薪酬概览
平均月薪
¥10600
中位数 ¥10000 ｜ 区间 ¥7800 - ¥13400
数据来源：谈职全网10份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
50% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
14
对比上月：岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 16.7% |
| 1-3年 | 8 | 66.7% |
| 不限经验 | 2 | 16.7% |
热招职位
电话销售（无责底薪3000，五险，双休，法定节假日）3000-7000元/月
这是精彩资讯•三门峡直聘网的纯销售岗位，周末双休/法定节假日正常休都是真实执行的。工作内容：打电话与意向客户建立联系，在线/线下和意向客户（正在招聘的商家）洽谈三门峡直聘网站会员业务。要 求：
1、有主动打电话意识，亲和力、共情能力强。
2、擅沟通，喜欢且坚定选择销售岗位，有追求高收入的坚定信念。
3、有纯电话销售经验2-3年以上经历，提升更快。
待 遇：
1、3000无责底薪+提成+奖金+业绩红包奖励等。
2、五险、周末双休，带薪法定节假日正常休，团建等,福利丰厚。
3、只要你有坚定选择销售类别工作的意愿，我们有完善的培训体系，带薪培训， 陪你从小白成长为销冠。工作时间：每天7.5小时，上午8:30—12:00；下午14:30—18:30
六里坪商超店招聘销售专员3000-12000
1. 开发新客户，维护老客户，完成销售任务；
2. 对接客户订单、对账回款，处理售后问题；
3. 推广公司产品，参与各类促销活动；
4. 收集市场信息，按时提交销售报表。
三级口腔医院电话销售（带薪培训+月薪过万）5000-20000元/月
福利待遇：5000-20000＋ 五险＋包吃住公司提供通话数据，不需要自己开发，工作简单工作内容：
1. 负责口腔医院客户电话邀约，介绍服务项目2. 及时跟进意向客户，解答疑问促进成交3. 整理客户信息，定期回访维护客户关系岗位要求： 做过销售或客服优先具备良好沟通能力，抗压能力强只需两步，轻松找工作：
1、先点击投简历；
2、再打电话。联系时请说在通才人才网上看到的！
【6.5小时+双休+不加班】+销售3000-12000元/月
1. 负责净水剂产品的电话销售工作，拓展客户资源
2. 向客户介绍产品优势，促成合作并完成销售任务
3. 及时跟进客户需求，维护良好客户关系
任职要求
1.有净水剂行业经验者优先（底薪可详谈）
2.有责任心，熟悉电话销售流程
工作时间
9：00-11：30，14：00-18：00 不加班，周末双休，国家法定节假日正常休息，不定期团建
电话销售（不出差）实体工厂 待遇丰厚5000-12000元/月
1.开拓新客户，通过电话，自媒体，多渠道获取精准客户！2，维护老客户，本公司客户群体是各大生产厂商，复购率高，一次合作终身客户！3，公司产品多样化，市场覆盖广泛，机会多！3，本公司客户是各大企业老板，技术，采购人员，对个人沟通能力，业务素质有很大提升。
4.，本公司业务人员平均收入8000+！成功重在行动，你加入，肯坚持，成就更好的自己！
1. 拓展新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系；
2. 了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作；
3. 执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标；
4. 能迅速发现问题，并持续优化策略和计划；
5. 及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。
1、拓展新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系；
2、了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作；
3、执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标；
4、能迅速发现问题，并持续优化策略和计划；
5、及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。
1、拓展新商户及维护老商户，与商户建立长期稳定的区域商户关系；
2、了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作；
3、执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标；
4、能迅速发现问题，并持续优化策略和计划。
5、及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提高商户的满意度。
1、维护区域现有加盟餐饮商户，并通过各种途径开发新餐饮商户；
2、了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，与商户谈判并达成合作；
3、通过现场销售，提升餐厅的信息化、数据化管理水平；
4、优秀的谈判能力，配合Marketing团队完成营销项目跟进，并能够独自完成营销项目；
5、及时处理来自商户的投诉，反馈、建议等，以提升商户的满意度。
1. 维护高校区域现有加盟餐饮商户，并通过各种途径开发新餐饮商户；
2. 协助新餐饮商户完成加盟以及后期销售工作；
3. 通过现场销售，社群运营，提升餐厅的信息化、数据化管理水平；
4. 优秀的谈判能力，配合Marketing团队完成营销项目跟进，并能够独自完成营销项目；
5. 完成公司布局全国的战略任务；
1.维护区域现有加盟商户，并通过各种途径开发新商户；
2.协助商户完成加盟以及后期销售工作；
3.通过现场销售，提升商户的信息化、数据化管理水平；
4.配合Marketing团队完成营销项目跟进，并能够独自完成营销项目；