网页制作工具，如Photoshop、Illustrator、Fireworks、Dreamweaver、Flash等；
3、熟练掌握CSS，熟悉HTML（DIV+CSS）、JavaScript、Flash AS，具备独立设计制作网站经验者优先；
4、具有良好的沟通能力和团队合作精神，善于协作和表达；
5、工作严谨、责任心强，能承担较大的工作压力；
6、有深厚的美术设计和网页平面设计功底，良好的审美观，富于创意；
运营专员7000-9000元/月
1、负责总部及大区新上线项目的商城搭建；
2、负责存量项目的商品池管理，包括目录配置、映射、商品上架、改价、商品池有效性分析及调整；
3、负责主推商品，包括价格核查、并完成商品推送及定期结果分析；
4、负责相关商城页面日常维护，包括商品/目录调整、场景活动维护；
5、负责项目商机定向寻源管理，需求审核、关系维护；
6、负责项目企业档案维护与更新；
财险江苏-消保部/理赔客服部-团财核赔岗6K-8K元/月
1、负责落实总公司理赔作业室部署的案件处理任务；
2、负责常规案件、小额案件的理赔作业；
3、负责在授权范围内对常规案件、小额案件进行核赔；
4、负责区域内常规案件、小额案件未决管理；
5、协助总公司重大案件理赔的作业；
6、负责参与理赔突发事件及巨灾应急响应工作；
7、负责执行总公司理赔管理制度、理赔作业规范及标准；
8、负责落实总公司理赔防渗漏及反欺诈要求；
9、负责落实总公司追偿工作及理赔损余物质处理要求；
10、负责区域内理赔人、助理理赔人作业指导及专业能力培训；
11、负责向产品条线反馈理赔发现的承保风险；
12、兼职处理风勘及防灾防损相关工作（适用于未设置专职风勘岗的分公司）
13、领导交办的其它工作。
深度理解与方案制定： 深入分析客户需求，包括整车EE架构、智驾域控制器硬件（电子/结构/传感器等）、智驾功能与性能指标、系统软件等；基于客户需求说明书（SOR）独立或主导编制技术方案材料，参与投标、技术澄清及答辩；
需求分析： 协同业务经理对接客户，协调内部技术资源进行需求可行性评估与技术规格讨论，主导形成清晰的需求分析文档；
方案定制与技术交付： 精通公司智驾系统架构与产品规格，结合标准功能与客户定制化需求，主导制定并开发系统级解决方案，确保技术方案有效落地与交付闭环；
行业洞察： 持续跟踪研究行业方案，对外能有效引导客户需求，对内能识别并导入有价值的差异化需求，提升产品市场竞争力；
流程优化与标准建设： 持续优化项目交付工程化流程与标准化体系，提升整体解决方案的交付效率与质量。
1、负责智能座舱功能测试，覆盖中控、仪表、HUD、后排屏、多屏联动、车载导航、智能语音、影音娱乐、车辆设置、蓝牙/WiFi/手机互联、车云服务等传统座舱核心业务，保障版本迭代质量与量产交付质量。
2、负责座舱稳定性与可靠性测试，包含长时间挂机耐久、多应用并发常驻、极限场景稳定性验证，挖掘偶现、隐性、长尾质量问题。
3、负责座舱自动化测试工具链搭建与迭代，开发自动化脚本，提升测试效率。
4、参与座舱需求评审，提出设计优化建议，管理测试缺陷并推动修复，输出测试报告。
5、配合跨部门协作，推动项目节点达成，跟踪行业新技术并落地应用。
1.负责化工生产工艺的技术支持与优化，确保生产过程的安全、稳定、高效运行；
2.参与新工艺技术的引进、消化与工业化实施，开展工艺流程设计与验证工作；
3.编制和修订工艺操作规程、技术方案及安全技术措施，指导现场操作人员规范执行；
4.对生产过程中出现的技术问题进行分析与攻关，提出有效的解决方案并组织实施；
5.配合完成项目可行性研究、初步设计及工艺包编制等前期技术工作；
6.协同环保、安全及质量管理部门，落实相关合规要求，持续提升工艺本质安全水平。
