昆明财务经理助理
财务经理助理是负责协助财务经理进行财务管理和监督财务活动的专业人员。主要职责包括协助编制财务报表、监督日常财务业务、处理账目和报销、跟进应收款和应付款、协助进行成本核算和预算编制、与银行和税务机构沟通，以及协助财务经理进行财务分析和预测。此外，财务经理助理还需要负责协助管理团队，监督团队绩效，并与其他部门合作以确保公司财务活动的合规性和高效性。因此，财务经理助理需要具备扎实的财务知识和技能，包括财务报表分析、成本控制、税务法规等，并且需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。
薪酬概览
平均月薪
¥5200
中位数 ¥5000 ｜ 区间 ¥4400 - ¥6100
数据来源：谈职全网88份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
95.5% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
62
对比上月：岗位减少95
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 29 | 51.8% |
| 1-3年 | 14 | 25% |
| 5-10年 | 2 | 3.6% |
| 不限经验 | 11 | 19.6% |
热招职位
专业要求财务、会计、经济或相关专业毕业工作职责主要职责：
1. 财务规划与预算管理：参与制定及监控公司年度及季度财务预算，确保业务计划与财务资源的有效匹配，定期分析预算执行情况，提出优化建议。
2. 业务分析与决策支持：深入分析业务部门的财务数据，包括但不限于成本结构、盈利能力、现金流状况等，为管理层提供数据驱动的决策支持。
3. 内部控制与风险管理：建立健全财务内部控制体系，识别并评估业务运营中的财务风险，提出改进措施并跟踪执行效果。
4. 项目财务管理：负责重要项目或投资活动的财务评估、预算编制、资金筹措及项目监控，确保项目财务目标的达成。
5. 跨部门协作：与研发、生产、销售、市场等部门紧密合作，理解业务需求，提供财务专业意见，促进业务与财务的融合与协同。
6. 财务政策与流程优化：根据公司发展需要，持续优化财务管理流程，确保符合法律法规要求，提高财务工作效率。
任职要求任职要求：
1. 本科及以上学历，财务、会计、经济或相关专业毕业，拥有CPA、CMA等专业资格证书者优先。
2. 有相关行业财务实习经验，熟悉医药行业特点及财务运作模式优先。
3. 精通财务分析、预算管理、成本控制及风险管理，具备出色的数据敏感度和分析能力。
4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和抗压能力，能够有效应对复杂多变的工作环境。
5. 熟练使用财务软件（如SAP、Oracle等）及办公软件（Excel、PPT等），具备数据建模能力者优先。
专业要求财务管理、会计学、供应链管理工作职责1. 负责成本预算编制、预测、执行监控，分析预算偏差并提出预警；
2. 搭建产品/工序/车间成本分析模型，开展物料损耗、单位成本、能耗等专项经营分析，出具分析报告；
3. 联动采购、生产、车间，推进物料、能耗、库存等降本项目落地，跟踪管控成效；
4. 参与新产品定价、订单盈利、工艺优化测算，为业务经营提供成本决策支持；
5. 制定成本管控标准，优化成本管理流程，对接各业财系统做好成本数据管控任职要求1. 本科及以上学历，财务管理、会计学、供应链管理等相关专业，CPA/ACCA/CMA优先
2. 2年以上制造企业成本核算/成本管理/财务BP经验；
3. 熟悉制造业成本管控，熟悉BOM、生产工艺、车间流程，会用ERP/MES系统及高级数据分析工具；
4. 具备成本分析、降本推进能力，数据敏感度强，有业财融合思维，沟通协调良好。
专业要求市场营销、电子商务、新媒体相关专业优先；工作职责1. 资源拓展与体系搭建：深度挖掘并拓展美肤垂类达人、头部 MCN 机构、内容 IP、直播机构等优质合作资源，搭建并维护品牌专属的内容渠道资源库，建立长期稳定的战略合作关系，持续扩充高匹配度的合作资源池。
2. 商务合作与全流程落地：独立负责内容种草、短视频带货、达人直播专场、品牌联名等合作项目的全流程操盘，包含需求对接、合作方案制定、商务谈判、合同签订、排期确认、样品跟进、内容审核、直播执行、售后结算全链路闭环，保障项目顺利落地。
3. 品效策略与内容联动：结合美肤产品功效、品牌定位、平台内容生态与用户消费习惯，联动内容运营、产品、电商团队制定适配的内容合作策略，输出达人内容方向、种草脚本、直播话术核心要点，把控内容合规性与种草效果，实现内容声量与销售转化的双向提升。
4. 数据复盘与效果优化：建立合作项目数据监控体系，跟踪投放曝光、点击率、转化率、GMV、ROI、客单价等核心数据，定期输出项目复盘报告，优化达人筛选标准、合作模式、内容方向与投放策略，持续提升合作 ROI 与投入产出效率。
5. 行业洞察与竞品监控：持续关注美肤类目内容电商行业动态、平台规则变化、竞品商务合作策略与投放玩法，及时调整品牌商务拓展方向，挖掘新的合作机会与流量风口，保持品牌在内容渠道的市场竞争力。
任职要求1. 学历与专业：本科及以上学历，市场营销、电子商务、广告学、新媒体相关专业优先，具备扎实的市场营销与商务谈判理论基础。
2.行业与经验：3 年以上美肤 / 美妆 / 个护类目内容电商 BD 从业经验，熟悉抖音、快手、小红书、B 站等主流内容平台的生态规则、合作模式与投放逻辑，手握丰富的美肤垂类达人、MCN 机构、直播机构资源，有成熟的品效联动合作落地案例。
3.核心能力：具备极强的商务谈判、沟通表达与需求洞察能力，可独立对接头部达人与机构，高效推进合作落地；具备优秀的项目管理能力，可同时操盘多个合作项目，把控项目进度、成本与风险；具备良好的数据分析能力，可通过数据复盘驱动策略优化，对最终 GMV 与 ROI 结果负责。
4.行业认知：热爱美肤行业，对美肤产品、成分功效、用户消费需求有深度认知，对内容电商行业趋势、流量玩法、合规要求高度敏感，可快速适配行业变化。
5.职业素养：具备强结果导向、抗压能力与执行力，可接受全国出差与项目制加班；工作严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作意识，可跨部门高效联动推进项目。
供应链专员薪资：4000～5000
1. 负责汇总各门店物资、耗材、物料采购需求，核对需求明细，制定合理采购计划，完成采购下单、进度跟进、到货协调等全流程工作，保障门店物资正常供应。
2. 负责供应商日常对接、沟通维护，跟进供货、售后、退换货等事宜，协助优化供应商资源，落实报价、对账及合作问题整改工作。
3. 建立完善物资采购、供货台账，定期统计物资消耗、库存及采购成本数据，配合门店物资盘点，规避物资短缺、积压问题。
4. 严格遵守公司采购管理制度，整理归档采购合同、单据、供应商资质等资料，配合财务完成月度/季度对账结算工作。
5. 配合新店开业、门店活动、门店整改等专项物资保障工作，完成上级交办的其他
专业要求药学、中药学、药物化学、天然药物化学、制药工程等药学相关专业工作职责1、严格遵循SOP规程，完成天然活性成分筛选、样品制备等研发工作；
2、规范实验原始记录、数据，协助完成研究报告撰写，试验资料整理和归档工作；
3、根据项目需求跟踪国内外前沿文献与技术动态，协助完成项目申报、结题等工作。
4、遵守实验室规章制度，维护实验设备与耗材，保障研发工作安全、有序开展；
5、按时完成上级交办的其他工作。
任职要求1、本科及以上学历，药学、中药学、药物化学、天然药物化学、制药工程等药学相关专业背景；
2、熟练掌握天然药物化学常用实验技术，了解药物研发基本流程；
3、具备良好的科研素养，工作严谨细致，具有较强的责任心、执行力；
4、具备良好的团队协作能力、学习能力和沟通能力，服从团队工作安排；
5、有相关专业工作经验、实习经历者优先。
专业要求新闻学、传播学、汉语言文学、市场营销、广告学等相关专业工作职责1.负责品牌官方新媒体矩阵的日常运营，统筹内容策划、编辑排版、定时发布全流程，保障内容输出频次与品牌调性统一。
2.围绕品牌定位、产品卖点与营销节点，开展新媒体内容选题策划与文案创作，打造符合品牌调性的图文、短视频等多元内容，提升品牌曝光量、粉丝量与用户粘性。
3.负责新媒体平台粉丝运营与互动管理，及时响应留言、咨询与用户反馈，梳理用户需求与画像，优化用户沟通路径，提升粉丝活跃度与忠诚度。
4.定期开展新媒体运营数据复盘，对阅读、播放、涨粉、互动转化等核心指标进行统计分析，输出运营分析报告，持续优化内容策略与运营方法。
5.配合品牌营销活动、产品上市推广与线下事件，策划新媒体端传播方案与互动玩法，联动内外部资源落地执行，助力营销目标达成。
6.跟踪新媒体行业趋势与平台规则更新，探索新内容形式与运营玩法；严格把控内容合规性，遵守医药大健康行业宣传相关规范要求。
7.完成上级交办的其他品牌宣传与新媒体运营相关工作任职要求1.35 岁以下，本科及以上学历，新闻学、传播学、汉语言文学、市场营销、广告学等相关专业优先。
2.具备 1 年及以上新媒体运营、品牌内容运营相关工作经验，有大健康、医药行业或消费品牌新媒体运营经验者优先。
3.具备扎实的文字功底与内容策划能力，可独立完成不同平台风格的文案撰写，熟悉图文排版、短视频脚本创作基础逻辑。
4.熟练使用 Office 办公软件，掌握秀米、剪映等主流内容制作工具，具备基础的图文美化、短视频剪辑能力。
5.熟悉主流新媒体平台的运营规则、流量机制与玩法，对运营数据敏感，具备数据分析与策略优化能力。
6.了解医药健康行业宣传合规要求，工作细致严谨，具备较强的责任心、执行力与创意敏感度，拥有良好的团队协作与沟通能力。
专业要求计算机相关工作职责1、负责人力资源领域数字化建设评估、规划，提出优化、改进建议，推动规划落地；
2、负责人力资源管理项目建设，开展需求调研及分析，形成业务解决方案，完成项目落地实施，实现项目价值；
3、组织开展人力资源领域培训、交流活动，提升业务人员专业化水平及系统应用能力；
4、协助上级制定整体建设规划，按时完成工作以及领导交待的其他事宜；
5、做好和业务部门、相关方的日常沟通及工作协同，支撑团队目标达成；
6、兼顾、指导人力系统日常运维工作，保障系统稳定运行。
任职要求1、计算机等相关专业，大学本科及以上学历；
2、具备三年以上人力资源管理系统项目建设实施经验（至少负责过2个人力项目的完整交付）；
3、精通至少3个人力资源业务模块的业务流程，熟悉主流HR数字化产品，可独立完成业务解决方案及落地实施方案设计；
4、具备良好的沟通理解、逻辑思考、文档处理、协调管理，以及问题解决能力；
5、有责任心、能够独立开展工作、时间观念强、有团队意识；
6、具有开放创新的精神，能采用创新的方法解决工作中的问题；
7、了解主流开发技术架构，具备网络管理、服务器管理基础知识，能完成业务语言至技术语言转换；具备扎实的SQL脚本编写能力及一定的SQL脚本优化能力。
招投标专管员2000-2999元/月
1、大专及以上学历；从事过太阳能、光伏业务的优先
2、熟练运用OFFICE办公系统，精通各类文档与表格；
3、有一定文字功底，严谨踏实，工作认真仔细；
4、负责招标、投标书编写、制作标书，熟练办公软件参与过多次投标。
5、2年以上投标相关工作经验，有从事过建筑类或者太阳能工程类投标工作经验优先。
6、持有驾照，驾驶熟练，能适应出差优先。
区域督导面议
督导岗位职责1、对所管辖门店的日常营运工作进行指导和检查2、对门店的营业额、各项成本进行审核 监督 指导3、导店经理改进营运情况，完成营运目标4、协调区域内人员、物料、设备，确保区域内门店正常营运活动的开展；
5、执行公司营运政策达到公司目标，6、对门店管理组人员的工作表现进和绩效情况进行奖惩。
任职条件1、有快销品、餐饮行业相关工作经验。
2、有三年以上相关经验。
行政经理面议
岗位描述：
1.坦诚自信，乐观进取，高度的工作热情,抗压能力强；
2.有良好的团队合作精神，有敬业精神；
3.具有独立的分析和解决问题的能力；
4.良好的沟通技巧和说服能力，能承受较大的工作压力； 任职要求：
1、专科及以上学历.专业不限（法律，市场营销优先）；
2、认同知识产权代理行业；
3、具备良好的情商，沟通协调能力强；
4、具有较强的学习能力；
5、反应灵活，有良好的沟通能力、应变能力、团队合作精神；
6、追求上进，善于总结和思考，抗压能力强。
专业要求医学、药学、管理学、市场营销等相关专业工作职责1.牵头战略解码与年度经营计划制定，拆解营收、利润等核心指标，优化资源配置，通过数据分析调整连锁门店运营策略，带领团队达成经营目标。
2.搭建并迭代运营管理制度体系（会员、商品、库存、营销等），输出 SOP，推动门店运营标准化、精益化升级。
3.统筹连锁药房门店全域运营，建立巡店督导闭环，管控服务质量与门店形象，解决重大运营问题，提升客户满意度。
4.基于市场洞察制定全域营销方案，整合线上线下流量，优化转化链路，通过数据驱动实现业绩持续增长。
5.优化商品结构与库存管理，搭建科学商品矩阵，降低库存成本，优化门店陈列，提升商品盈利能力。
6.搭建高绩效团队，完善激励与培养机制，统筹质量、医保等全维度合规管理，建立风险防控体系。
7.提升会员活跃度与贡献值；协同跨部门推进项目，收集行业动态，为公司决策提供支持。
8.其他运营管理工作。
任职要求1.本科及以上学历，医学、药学、管理学、市场营销等相关专业；
2.具备 5 年及以上零售连锁药房门店管理或运营相关经验。
3.掌握医药行业及市场相关政策法规及知识。
4.具有良好的数据运营管理能力及项目统筹能力。