薪酬概览
平均月薪
¥11800
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥9200 - ¥14400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
9月新增岗位
1
对比上月：岗位减少2
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 3-5年 | 1 | 100% |
热招职位
储备干部6-11.0K
1.负责各城市的业绩目标；
2.负责人才梯队的选拔与培养；
3.负责各城市的考核标准制定与落地；
4.负责各城市新开分公司的拓荒；
5.负责团队的建设与发展。
1、经营业绩：对所负责渠道的业绩达成和考核指标负责；
2、日常工作：协助进行产品宣导培训，销售技能类培训，协助合作方操作流程的规划和优化，协助合作方客户、渠道接口人的日常沟通、反馈等；
3、渠道开拓和维护：负责进行渠道开拓和维护；
4、业务推动：协助进行营销方案宣导，激励兑现及执行情况通报等，针对渠道的相关费用结算、成功件数清单反馈、核对沟通等；
5、向渠道经理汇报所辖区域的相关事项。
6、完成公司安排的其他相关事项。
1、负责所辖区域内连锁或零售客户维护工作2、结合本区域市场特点策划或配合总部落实营销活动，达成销量目标3、开拓与优化客户资源，及时向上反映市场动态，提出合理化建议4、收集各类业务数据、报表，并按时提交
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解，熟悉了解各种车型的车况配置价格政策，直播内容以聊车相关内容为主，掌握必备知识储备；
2、在直播过程中针对用户实时提问，进行针对性讲解，和引导式沟通，增加亲和度，获取用户信任，吸引粉丝关注并引导留咨；
3、根据自身风格特点，配合参与短视频脚本的输出，同时进行视频的出镜拍摄，根据主播形象打造个人IP；
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾，跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化；
22、非直播或拍摄期间，配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作；
1.驱动销售目标达成：通过客户服务、产品知识讲解和推广，配合高效落实销售政策和业务流程，最大程度提升销售成绩，达成销售目标；
2.用户体验提升：建立良好的用户关系，通过不断提升产品体验与服务体验，不断创造优质的用户口碑和品牌与产品推介者；
3.业务拓展：根据不同区域、城市的市场情况，有针对性地开展相关活动或合作，增加品牌曝光率，开拓更多潜在客户和产品爱好者；
4.异议解决：在客户对于产品或服务抱有疑虑时，能够有效地针对其困惑的问题提出创新性或可行性方案，尤其在财务，技术，充电，实用性，生活方式等方面；
5.团队管理：负责团队日常管理工作，包括但不限于：激发团队热情、零售中心员工考勤及业务安排、产品知识培训、销售工具及政策培训、绩效考核等；
6.跨部门合作：配合公司各部门，协助品牌、市场等相关计划在零售中心的落地执行，与外部客户、外部人员，保持清晰、准确、职业、礼貌的沟通, 和内部同事保持良好的沟通和团队协作；
7.其他职责：根据业务发展需要，完成销售中心下发的其他工作。
1.业务拓展和客户全流程服务；
2.标准化产品出单等；
3.按公司管理要求，完成业务拓展全流程的各线上化工作；
4.领导交办的其他工作。
1、牵头个贷市场开拓与渠道维护，组织营销活动，推动业绩目标达成。
2、负责个贷团队组建、培训、考核及人才梯队建设，提升队伍产能。
3、把控贷款质量，做好贷前、贷中、贷后全流程管理工作及不良资产处置。
4、统筹部门日常管理、预算执行、合规内控及协调沟通。
体系工程师（五险，工作餐）6000-10000元/月
体系工程师 （年龄在25-45，性别不限，有做过IATF16949：2016的推行到落地的，能应对第二方和第三方审核，组织体系培训，编制体系文件，确保体系正常运行，有紧固件和汽车零部件的体系工作优先。
体系工程师4.5千-6千/月
1、根据GMP质量管理体系及ISO13485/0287管理标准和模式建立、维护并持续改进公司的质量管理体系；
2、组织实施公司按照GMP及ISO13485/0287要求的内部审核，核查问题，跟进协调和落实纠正预防措施，推动质量管理体系持续改进；
3、组织实施公司与GMP及ISO13485/0287相关的质量意识、质量管理理论和实践等方面的培训与教育；
4、起草、修订和定期回顾质量管理体系相关文件；
5、参与公司其他QA事务处理，包括偏差管理、变更控制，供应商质量管理，客户投诉处理。
任职资格:
1、身体健康，无传染性疾病，性别不限，年龄40岁以下，亦可接收应届生；
2、食品、药品、医疗器械相关行业或生物工程、生物制药等专业，大专以上学历，英语良好；
3、2年或以上企业OA管理经验，有质量管理体系经验者优先考虑；
4、熟悉GMP及ISO13485/0287标准和QA工作流程，有从事CE或UDL工作阅历、经验者优先录用；
5、有内审员资格证书，团队意识强，有较强的组织、协调、沟通能力。
体系工程师7000-10000元/月
1、负责质量体系的策划、推行、维护、改进、及体系推行过程中的监督管理等；
2、负责做好月度绩效考核质量指标监控，并跟踪验证各部门整改计划实施效果；
3、负责组织实施公司内部体系、过程审核；
4、负责协助管理者代表/管理者参与管理评审活动；
5、负责一二三方审核开口问题的跟踪和关闭；
6、负责组织质量体系文件的编制及修订及培训工作；
7、负责公司各层级文件管理控制工作（受控、下发、作废等）；
8、负责专题会议的记录，并跟踪落实实施；
9、负责相关体系的培训组织工作；
10、负责参与各部门质量提升及提案改善项目、改善效果评审；
11、完成上级领导安排的事项。任职资格：
1. 工商管理、经济管理、汽车相关专业等2. 获得ISO14001/IATF16949管理体系内审资格证，参加五大工具APQP，PPAP，SPC，MSA，CP、VDA等质量工具专业培训并经过考核；
3. 能熟练使用办公软件。
4.有良好的口头或书面表达能力，富有亲和力，能与同事为达成各项目标而努力工作，善于思考，勤于学习，对新知识、新思想、新事物的接受能力较强。
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1、先点击投简历；
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体系工程师10001-15000/月
1， 负责建立和完善公司的质量管理体系、环保体系、职业健康体系，包含编制、修订、运行。
2， 确保体系符合国家法兰法规或行业要求，并维持正常运行与持续改进。
3， 策划并执行内部审核、识别不符合项，识别并开展质量体系改进项目，推动各部门体系内循环。
4， 参与管理评审。
5， 负责体系认证、外部审核。确保体系复合最新要求。
质检员4-5.5K/月
1. IQC：检验正负极、隔膜、电解液等原材料外观、尺寸、性能；
2. IPQC：巡回检验产线各工序极片、电芯半成品，记录不良；
3. FQC：成品电芯电性能、外观、耐压、气密性全检/抽检；
4. 如实填写检验报表，隔离不良品，同步QE处理批量异常。
任职要求1. 中专/高中及以上学历，有无锂电经验均可，有品质检验经验优先；
2. 会使用卡尺、内阻仪、万用表等基础检测工具；
3. 细心负责，能区分电池外观不良，服从管理；
4. 可接受两班倒，坐站结合作业。