聊城产品负责人
产品负责人是负责产品规划、设计、开发和推广的专业人员,他们通常在公司的产品开发部门工作。产品负责人需要对市场和用户需求有深刻的理解,能够与团队合作制定产品开发策略并监督产品的全生命周期。他们需要调查市场需求、竞争对手和行业趋势,以便确定最佳的产品方向。在产品开发过程中,他们需要与设计、研发、市场营销和销售团队协作,确保产品的质量、时效性和成本控制。产品负责人还需要与客户和用户保持沟通,收集反馈并持续改进产品。总之,产品负责人需要具有强大的组织能力、分析能力和沟通能力,以及对市场趋势和技术发展有敏锐的洞察力。
薪酬概览
平均月薪
¥13200
中位数 ¥10500 | 区间 ¥10700 - ¥15700
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
33.3% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
1月新增岗位
9
对比上月:岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 9 | 100% |
热招职位
高中俄语教师(骨干教师)5-10K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1. 本科或以上学历,优秀应届生或有2年以上教学管理经验;
2. 良好的组织计划能力,培训能力和沟通能力,执行力强;
3、有效组织开展俄语教学工作,能积极配合学部的安排。
财险山东-聊城中支-团财查勘定损岗6K-9K元/月
1.负责落实分公司、机构部署的理赔任务;
2.负责常规案件、小额案件的查、定、核跟踪及流程操作;
3.负责聊城、德州区域内常规案件、小额案件未决管理;
4.负责落实交办的其他工作。
1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。
1、在指定区域内开展公司产品推广活动,传达医学信息,以合法合规方式达成公司指标;
2、根据需要拜访客户,配合医学市场部的计划组织开展学术会议,传递最新产品信息;
3、开拓潜在医院渠道客户,并对既有客户进行维护,与客户建立良好关系;
4、及时收集、提供市场信息并做出适当建议;
5、确保日常工作符合公司合规政策、行业准则及法律法规;
6、完成上级交办的其他工作。
1、负责医院的销售和推广,拜访医院相关医生,传递正确的产品使用信息;
2、在区域内建立良好的客户关系网络;
3、有效的完成临床推广工作,提高销售业绩;
4、协助上级领导完成市场开拓工作。
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解,熟悉了解各种车型的车况配置价格政策,直播内容以聊车相关内容为主,掌握必备知识储备;
2、在直播过程中针对用户实时提问,进行针对性讲解,和引导式沟通,增加亲和度,获取用户信任,吸引粉丝关注并引导留咨;
3、根据自身风格特点,配合参与短视频脚本的输出,同时进行视频的出镜拍摄,根据主播形象打造个人IP;
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾,跟进直播效果,复盘总结分析直播数据,并不断改进优化;
5、非直播或拍摄期间,配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作;
土建工程师10-15K/月
招聘负责人: 田经理 招聘电话:0635-7130099岗位职责:
职责一:起草、修订土建结构技术标准、技术管理制度并负责落实实施
1、起草、修订现场土建结构施工作业指导书、施工工法、施工规范、验收标准等技术文件;
2、起草、修订现场土建结构施工有关的技术管理制度;
3、负责公司各类规范、标准在施工现场的贯彻落实工作。
职责二:处理、协调施工现场的各类土建结构技术问题
1、参与编制电站土建结构施工实施方案、预算计划、施工计划等事宜;
2、确定土建结构材料种类、施工机具与设备,协调材料供应与设备机具到场等事宜;
3、出席工程施工协调会;
4、及时解决土建结构施工中遇到的一般性技术问题;
5、对现场施工员进行土建结构技术支持与业务指导;
6、对现场的重大技术问题上报上级技术部门并协调解决。
职责三:项目现场土建结构质量巡检监督与验收
1、对项目现场土建结构施工质量定期进行质量监督检查工作;
2、按《项目过程巡检指导书》要求对发现的质量问题下达《质量问题通知单》,负责跟踪验证整改情况;
3、配合公司运维部门、监理、政府部门进行相关工程验收。
职责四:负责土建结构施工技术创新实践
1、积极开展土建结构的技术攻关与技术改进工作,不断提高施工技术水平;
2、组织开展土建结构新工法、新技术的创新性实践研究;
3、负责土建结构施工创新成果的总结与鉴定,并组织推广应用。
职责五: 其他工作
1、参与工程开工前的图纸内部会审工作;
2、协助做好现场施工人员业务培训与继续教育工作;
3、编写QC成果并进行发表交流;
4、上级交办的其他工作。
任职要求:
1、大学专科以上,土木工程、岩土工程、工民建等相关专业;
2、3年以上相关工作经验;
3、具备土木工程、岩土工程、钢结构、幕墙、太阳能电站安装施工方面的相关专业知识、项目管理及质量管理知识;
4、具有较强的阅读能力、写作能力和表达能力;
5、熟悉土木工程、钢结构、太阳能工程施工的有关技术知识,善于编制太阳能工程的施工组织设计及整理各种施工技术资料;
6、深入分析问题的能力、协调能力、人际沟通能力。
1、根据前台和车间主管的分配,认真、仔细完成维修工作;
2、负责在维修过程中对客户车辆采取有效的防护措施;
3、负责按委托书项目进行操作,在维修过程所出现的问题及时向管理层汇报;
4、对每个维修项目必须自检,合格后转到下个工序,不断提高了专业技术,保证维修质量。
1、根据公司政策制定本店商务政策、销售目标、市场占有率、客户满意度、品牌建设、业务拓展、开发和培养人才等方面的政策,制定业务计划和激励措施以达成公司目标
1.基于携程旅行社生态的“双好”(好商家、好商品)考核体系与权益激励策略,重点负责以下三大产品的设计与落地:
双好流量分发策略:依据商家与商品的质量评估结果,设计并持续优化流量择优分配机制,提升平台整体转化效率;
流量排序看板:搭建面向业务方和商家的排序规则解释与效果看板,保障排序逻辑透明、可理解,支撑业务决策与商家自主优化;
商家数据参谋看板:规划并迭代商家经营诊断、机会洞察、效果追踪等数据工具,赋能旅行社自主成长与经营提效;
2.深入理解平台生态机制,以用户体验和平台增长为目标,将生态指标拆解融入上述三大产品的设计中;
3.跟进产品上线效果,分场景、分区域分析效果不足的原因,并推动策略迭代与优化;
4.做好项目风险管理,推进跨部门协作(与数据、运营、前后端等),确保产品稳定落地与持续演进。
任职资格
1.本科及以上学历,2年以上互联网或旅游行业B端产品经验;
2.善于独立思考,逻辑能力强,具备较好的平台业务模式理解(电商/OTA/O2O);
3.跨部门沟通协调、项目管理和推动能力优秀;
4.自驱力强,对工作有责任心,时刻保持激情活力。
岗位职责:
1、 对每个季度所负责系列的产品数据进行分析总结。负责市场调查,把控国内外的潮流趋势,并提取适合本品牌定位的开发方向信息。
2、负责根据公司的战略目标进行生意分解,制定产品企划案,并对企划案进行宣讲,包括:产品的上市规划、波段故事包、波段SKU规划、价格定位、面料规划等。负责把控本系列的KPI指标达到公司的既定目标,包括:业绩目标、成本率、售罄率等。
3、负责每个季度本系列产品的图纸的评审,能够根据销售数据及市场趋势提供设计师图纸修改的方向,并最终完成图纸。
4、根据产品策略和生意目标,圈定主推主订及整合营销产品,制定必订款的产品组货方案。根据产品策略,撰写配货会产品培训资料,并精准跟区域进行产品讲解,引导区域实现合理订货。
5、 保持和品牌、会员、零售、销售等部门的沟通,按计划的时间节点对品牌整合的资源(新品推广、视频、代言人、活动等)、营销日历进行有效的跟进,给予后续整合营销方案建议。
6、负责季度产品培训资料的输出和本系列产品的全国商品培训。
任职资格:
1、本科及以上学历,服装、市场营销、管理相关专业优先。至少5年及以上知名运动或服装品牌商品企划工作经验,有独立负责完整产品线或重要系列的成功经验。
2、 精通产品企划全流程,熟练掌握产品结构规划等方法论。
3、 具备优秀的数据分析能力,能熟练使用Excel、PPT、BI等工具。
4、熟悉[运动服/户外服/童装/时装]服装面辅料特性、成本结构及开发工艺。
5、英语口语流利。
岗位职责:
1、 对每个季度所负责系列的产品数据进行分析总结。负责市场调查,把控国内外的潮流趋势,并提取适合本品牌定位的开发方向信息。
2、负责根据公司的战略目标进行生意分解,制定产品企划案,并对企划案进行宣讲,包括:产品的上市规划、波段故事包、波段SKU规划、价格定位、面料规划等。负责把控本系列的KPI指标达到公司的既定目标,包括:业绩目标、成本率、售罄率等。
3、负责每个季度本系列产品的图纸的评审,能够根据销售数据及市场趋势提供设计师图纸修改的方向,并最终完成图纸。
4、根据产品策略和生意目标,圈定主推主订及整合营销产品,制定必订款的产品组货方案。根据产品策略,撰写配货会产品培训资料,并精准跟区域进行产品讲解,引导区域实现合理订货。
5、 保持和品牌、会员、零售、销售等部门的沟通,按计划的时间节点对品牌整合的资源(新品推广、视频、代言人、活动等)、营销日历进行有效的跟进,给予后续整合营销方案建议。
6、负责季度产品培训资料的输出和本系列产品的全国商品培训。
任职资格:
1、本科及以上学历,服装、市场营销、管理相关专业优先。至少5年及以上知名运动或服装品牌商品企划工作经验,有独立负责完整产品线或重要系列的成功经验。
2、 精通产品企划全流程,熟练掌握产品结构规划等方法论。
3、 具备优秀的数据分析能力,能熟练使用Excel、PPT、BI等工具。
4、熟悉[运动服/户外服/童装/时装]服装面辅料特性、成本结构及开发工艺。
5、英语口语流利。




