薪酬概览
平均月薪
¥10400
中位数 ¥8000 | 区间 ¥8700 - ¥12200
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
11月新增岗位
5
对比上月:岗位减少3
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 5 | 100% |
热招职位
数控车工4-7K
1、根据生产计划和工艺文件,完成零件的“车”加工工序。
2、严格执行“三检”制度,持续提高质量意识。
3、按要求检查、使用、保养设备。
4、填写各种生产、质量记录并实施流转、移交、保管的工作。
5、整理维护生产现场、环境,实施文明生产。
6、合理使用物料,控制本岗位的消耗、成本。
7、正确使用工、量、检具、图纸,按规定送检、归还。
8、参加职业素质及技能培训,提高综合能力。
9、严格执行本工种的职业健康安全/环境技术操作规程及各项规章制度
10、按时高效完成领导临时安排的工作。
一、日常工作1.按年度工作计划,开展生产设备的维护保养工作,做好维修费用控制;
2.负责生产线设备及其他设备设施维修保养并做好记录,设备的巡查、检修、保证设备正常运转;
3.负责计划易损件及常用件的储备工作及发电机、配电房的日常管理工作、与供电机构保持工作联系;
4.负责公司各种供电线路和电气设备的安装及维护工作;
5.负责所辖区域内的5S现场管理工作,妥善保管各类维修工具;
6.负责搅拌机清机任务、负责保持生产区域的环境清洁、卫生工作;
7.执行公司危险作业审批制度;
8.负责零配件的入库验收。
二、安全工作1.严格执行各项安全操作规程和用电安全工作规程,严禁违章操作;
2.定期检查各项电力线路,防漏电、短路、雷击等情况。三、记录工作审核设备维修、保养计划的制订和检查的资料,保证齐全、完整。四、其他工作服从并完成上级交办的其他工作任务。
一、日常工作
1.按年度工作计划,开展生产设备的维护保养工作,做好维修费用控制;
2.负责生产线设备及其他设备设施维修保养并做好记录,设备的巡查、检修、保证设备正常运转;
3.负责计划易损件及常用件的储备工作及发电机、配电房的日常管理工作、与供电机构保持工作联系;
4.负责公司各种供电线路和电气设备的安装及维护工作;
5.负责所辖区域内的5S现场管理工作,妥善保管各类维修工具;
6.负责搅拌机清机任务、负责保持生产区域的环境清洁、卫生工作;
7.执行公司危险作业审批制度;
8.负责零配件的入库验收。
二、安全工作
1.严格执行各项安全操作规程和用电安全工作规程,严禁违章操作;
2.定期检查各项电力线路,防漏电、短路、雷击等情况。
三、记录工作
审核设备维修、保养计划的制订和检查的资料,保证齐全、完整。
四、其他工作
服从并完成上级交办的其他工作任务。
1、负责所辖县区市场内的整体发货;
2、负责所辖县区渠道建设工作,包括但不仅限于配送商筛选、合作意向谈判、协议签订、客户管理、渠道优化等工作;
3、负责所辖县区配送商发货全流程,包括但不仅限于合同签订、日常回款、发货、库存管理、销售计划管理、流向数据管理、数据分析等;
4、负责所辖县区县级准入工作;
5、负责所辖县区市场推广项目活动策划与开展。
1.负责开拓并维护批量获客渠道,建立长期、稳定、良好的合作关系;
2.负责向合作渠道宣导我行普惠金融业务规划及相关产品政策等,做好渠道培训支持及其他相关服务、按要求定期落实普惠金融业务合作渠道检视管理等相关工作;
3.负责日常业务的跟进和推动,达成KPI指标,提高综合收益;
4.负责客户业务受理与贷前调查工作,如实介绍产品并告知客户相关权益和义务;
5.按贷后管理和资金流向相关制度和实施细则要求,落实相关工作;
6.落实合规及风险管理工作要求,确保业务合法合规,风险有效防控。
1.负责市场开拓及对公产品销售,在遵守合规和风险管理的要求下完成销售指标,提升客户对银行的价值贡献;
2.对授信客户进行授信调查,撰写授信申请报告,对信贷风险进行分析、预警和控制,确保授信业务资产质量。对经管的客户进行日常的贷后检查,包括日常走访、填写检查报告,密切关注授信企业,若有重大预警事项等应及时上报;
3.维护分行当前客户的客户关系,负责银行与对公客户沟通,及时推广我行新业务和最适合客户的业务,保证与价值客户的长期合作;
4.必要时,对团队其他成员提供培训或营销支持。
1.负责按揭业务开拓;
2.负责向合作渠道相关各层级人员宣导、讲解我行个贷以及零售业务、产品等;
3.负责日常业务的跟进和推动,达成个贷计奖发放量、移交客户数等KPI指标;
4.负责登记日常业务台帐;
5.业务受理与贷款调查。
工程公司外勤施工技术总工-预应力后市场6-10K
1、外勤施工技术总工,技术支持国内各区域、各工程事业部施工项目,包括施工方案编制、复核和审核及项目技术指导等;
2、协助开展设计、研发和试验工作,解决设计中遇到的技术问题,参与工程投标工作;
3、完成工程服务项目中技术方案及相关技术资料的编写、审核, 设计施工临时结构设施;
4、为工程服务项目提供技术支持,协助完成工程项目的研究和实施;
5、配合市场部提供施工方案、设计方案及相关报价工料机、营销技术支持;
6、依托工程项目提炼技术成果,包括工法、专利、论文等;
7、设计优化工程用设备及工具,选定或设计配套仪器,编写测试及试验方案,设计图纸;
8、应当执行的职业健康安全、环保职责详见《工程师职位HSE职责》
任职要求:
专业知识背景:土木工程、道路桥梁、建筑工程、水利水电、市政工程、岩土工程或相关专业。
学历:本科及以上学历。
工作经验:相关施工技术或设计工作经验,担任过项目技术负责人优先。
熟悉桥梁预应力施工技术(设计)、桥梁后市场维护施工(预应力技术)等领域优先。
知识要求:熟悉预应力工程施工、机械设计制造及工艺知识,掌握水利、风电、桥梁预应力维护或更换结构施工等专业知识;熟悉预应力产品、拉索、张拉设备等产品、工法及相关的国家标准和行业标准。
基本技能:熟练应用计算机办公软件和设计软件,熟悉Solidworks、CAD、Midas等设计与分析软件,具备图纸深化与问题处理能力,相关有限元软件分析计算,预应力施工技术方案编制。
持证与职称:一建/二建建造师证,中级职称,高级职称优先,具备较强的创新、学习、分析判断、协调沟通能力。
其他:可接受经常出差。
物流文员¥3500-4500元/月
负责货物单据及数据整理、录入工作,货物在途查询,负责通知客户提货并办理手续,回单管理。协助财务完成其他工作等要求熟悉办公软件,了解物流各项工作流程,吃苦耐劳
项目经理9-14K
1、严格执行国家安全生产法律、法令和地方安全生产法规及企业安全生产规程制度,积极传达并认真落实国家安全生产的方针、政策和公司HSE程序文件。
2、全面负责本项目的HSE的管理工作。
3、督促、检查项目相关人员HSE个人行动计划和HSE责任制的落实情况。
4、严格按照公司HSE程序文件和项目部现场文明施工管理规定对项目部全体员工进行考核。
5、组织成立项目部、配备相应人员,控制工程项目进度、质量、安全。
6、编制施工组织设计和施工成本预算,提交项目组建表和物资计划。
7、工程计量和催收工程款。
8、管理项目账务,控制项目成本。
9、管理项目人员,组织安全技术培训。
10、协调项目部与业主、监理、设计单位的关系。
11、处理紧急事务。
12、指导和培养下属,提升团队成员素质和工作能力。
能适应长期全国范围内出差。
1、全渠道的代发、收单、支付结算等业务开拓;
2、为批量获客客户提供理财、贷款、信用卡等各项服务;
3、积极开拓外部渠道活企业,拓展各类资源,如签约优惠商户、生活服务提供商等。
参与及负责整车端的质量管理流程的制定及落实;对接车厂新研整车项目从需求及质量要求梳理,研发,制造到交付全流程的质量管理;协助产品经理对客户需求制定相应的质量要求及整车质量目标;主导并推进整车项目的质量策划/开发一致性确认以及验收工作;负责对接并响应外部客户的质量需求及推动落实;宇通TST/吉利GXR/金旅LCR原车问题跟进解决;整车售后问题数据统计分析及问题管理;整车端零件的售后备件需求管理;支持团队其他售后质量工作;完成上级指派的其他工作任务。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,机械/光学/汽车电子/车辆工程等汽车相关专业;
2、熟悉IATF16949及整车/零部件开发流程/海外市场法规、开发要求和质量管理方法,具备整车质量5年以上的质量管理经验;
3、具备良好的问题分析及推动改进的能力,有较强的组织协调能力及良好的团队合作意识;
4、积极主动,有强烈的责任心;
pqe制程质量工程师7000-10000元
1. 质量标准制定与落地: 结合产品技术参数与业主/客户特殊要求,主导制定科学、可操作的质量控制计划(QCP)、检验标准(SIP)及作业指导书,确保标准在产线端有效落地执行。
2. 制程异常闭环管理:负责生产全流程的质量监控,快速响应现场异常问题。运用8D、5Why等分析工具进行根本原因分析,输出改善对策,并跟踪验证直至问题彻底闭环。针对不符合项(NCR)严格按程序进行分级管理与关闭。
3. 数据驱动与绩效可视化: 建立关键质量指标(如直通率、不良率)的统计看板,定期编质量周报/月报,通过数据挖掘潜在风险,为生产决策提供数据支撑。
4. 跨职能协同与新品导入: 衔接研发与生产环节,参与新品试产评审,提前识别制造风险;协同生产、工艺部门优化现场工艺参数,确保量产质量稳定性。
5. 质量意识赋能培训:定期对一线员工及质检团队进行标准作业、防错手法及质量意识的专项培训,提升全员“第一次做对”的自控能力。
6. 核安全文化与体系维护:在工作中严格遵循HAF003要求,维护及推动公司核质保体系的有效运行。
1.本科及以上学历,机械类、材料类、焊接类、自动化类、电气类、工业工程、质量管理工程或其他理工科相关专业。
2.工作经验: 具备3至5年及以上制造业质量管理工作经验,其中至少1年以上核电设备或重型装备行业的制程质量管控经验。
3.行业知识:熟悉HAF(核安全法规)体系要求,理解核电设备制造过程中的核质保分级管理原则,对不符合项(NCR)处理流程有实际操作经验。
4.熟练掌握QC七大手法、8D报告、5Why分析法等质量工具。
5.职业素养:具备极强的核安全文化意识,坚持原则,做事严谨细致,具备优秀的跨部门沟通协调能力与抗压能力,能在生产交付压力下坚守质量底线。

