餐饮需求量小
廊坊餐厅店长
餐厅店长是负责管理和协调餐厅日常运营的专业人员。他们负责制定菜单、监督食品准备和质量、确保服务质量、管理员工和招聘新员工、控制成本、监督餐厅清洁和维护、制定营销活动等。店长需要具备卓越的领导能力，包括指导员工，提供培训，激励团队成员，以确保餐厅的顺利运营。此外，店长还需要维护良好的客户关系，解决客户投诉，并积极推动餐厅的业务增长和盈利能力。他们需要与厨师、服务员、供应商和上级领导频繁沟通，以保持餐厅的高效运作。餐厅店长需要对行业趋势和法规有良好的了解，并能够灵活应对不断变化的市场环境。
单店损益管理QSC标准执行团队带教食安管控数字化运营
薪酬概览
平均月薪
¥6300
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥5100 - ¥7400
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年8月12日
月薪分布
85.7% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
应届
1-3年
不限经验
影响薪资的核心维度2：学历背景
专科
不限学历
市场需求
5月新增岗位
10
对比上月：岗位新增7
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 10 | 100% |
热招职位
餐饮店长1-2万·14薪
廊坊大专及以上5-10年
1. 全面负责门店日常运营管理，制定并执行门店销售目标、服务标准及成本控制策略。
餐饮前厅经理8000-10000元
廊坊大专及以上3-5年
1. 负责前厅日常运营、人员排班与服务管理；
2...
企业法务专员5000-7000元
廊坊本科及以上3-5年
1. 负责公司各类合同、协议的起草、审核与修订，确保条款合法合规且符合业务需求。
高薪+高提成+优质项目催收组长/主管8000-15000元
廊坊大专及以上1-3年
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