吕梁品质管理
品质管理是负责确保产品或服务符合预定标准和客户需求的职位。品质管理职位涉及多个重要职责。首先，品质管理负责制定和实施质量管理体系，以确保生产过程中的流程、程序和规范符合质量要求。其次，品质管理需要进行质量检查和测试，以确保产品或服务的质量符合标准并满足客户的期望。同时，品质管理还负责收集和分析质量数据，以识别问题并提出改进措施。此外，品质管理还与其他部门合作，确保整个组织都遵循质量管理的最佳实践，并持续提升产品或服务的质量。通过品质管理，组织能够建立良好的质量声誉，提高客户满意度，并提高市场竞争力。
薪酬概览
平均月薪
¥7100
中位数 ¥6000 ｜ 区间 ¥6100 - ¥8100
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
71.4% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
5月新增岗位
30
对比上月：岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 30 | 100% |
热招职位
1、负责具体执行车物案件查勘定损工作；
2、负责重大、疑难、争议案件的上报并提出处理建议，对有需要复勘的车物损案件进行复勘；
3、负责损余物资回收相关工作；
4、负责所处理案件单证收集工作；
5、负责所处理案件的未决跟踪及清理工作；
6、负责领导交办的其他事项。
质检4000-4500元/月
1、做好自制、外购品入库入厂检验工作，把好质量关，对检验结果负责;
2、认真填写检验记录单，做好质量检验情况的资料归集、整理及存入质量档案;
3、对外购品入厂检验发现的质量问题，及时通知；
4、对有追溯性要求的原材料做好标识;
5、对于生产中急需，入厂后待检的配料，在认真执行标准或检验制度的前提下，做到及时配合，做到文明检验;
6、按要求使用检测设备;负责所用检测设备的维护保养;
7、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、理解公司质量方针和质量目标，熟悉公司产品结构、原理及性能特点;
2、熟练掌握机械零件检验方法，熟悉公司机械部件生产工艺流程，掌握各种检测仪器的操作维护;
3、独立解决产品检验过程中出现的一般质量问题4、两年以上工作经验（具备IATF 16949体系环境下的工作经验优先），有在质检部工作经历，具有较强的分析判断能力，有较高的工作协调能力。
品质管理5000-7000元/月
1、熟悉掌握质量流程;
2、原材料入厂检验;成品发货检验;
3、现场质量数据收集及分析;
4、参与新产品开发阶段的相关质量流程;
5、客诉对接;有相关行业品质管理经验。
质检4000-5500元/月
核对光缆外观、结构、护套、拉伸、衰减等关键指标，做好检验记录、数据统计与台账整理；及时上报质量异常、不良品，跟进问题整改，协助分析质量原因，杜绝不合格产品流入下道工序
食品质检（五险）5000-5500元/月
福利待遇：5000-5500+五险工作时间8:00-11:00，13:00-17:00岗位要求：
1. 食品科学等相关专业2. 熟悉食品质量检测流程和标准
3. 具备良好的责任心与团队协作能力
4. 有食品质检工作经验者优先 工作内容：
1. 负责食品样本采集，确保样本具有代表性
2. 运用专业设备对食品进行多项质量检测
3. 准确记录检测数据，出具规范质检报告 只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在【兴慈人才网】上看到的！
轮机质检8000-12000
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：45岁以下
性别要求：不限
婚况要求：不限
语言要求：
英语
轮机相关专业，有2年或以上船厂质量管理经验，英语口语流利。
1、新产品管理：根据公司及部门发展要求，推进执行监察、移行产品、改型产品质量监察、典型问题责任追溯；
2、指标管理：根据公司品质管理要求，拟订并实施质量指标、质量信息及售后服务管理，提升公司整体绩效；
3、召回管理：根据公司发展战略及相关法律、法规，组织实施召回管理；
4、信息管理：根据集团质量目标，对市场/厂内质量信息进行收集、整理、统计和分析，并建立问题库，监控各部门对问题的整改，以及对整改效果的验证及问题监察，推动问题整改；并组织开展质量活动，促进质量目标实现；；
5、工艺管理：控制计划管控，对控制计划转化、现场执行效果监督管控；
6、索赔管理：组织厂内批量质量问题进行返工，由返工的相关部门对工时费用进行核算、提报，汇总后将费用反馈给责任部门及配套采购部，由其进行追偿，并跟进追偿进度；
7、问题解决及管理：应用统计质量技术推动整车及零部件的市场品质问题、工程品质问题进行深度改进：①围绕整车及零部件的市场索赔、工程内不良，识别异常问题或特性，推动责任部门开展课题立项；②推动责任部门开展产品故障解析、现场调查、多维度数据解析，把握产品失效机理，应用统计质量技术对问题进行深度解析及技术改进；③通过专项汇报或交流，得到技术支持，结合改进进行验证，推进课题结题，实现产品和过程摆正能力稳健提升；④推进各部门质量问题分析、解决水平，对改进内容进行知识沉淀，支持新产品开发设计
8、质量管理标准化：制定BC-S、质量信息管理规定，规范质量版块相关流程。
1.根据公司和业务领域品质方针，指导策划整车项目软件研发阶段质量目标及保证活动，并推进落地
2.组织构建适合公司及产品的软件质量监测体系及相关的指标，沉淀本行业的质量标准
3.构建&优化软件质量管理流程，引导软件质量流程运行、预防质量问题，对软件关键过程质量、工作产品进行审计/度量分析
4.负责对业务团队进行软件质量管理知识、方法等的赋能/培训，提升人员专业技能，建立软件质量控制能力
5、针对整车软件开发过程带领软件质量团队识别系统技术问题及过程管理瓶颈，与研发团队同步开展评审、分析、实施验证，并通过IT化、流程化工具，丰富知识沉淀和应用，实现技术管理问题双闭环。
确定各品牌全球战略，制定全球型谱规划。开展市场机会洞察、需求研究、竞争力分析和先行概念策划，提出产品竞争策略和生命周期规划，统筹完成新产品全球打造方向(竞争对手、产品定位、USP、销量目标、销售周期)。依据各市场需求时间，结合项目开发日程，组织开展整车及动力总成等产品立项策划、标杆竞品分析等工作，以满足市场竞争需求，支持销量达成
1.负责现场质量问题快速处理（质量问题判定、隔离）；
2.进行现场制程质量问题解决、跟踪和验证；
3.首末件的质量表现评价，质量保证方式有效性验证
4.品质异常的发起，过程控制措施的执行
5.不合格品推动处理，并组织降低工程内不良；
6.根据SPC收集数据进行SPC特性的测量。数据收集，并提供给质量工程师；
7.做好环境保护和劳动保护工作，提醒他人，保障自己，保证安全文明生产。
8.严格遵守和执行公司5S 规范。
1. 按照约定 timeline 开展车型认证（ homologação / 型式认证）工作，确保所有项目按期取得认证证书。完成CO₂/燃油经济性相关文件准备，并及时获取各类合规证明。
2. 针对基础车型及扩展认证需求，与墨西哥研发团队、总部团队协同，按认证要求编制文件、核查清单、技术规格及图纸。
3. 准备认证申请材料、完成缴费及向主管机构或服务代理公司提交流程；协商并确定最优取证周期，合理规划试验进度及部门内部审批。
4. 跟踪各类工程变更、法规更新及本地化变更，对受影响车型开展分析、规划及试验认证预算编制，确保合规。
5.获取墨西哥法规，并传递总部；标准化认证流程、管理；