薪酬概览
平均月薪
¥10500
中位数 ¥6500 | 区间 ¥8800 - ¥12200
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
60% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
1月新增岗位
17
对比上月:岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 13 | 61.9% |
| 3-5年 | 4 | 19% |
| 5-10年 | 4 | 19% |
热招职位
钣金生产经理8000元/月
1、有3年以上钣金行业工作经验,懂钣金柜体装配工艺与生产流程。精通剪板、折弯、冲压、焊接、喷涂、钳工等加工工艺。
2、具有较强的组织、协调,沟通和执行能力。
3、对工作有高度责任心和团队协作精神。
4、具备生产现场管理和现场调度能力。
营销总经理3-5万·16薪
承接并完成集团总部下达的任务指标,全面管理公司所辖项目销售管理工作,从产品设计到客户服务、业绩达成、助力项目等多维度多体系营销管理工作
焊接技术工程师(新产品研发方向)6000-8000元
1. 提供焊接生产全流程的技术指导,优化工艺参数,确保焊接工序符合质量标准。
2. 快速响应并解决现场焊接技术难题,分析缺陷成因并制定改进方案,降低生产不良率。
3. 参与焊接作业指导书的编制与更新,协助新焊接工艺的导入、测试与验证工作。
4. 配合设备管理团队完成焊接设备的调试、维护及故障排查,保障生产连续性。
1. 大专及以上学历,焊接技术与工程、材料成型等相关专业。
2. 熟悉电弧焊、氩弧焊等主流焊接工艺,掌握焊接设备的操作与基础维护技能。
3. 具备制造业生产现场技术支持经验,能独立分析处理焊接质量问题。
4. 了解焊接行业标准(如ISO、AWS),持有焊工操作证者优先。
办公室文员面议
1、吃苦耐劳,有较高的责任心;
2、善于学习、善于沟通;
3、负责公司文档收集、打印、归档工作;
4、完成领导交办的其他临时性工作。
任职资格:
1、有驾照、会开车;
2、文秘、行政管理等相关专业优先考虑;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;
4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
高中化学教师8-13K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1、本科及以上学历,有高中教师资格证,师范类院校毕业者,能带班主任优先;
2、具有一定的高中教学经验和教学研究工作经验,有较强的授课能力;
3、有亲和力,具备教育心理学知识,能运用在课堂中帮助学生集中精力学习;
4、有较强的语言表达能力,普通话标准,讲课生动活泼,知识面宽广;
5、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强,爱岗敬业;
6、有良好的团队合作精神,能在学科组中互促互进。
高中政治教师8-13K/月
到岗时间: 该职位为储备状态
1、本科及以上学历,有高中教师资格证,师范类院校毕业者,能当班主任优先;
2、具有一定的高中教学经验和教学研究工作经验,有较强的授课能力;
3、有亲和力,具备教育心理学知识,能运用在课堂中帮助学生集中精力学习;
4、有较强的语言表达能力,普通话标准,讲课生动活泼,知识面宽广;
5、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强,爱岗敬业;
6、有良好的团队合作精神,能在学科组中互促互进。
