薪酬数据建筑济南水文水资源工程师
市政建设需求量小

济南水文水资源工程师

水文水资源工程师是通过对水文和水资源相关数据的调查、分析和解释来管理和保护水资源的专业人员。他们负责评估水文环境,包括降雨、地下水和地表水的产量和质量,以及水文事件对自然和人工系统造成的影响。水文水资源工程师还设计和实施水资源保护、利用和管理方案,以确保水资源的可持续性和效率。他们可能会参与水文调查、遥感技术和气象数据分析,以支持水资源规划和决策。此外,他们还可能协助制定水资源政策、进行环境影响评价、参与水资源基础设施的设计和施工等工作。水文水资源工程师需要具备水文学、水资源工程、环境科学等领域的知识,并且必须具备数据分析、地质勘测和工程设计等技能。因为他们的工作直接涉及到水资源的管理和保护,所以需要具备严谨的工作态度和责任感。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
  • 江苏省
  • 重庆
  • 天津
  • 海南省
  • 福建省
  • 江西省
  • 山东省
  • 安徽省
  • 湖南省
  • 河南省
  • 湖北省
  • 辽宁省
  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
  • 山西省
  • 河北省
  • 吉林省
  • 黑龙江省
  • 新疆维吾尔自治区
  • 云南省
  • 广西壮族自治区
  • 贵州省
  • 甘肃省
  • 西藏自治区
  • 宁夏回族自治区

平均月薪

¥14000

中位数 ¥12500 | 区间 ¥10800 - ¥17300

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 15-30k

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
5-10年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
15¥9300¥1800
81
17¥27500¥3900
81
32¥12500¥2600
81
14¥11500¥1600
73
8¥14100¥3800
71
11¥8900¥1500
69
7¥11500¥1500
62
10¥11900¥1700
61
7¥15600¥900
60
19¥8600¥3200
56

市场需求

  • 北京
  • 上海
  • 广东省
  • 浙江省
  • 四川省
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  • 江西省
  • 山东省
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  • 湖北省
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  • 内蒙古自治区
  • 陕西省
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10月新增岗位

9

对比上月:岗位新增1

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年6
40%
5-10年3
20%
不限经验6
40%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

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不同城市的需求分析

水文水资源工程师岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地水文水资源工程师的招聘、薪资和就业数据。

#7 郑州
3.1%11 个岗位
#8 重庆
2.8%10 个岗位
#9 西安
2.5%9 个岗位
#10 太原
2.5%9 个岗位
#11 济南
2.2%8 个岗位
#12 石家庄
2.2%8 个岗位
#13 杭州
2.2%8 个岗位
#14 南昌
2%7 个岗位
#15 长春
2%7 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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热招职位

1. 主导各类孵育体系与生物基质(包括微粒体、S9、肝细胞、血浆、胆汁、尿液、粪便以及组织)中的代谢产物鉴定,DDI和其他定性分析工作;

2. 根据项目特点和监管机构制定符合关键要求的研究方案及并撰写研究报告。

3. 独立分析生物转化的可能途径、种属间差异等,并制定下一步研究计划。

4. 审核小组研究数据,确保数据的科学性,准确性和完整性。

5. 指导初级研究人员开展相应工作,帮助解决技术问题。

6. 参与跨部门/跨公司会议,与药效、毒理、临床团队等部门协作,为药物研发,项目引进或授权提供技术支持。

7. 关注行业动态,新技术发展,负责新技术平台建设或引进。

1. 主导大分子(蛋白、抗体和基因治疗产品)生物分析方法的开发、优化,验证及转移。

2. 根据项目开发需求制定符合监管要求的分析方法开发、验证及项目研究方案等,能预期可能的挑战并制定应对方案。

3. 负责大分子药物的PK、TK,药效,免疫原性及生物标志物的生物分析工作,对遇到的问题进行故障排除,确保研究工作顺利进行。

4. 审核和汇总小组生物研究数据,确保数据科学性,完整性和合规性。

5. 指导初级研究人员开展工作,帮助解决技术问题。

6. 参与跨部门/跨公司会议,与药效、毒理、临床团队等部门协作,为药物研发,项目引进或授权提供技术支持。

7. 关注行业动态,新技术发展,协助新技术平台建设或引进。

药代资深技术员(J10894)

济南学历不限1年以下

1. 主导小分子,蛋白类,核酸类药物LC-MS生物分析方法的开发、优化、验证及转移。

2.根据项目开发需求制定符合监管要求的分析方法开发、验证及项目研究方案等,能预期可能的挑战并制定应对方案。

3. 负责化药,蛋白类和核酸类药物的PK、TK,药效及生物标志物的生物分析工作,对遇到的问题进行故障排除,确保研究工作顺利进行。

4. 审核和汇总小组生物研究数据,确保数据科学性,完整性和合规性。

5. 指导初级研究人员开展工作,帮助解决技术问题。

6. 参与跨部门/跨公司会议,与药效、毒理、临床团队等部门协作,为药物研发,项目引进或授权提供技术支持。

7. 关注行业动态,新技术发展,协助新技术平台建设或引进。

弱电项目经理

济南学历不限1-3年

(1)负责美团旗下自营零售仓储、门店弱电工程建设的全生命周期管理,包括但不限于弱电图纸规划设计、现场施工过程管理、验收结审等环节。(2)统筹所负责弱电项目的工程质量、施工进度、乙方供应商关系、客户满意度等工作,确保各项目的交付成果达到标准要求。(3)负责零售仓储、门店IT桌面及IoT智能硬件的运行维护,如PDA、电脑、打印机、摄像头、门禁、温控、能耗等,保障业务设备稳定正常运行。(4)负责零售仓储、门店IT网络设备上架及调试,如防火墙、交换机、AP等,以及日常告警问题治理。(5)参与7×24小时的IT运维支持,处理仓内断网、联网终端、IoT硬件使用异常等故障,远程或到场保障仓内IT基础设施的整体运行。

1.负责统筹各专业端口及项目整体设计,协同推进前期策划、产品定位、方案实施等统筹工作,对各阶段设计节点和设计质量进行有效把控。

2.负责建筑设计全周期管理,包括不限于方案、施工图、材料样板研究及最终落地。

3.管理项目设计流程,负责组织关键节点汇报。

4.监控施工过程,解决现场问题,把控施工进度、质量及成本。
岗位要求:

1、建筑学专业统招本科及以上学历,5年以上房地产住宅项目建筑设计产策、方案管理工作经验。

2、具备完整的项目操盘经验(改善、高端类产品经验优先)。

3、具有较强组织协调、沟通能力、跨专业协同能力。
联系人:
李佳,lijia@vanke.com

鲁淮区域公司-工程管理实习生

济南本科及以上1年以下

1、协助对确定的项目结构施工图进行审图;配合设计单位与施工、监理单位进行图纸会审;+

2、协助对项目施工过程中土建工程质量、进度实施有效控制;+

3、协助编制相关工程报告、进度对比表等;+

4、协助组织、协调、监督项目工程施工各个环节中土建方面的工作,确保工程进度和质量;+

5、配合工程施工要求进行现场技术服务指导;+

6、协助监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收;做好关键工序的技术复核等工作

小学英语教师(青年教师)6-7K/月

济南本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-25

基本条件:有教育情怀,致力于做一名优秀教师;敬业创新,作风扎实、能接受新的理念和思想。形象良好、自信阳光、有良好的品行。

工作内容:

1、负责小学英语学科教育教学相关工作,有过硬教学能力

2、恰当使用科技等手段辅助教学,探索教育与科技的融合。

3、担任学生导师,辅导学生学会成长规划

任职要求:

1. 全日制本科以上,英语相关专业,具备教资有3年以上教育机构或学校英语老师工作经验、

2、具有较强的创造力、亲和力,了解儿童心理和认知特点,善于沟通

3. 有责任心和耐心,善于沟通,能与家长配合,具有团队协作精神,积极参与教学研究和改进。

4、年龄40岁以内,带教学生有较好成绩实例

初中英语教师7-12K/月

济南本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-31

要求全日制师范类大学本科以上学历,年龄50周岁以下,三年以上工作经验,中级以上职称,省、市级以上学科带头人、骨干教师、教坛新秀、优秀班主任、学科竞赛优秀教练优先。

高中生物教师(合格教师)8-13K/月

济南本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-08-25

师范类本科及以上学历,男45岁以下,女40岁以下,性格活泼开朗,有一定的英语口语能力,教育教学成绩突出
要求身心健康、人格健全、品行优良,责任心及合作、沟通意识强

高中政治教师8-13K/月

济南本科及以上1-3年

到岗时间: 2026-07-31

师范类本科及以上学历,男45岁以下,女40岁以下,性格活泼开朗,有一定的英语口语能力,教育教学成绩突出
要求身心健康、人格健全、品行优良,责任心及合作、沟通意识强.

初中心理健康教师(骨干教师)7-10K/月

济南本科及以上1年以下

到岗时间: 2026-08-23


1、根据学校课程计划,负责初中心理健康教学工作及学生管理工作。

2、定期对师生进行心理品质状况的问卷调查,收集个案,最好日常个案整理工作。

3、有针对性地开办心理健康讲座。

高中历史老师10-20W/年

济南本科及以上1-3年

到岗时间: 该职位为储备状态

岗位要求

1.遵守宪法和法律,热爱党的教育事业,具有良好的品行和职业道德,身体健康,爱国爱教,爱岗敬业,积极服从学校管理与工作安排。

2.本科及以上学历,具有相应学科教师资格证书。

3.具有一级教师及以上专业技术职务的优先录用;具有三年以上教学经历,教学经验丰富,工作能力突出的优先录用;担任毕业班教学和班主任工作的优先录用;获得区级以上“优秀教师、教学能手、学科带头人、骨干教师、优秀班主任”等荣誉称号的优先录用。家属同为教师的优先同时录用。

4.具备招聘岗位要求的其他资格条件。

应聘方式
(一)简历投递
请将电子版简历投递学校招聘邮箱:jnxhsysyxx@126.com
邮件主题:请按“学段学科-姓名”格式命名(如:高中语文-张三),邮件需包含个人简历、毕业证书、职称证书、教师资格证、荣誉证书、近期生活照等资料。
简历通过初审后,我们将电话通知应聘者具体的面试时间、地点及要求。

(二)招聘考核

1.现场试讲:指定相应学段教材内容,备课45分钟,无学生试讲15分钟左右。

2.现场面谈:主要从职业取向、知识背景、组织能力、语言能力、教材驾驭能力、形象气质等方面进行综合评价。
(三)基本流程
资格审核——招聘考核——背景调查——健康检查——签订合同