薪酬数据设计南昌平面设计
视觉设计需求量小

南昌平面设计

平面设计职位主要负责创造视觉效果,以图形、图像和文本的形式来传达信息和传递想法。平面设计师根据客户的需求和目标,使用设计软件和创意工具,设计和制作各种平面作品,如海报、广告、标志、名片、宣传册等。他们需要将色彩、形状、排版、字体和图片等元素合理搭配,创作出吸引人、清晰明了的作品。平面设计师还需要与客户和团队成员合作,理解和解释他们的想法,并将其转化为创意的设计方案。该职位要求具备艺术感知力、创造力和技术能力,同时也需要持续学习和跟进行业最新趋势,以保持作品的竞争力。总而言之,平面设计职位是通过设计和创意手段,将信息以视觉方式呈现给观众,并通过各种平面媒体传达产品或品牌的价值和理念。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 青海省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥6400

中位数 ¥6500 | 区间 ¥5200 - ¥7600

数据来源:谈职全网16份招聘数据;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

93.8% 人群薪酬落在 0-8k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
308¥11500¥6800
90
145¥10900¥5700
86
162¥7500¥2600
83
109¥9100¥2200
83
201¥8000¥3900
83
95¥9500¥7100
82
99¥8200¥2200
82
105¥8200¥1800
79
94¥7900¥3200
79
74¥8500¥3800
77

市场需求

  • 北京
  • 上海
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6月新增岗位

20

对比上月:岗位新增10

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年2
8.7%
3-5年5
21.7%
5-10年2
8.7%
不限经验14
60.9%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

平面设计岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地平面设计的招聘、薪资和就业数据。

#44 嘉兴
0.4%18 个岗位
#45 临沂
0.4%17 个岗位
#46 临汾
0.4%17 个岗位
#47 烟台
0.3%16 个岗位
#48 南昌
0.3%16 个岗位
#49 南宁
0.3%16 个岗位
#50 潍坊
0.3%16 个岗位
#51 泉州
0.3%15 个岗位
#52 珠海
0.3%15 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

高中语文教师(优秀青年教师)12-20W/年

南昌本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-10

(二)招聘条件

1. 政治与职业素养:拥护中国共产党的领导,热爱党的教育事业,愿意长期投身基础教育;恪守教师职业道德,师德师风端正,具有扎实的专业理论知识与教育教学能力,拥有团队协作精神和良好沟通能力。

2. 教学与管理经验:需在知名中学承担初、高中教学工作,且长期从事班主任工作,具备丰富的班级管理经验;学历达到本科及以上,身体健康,年龄原则上不超过50周岁(特别优秀者年龄可适当放宽)。

3. 优先条件:省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任,或在教学比赛中获市级一等奖及以上者优先;指导学生参加奥林匹克学科竞赛并获省级、国家级奖项的优秀教练优先。

4.应届毕业生:全日制统招“985”“211”高校或重点师范院校应届本科生、硕士优先,大学期间获国家奖学金或评定为省级及以上优秀毕业生、三好学生、优秀学生干部等荣誉者优先;中学或大学阶段参加过奥林匹克学科竞赛并获得省级一等奖及以上奖项者优先;2026届毕业生须在2026年7月31日前取得相应毕业(学位)证书及相关学段相应学科教师资格证书。语文学科要求获得普通话二级甲等以上证书,英语学科要求达专业八级水平并具备较强的口语表达能力。


招聘流程
(一)提交求职资料

1. 截止时间:应聘者需于2026年6月30日前提交资料,逾期不予受理。

2. 资料要求:个人简历名称需修改为“应聘学段+学科+姓名+联系电话”,发送至学校电子邮箱:mindexuexiao@126.com,由校办负责收集与初审。
(二)资格审查
学校对收到的应聘资料进行资格审查,审查合格者将通过电话通知来校参加后续竞聘环节(含笔试、试讲、面试)。
(三)材料提交
应聘过程中,需提交个人身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书、职称资格证书、获奖证书等复印件;学校不收取任何费用,并妥善处理每位应聘者的应聘材料,保障个人信息安全。

初中物理教师(青年教师)8-12K/月

南昌本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

岗位职责

1、负责学生的教学工作、及教研等方面的工作;

2、承担课程的讲授任务,组织课堂讨论;

3、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作;

4、完成教学部门主任安排的其他任务。

任职要求:

1、本科及以上学历,师范类院校毕业;

2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验;

3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧;

4、具备教育心理学知识,较强的授课能力;

5、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;

6、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;

7、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。

高中化学教师(青年教师)10-15W/年

南昌本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-08-25

一、招聘条件:

1、拥护党的领导,热爱教育事业,遵纪守法;

2、有良好的职业操守,较强的事业心和责任感;

3、大学本科及以上学历,持有与应聘岗位相应的教师资格证;

4、年龄50周岁以下(特别优秀者可适当放宽),身体健康,作风正派,有扎实的学识;

5、同等条件下,符合以下条件之一者可优先聘用:
(1)教学成绩显著,一直在教学一线,有二轮以上的循环教学经验或长期毕业班教学经验;
(2)获得市级或以上骨干教师、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉;
(3)获得地级市学科优质课、基本功大赛、班主任技能大赛等一等奖及以上荣誉;
(4)有高级职称证书者优先。

二、薪酬福利待遇

1、年度综合性收入10万-15万,具体面议;

2、学校为教职工统一办理五险一金,并提供业务培训、外出培训进修等机会;

3、学校根据节日特设各种福利:如教师节福利、“三节”福利等。

4、除此之外,学校提供工作餐补;教职工子女在校就读,享受大幅学费优惠等;

5、学校也有相关政策支持教师进一步提升学历和职称。

三、应聘方式

1、发送简历:简历请统一发送至收件邮箱:hengdayuzhang@126.com,邮件请注明“应聘岗位+姓名+联系方式”

2、联系电话:人事处 0791-87387791 15270897818 13576028063

3、联系地址:南昌县汇仁大道1888号(恒大城西南角),公交路线:248路、259路(终点下车)。

4、想了解更多信息,请微信公众号搜素“南昌恒豫学校”进行了解。

治安巡逻员3K~5K

南昌学历不限经验不限

1.对街面、片区定点巡逻,维护公共治安。
2.劝导不文明行为,排查安全风险,遇突发事件及时上报并配合处置。

初中地理教师10-20W/年

南昌本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-20

招聘要求:
一、基本条件:

1、热爱祖国,热爱教育事业,认同启华教育理念及价值观;

2、善于与人沟通,有团队合作意识,追求卓越;

3、全日制本科及以上学历,并且有相应岗位的教师资格证;


4、身心健康,师德良好

二、其他条件:

1、初、高中教师
基选条件:
(1)原则上初中教师年龄在40周岁以下,高中教师年龄在50周岁以下,正高级教师、特级教师、省市级学科带头人不受限制。
(2)一线循环教学6年及以上,至少带过两届及以上的毕业班级,年龄40周岁以下的优先考虑;
(3)心态积极向上,有团队意识。
优选条件:(具备以下任一)
(1)中、高考所带学科和班级成绩优秀,成绩排名当地前三,带出中高考状元者;
(2)获得市级及以上优秀班主任、优秀教师、学科带头人等荣誉称号者;
(3)毕业班把关教师,获优秀班主任、年级组长(主任)的教师;
(4)教学科研、班级管理或其他专业技能等有较广泛区域影响力;
(5)善于引领学科组建设,培养青年教师提高业务水平和教育教学能力;
(6)除了本专业优秀以外还有其他专业技能和特长。


2、小学教师
基选条件:
(1)年龄在40周岁以下,正高级教师、特级教师、省市级学科带头人不受限制。
(2)有多年高端民办学校教学经历、获得过省市荣誉称号、省级以上课堂教学一等奖者、班主任工作经验丰富。
(3)责任心强,抗压能力较强,具有亲和力和团队合作精神。
优选条件:(具备以下任一)
(1)特级教师;
(2)区、市级以上骨干教师;
(3)区、市级以上学科带头人;
(4)区、市级以上优质课、示范课、基本功大赛获奖者;
(5)区、市级以上表彰荣誉获得者;


3、双语教师
(1)硕士及双学位者优先,或优秀全日制大学本科生;
(2)留学海外且毕业学校综合排名或专业排名居世界前50者优先;
(3)具有港澳台或海外一流大学交换生经历者优先;
(4)具备扎实深厚的学科专业背景和优秀的专业素养,获一等奖奖学金者优先;
(5)英语水平:英语学科需专业八级且口语纯正,获托福105以上,雅思7.5以上;双语学科需口语流利且标准。


4、高校应届生
基选条件:
(1)全日制本科及以上学历;
(2)在校期间专业成绩排名居年级前20%,获二等及以上奖学金。
(3)硬笔字规范,普通话标准,语言表达清晰,沟通能力强。
(4)应聘英语教师岗须达专业八级水平,并具备较强的口语表达能力。
优选条件:(满足下列条件之一即可)
(1)“双一流”高校本科及以上毕业生;
(2)专业突出、才艺丰富,个人综合素养全面者优先;
(3)优秀学生干部、奖学金获得者、有组织策划活动经验者优先。

招聘流程:
简历投递→资格审查→试讲→背景调查→校长面谈→薪资评级→签约聘用

简历投递方式
请将个人相关证明资料(个人简历、毕业证、身份证、教师资格证、获奖证书、生活近照)整合并将邮件主题命名为“姓名+应聘学科+毕业院校/工作单位+手机号码”发送至下列邮箱。
邮箱:hr@qihuaacademy.com

高中语文教师(骨干教师)18-30W/年

南昌本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-09-01

资深高级教师

1、长期在省市级重点中小学承担一线循环教学工作的优秀教师,年龄在45周岁以下;


2、具备相应的教师资格及专业知识和教育教学能力,在教育教学一线任教,切实履行教师岗位职责和义务;


3、具有丰富的班主任工作经验,教学能力及班级管理能力强。深入系统地掌握所教学科课程体系和专业知识,教育教学业绩卓著,教学艺术精湛,形成独到的教学风格;


4、能胜任班主任优先录取。


骨干教师

1、长期在省市级重点中小学承担一线循环教学工作的优秀教师,年龄在40周岁以下。获得市级以上(含市级)课堂教学比赛一二等奖、参加过市级以上(含市级)公开课、观摩课、获得市级(含市级)以上教学能手、骨干教师、市级名师等称号;


2、具有丰富的班主任工作经验,教学能力及班级管理能力强。

资深高级教师

1、长期在省市级重点中小学承担一线循环教学工作的优秀教师,年龄在45周岁以下;


2、具备相应的教师资格及专业知识和教育教学能力,在教育教学一线任教,切实履行教师岗位职责和义务;


3、具有丰富的班主任工作经验,教学能力及班级管理能力强。深入系统地掌握所教学科课程体系和专业知识,教育教学业绩卓著,教学艺术精湛,形成独到的教学风格。

初中数学教师(青年教师)12-22K/月

南昌本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态


1、本科及以上学历,数学与应用数学专业毕业,具有初/高中数学教师资格证;

2、1年以上工作经历,教学业绩良好,班级管理能力强。

3、985/211院校毕业者优先考虑

工作地点:宜春市袁州区袁山东路96号

初中语文教师(骨干教师)15-25W/年

南昌本科及以上5-10年

到岗时间: 该职位为储备状态


1.在重点名校一线从事循环教学6年及以上,至少带过两届重点班级,年龄45周岁以下者优先考虑。(特别优秀老师可放宽到50岁以内)

2.教学业绩突出,教研能力强,具有团队协作精神和学术创新能力者优先考虑。

3.获得市级及以上优秀班主任、优秀教师、学科带头人等荣誉者优先考虑。

小学英语教师(青年/优秀骨干教师)10-15W/年

南昌本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-20

职位详情

1、资深高级教师:
(1)获特级教师称号者优先,年龄50岁以下,教育理念先进、专业基础知识扎实深厚、职业道德高尚,教育教学绩效显著;
(2)学科教学研究的科研成果丰富,形成了教学特色,有较高知名度。


2、优秀骨干教师:
(1)全日制本科及以上学历,原则上年龄要求45周岁以下,高级教师、特级教师、省、市、区级学科带头人不受限制。小学部教师要求10年及以上教龄。
(2)具备现代教学理念,良好的学科专业素养,较强的课堂组织教学能力,在实施教学过程中有一定的学科融合能力。
(3)认同京师学校教育理念,具备良好团队合作意识,良好的组织协调和沟通能力,较强的理解力和学习能力。
(4)初中教师需带过两届及以上的毕业班且中考所带学科和班级成绩优秀,成绩排名靠前。
(5)获得市、区级及以上优秀教师、骨干教师、学科带头人、优秀班主任等荣誉称号者优先录用。
(6)一专多能,除了胜任本专业教学以外还有其他专业技能或能胜任班主任、年级组长、教研组长等管理工作者优先录用。


3、优秀青年教师:
(1)热爱教育事业、遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康,专业知识扎实;
(2)应聘中、小学段各学科岗位须全日制统招学历,重点师范院校全日制本科或985、211高校本科毕业生优先;
(3)专业要求:要求所学专业及教师资格证与应聘学科一致,且具有二级乙等及以上的普通话等级证书(报考语文教师岗位的要求达二甲及以上)。

(4)艺体专业特长:体育(擅长排球、田径、武术、游泳等)、音乐(擅长钢琴、古筝、吉他等)、美术(擅长国画、书法、陶艺等)
应聘流程
在线报名-笔试-面试-试讲-培训-上岗
报名方式:

1、相关证明资料(个人简历、毕业证、身份证、教师资格证、获奖证书、个人照片)命名“姓名+应聘学科+毕业院校+联系方式”发送邮箱ncjssyxx@163.com

小学英语教师10-20K/月

南昌本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

在职教师:
统招重点师范类或综合性高校学士、硕士、博士优秀应届毕业生;入职前具有与所报学科相对应的教师资格证书;高中国际班教师要求具备扎实的英语语言能力,能够胜任全英文授课优先;具备海外留学背景或有交换学习经验者优先;在雅思、托福等考试中取得优异成绩,且教学能力强的英语教师优先;有IGCSE/ALEVEL/IB/AP/IELTS/TOFEL教学经验且教学成绩优异者优先。
具备中级以上职称和省级示范学校工作经历;年龄45周岁以下(特级教师、学科带头人、名优教师等可适当放宽年龄)。

初中英语教师(青年/优秀骨干教师)15-30W/年

南昌本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

职位详情

1、资深高级教师:
(1)获特级教师称号者优先,年龄50岁以下,教育理念先进、专业基础知识扎实深厚、职业道德高尚,教育教学绩效显著;
(2)学科教学研究的科研成果丰富,形成了教学特色,有较高知名度。


2、优秀骨干教师:
(1)全日制本科及以上学历,原则上年龄要求45周岁以下,高级教师、特级教师、省、市、区级学科带头人不受限制。小学部教师要求10年及以上教龄。
(2)具备现代教学理念,良好的学科专业素养,较强的课堂组织教学能力,在实施教学过程中有一定的学科融合能力。
(3)认同京师学校教育理念,具备良好团队合作意识,良好的组织协调和沟通能力,较强的理解力和学习能力。
(4)初中教师需带过两届及以上的毕业班且中考所带学科和班级成绩优秀,成绩排名靠前。
(5)获得市、区级及以上优秀教师、骨干教师、学科带头人、优秀班主任等荣誉称号者优先录用。
(6)一专多能,除了胜任本专业教学以外还有其他专业技能或能胜任班主任、年级组长、教研组长等管理工作者优先录用。


3、优秀青年教师:
(1)热爱教育事业、遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康,专业知识扎实;
(2)应聘中、小学段各学科岗位须全日制统招学历,重点师范院校全日制本科或985、211高校本科毕业生优先;
(3)专业要求:要求所学专业及教师资格证与应聘学科一致,且具有二级乙等及以上的普通话等级证书(报考语文教师岗位的要求达二甲及以上)。

(4)艺体专业特长:体育(擅长排球、田径、武术、游泳等)、音乐(擅长钢琴、古筝、吉他等)、美术(擅长国画、书法、陶艺等)
应聘流程
在线报名-笔试-面试-试讲-培训-上岗
报名方式:

1、相关证明资料(个人简历、毕业证、身份证、教师资格证、获奖证书、个人照片)命名“姓名+应聘学科+毕业院校+联系方式”发送邮箱ncjssyxx@163.com

高中语文教师13-25K/月

南昌本科及以上经验不限

到岗时间: 该职位为储备状态

在职教师:
具备中级以上职称和省级示范学校工作经历;年龄45周岁以下(特级教师、学科带头人、名优教师等可适当放宽年龄)。