企业文化需求量小
金华企业文化经理
企业文化经理是负责规划、推动和管理组织内部文化的专业人员。其职责包括制定和执行文化战略、推动员工参与和认同企业价值观、促进员工士气和团队合作,以及塑造积极的工作环境。企业文化经理需要与各部门合作,确保企业文化与业务目标相一致,并在组织内部推广文化理念和实践。他们也负责监测和评估企业文化的效果,确保文化的长期可持续性。此外,企业文化经理还可能负责组织内部培训、活动和庆祝活动,以促进团队凝聚力和员工满意度。因此,企业文化经理在营造积极、共融及有利于发展的企业文化方面扮演了至关重要的角色。
组织发展OD价值观落地文化诊断eNPS测量变革管理
薪酬概览
平均月薪
¥10100
中位数 ¥9000 | 区间 ¥8200 - ¥12000
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年8月12日
月薪分布
80% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
应届
3-5年
不限经验
影响薪资的核心维度2:学历背景
专科
本科
市场需求
10月新增岗位
3
对比上月:岗位减少1
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 不限经验 | 3 | 100% |
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
热招职位
智联猎头-人事行政经理1-1.3万
金华本科及以上3-5年
人事行政经理
1. 统筹公司行政与人力资源管理体系的建设与优化,推动管理制度落地实施;
金华本科及以上1年以下
专业要求人力资源管理、行政管理、经济学、工商管理等相关专业可优先考虑工作职责1.招聘:负责招聘信息的...
广告/传媒/文化/体育
hrbp经理(管理岗) 制造业+安防+弱电 +灵活自由+千人企业8000-15000元
金华本科及以上3-5年
1、负责根据公司的发展战略,制定公司人力资源发展规划,保证人力资源的合理配置