薪酬概览
平均月薪
¥6100
中位数 ¥6000 | 区间 ¥4900 - ¥7300
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
85.7% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
14
对比上月:岗位新增9
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 8 | 66.7% |
| 3-5年 | 2 | 16.7% |
| 5-10年 | 2 | 16.7% |
热招职位
高中信息技术教师5-6K/月
到岗时间: 2026-08-20
岗位详情:
拥护中国共产党的领导,热爱教育事业,专业素养深厚,有强烈的上进愿望和开拓创新精神;身体健康,具有健全的人格;遵纪守法,具有良好的思想品德和职业道德;认同高中教育理念,服从学校工作安排,有较强事业心和责任感,较好沟通和组织协调能力,对工作充满热情。基本要求如下。
1.大学本科及以上学历,计算机科学与技术、信息技术等相关专业;具有高中教师资格证。
2.具备扎实的信息技术专业知识,熟悉计算机硬件、软件及网络维护;
3.具备良好的教学能力和沟通能力,同时能够胜任高中通用(信息)技术课程的教学工作;
4.有相关教学经验者优先考虑。
监理员4-6K/月
1、土建、安装或工程相关类专业。
2、中专以上学历,有相应岗位所需的资格证书者优先,身体健康,能适应现场工作需要;
3、吃苦耐劳,诚实可信,工作认真负责,有团队合作精神,良好的敬业精神和职业道德
财务会计岗4000元
1、负责日常账务处理、收支核算、凭证录入、账务核对,保证账目清晰、准确、合规。
2、负责日常费用报销审核、票据核对、往来账款管理,跟进应收应付款项,把控财务风险。
3、按时完成月度、季度、年度财务报表编制、汇总及上报工作,整理归档各类财务资料。
4、负责酒店营收核对、台账登记,对接各部门财务相关工作,完成上级安排的其他财务相关工作。
5、负责酒店员工薪资及绩效核算发放,配合其他部门完成临时交代工作。
会计主管(五险+话补+提供食宿+交通补助)10000-20000元/月
主要职责:- 负责公司日常的资金收付、现金流管理和财务汇报工作;- 处理各种财务报表,包括月度、季度和年度报表;- 负责公司现金的收发、管理和记录,确保资金安全;- 负责制作各类财务报表,包括发票、报销等;- 负责做好对外财税沟通衔接工作。职位要求:- 财务、会计专业,5年以上会计工作经验;- 熟悉全盘账以及税务规划处理,具有大宗贸易行业经验优先考虑;- 具有一定的财务分析能力和抗压能力;- 具备良好的沟通协调能力,熟悉处理对外关系;- 熟悉财务会计软件,如金蝶、用友等,熟练运用Excel等办公软件。
会计助理3000-4000元/月
1、处理日常出入库单据;
2、做好应收应付台账;
3、整理货品以及领导交代的其他工作;
4、有驾照会开车;
5、熟练电脑操作,会用办公软件6、有销售经验的
财务会计4000-6000元/月
负责全盘账务、税务申报、报表编制及费用审核等工作。要求财会相关专业,会财务软件,做事细心严谨,有相关经验优先。薪资面议,福利齐全,工作稳定
会计8000-10000元/月
1、负责工厂全套账务处理,包含日常凭证录入、账务核对、费用报销审核、全盘做账及月度、季度、年度结账工作;
2、负责制造业成本核算、库存核对、往来账款管理,精准核算生产物料、耗材及产品成本,出具成本分析基础数据;
3、按时完成税务申报、发票管理、涉税事项办理,熟悉工商、税务常规业务对接,保障税务合规;
4、编制各类财务报表,核对财务数据,整理归档财务资料,配合完成财务核查及年审工作;
5、对接采购、生产、仓库等部门,做好财务对接工作,完成领导交办的其他财务相关事宜。
任职要求:
1、财务、会计相关专业,大专及以上学历,持有会计中级及以上证书优先;
2、有3年工厂制造业会计工作经验,熟悉工厂成本核算、进销存账务流程;
3、熟练使用金蝶、用友等财务软件及Excel办公工具,能独立完成全套账务及报税工作;
4、做事细心严谨、责任心强、数据敏感度高,坚守财务原则,具备良好的职业素养;
5、沟通顺畅、踏实稳重,能适配工厂财务工作节奏,稳定性优先。