薪酬概览
平均月薪
¥12200
中位数 ¥11500 ｜ 区间 ¥8800 - ¥15600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 8-15k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
4月新增岗位
19
对比上月：岗位新增10
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 9 | 50% |
| 3-5年 | 9 | 50% |
热招职位
技术经理（五险一金）6000-8000元/月
1、负责指导并监督技术研发部门年度战略和研发计划的制定，把握研发方向。
2、负责处理日常生产经营中公司产品技术问题攻克。
3、负责产品技术图纸的审核下发，监督生产部门按图生产，质检部门按图质检。
4、负责产品工艺流程制定的监督审核，协助质量部进行质量把控，协调生产，完成生产任务。
5、控制新产品开发进度及质量的把控，制定有关技术标准及规范。
6、负责特殊产品生产工艺流程制定及评审工作。
7、负责配合处理产品售后服务中出现的技术问题。
8、负责指导产品开发记录的整理与归档，及时处理新开发产品的技术问题。
9、负责部门对内、对外的沟通、协调工作。
10、领导交办的其他事务。
工艺项目工程师（五险+年终奖）8000-12000元/月
【招聘岗位】：工艺项目工程师
【工作内容】：负责使用CAD进行图纸绘制与拆解，独立完成工装检具的设计与制作，并全程跟进新项目的开发与实施。
【岗位条件】：熟练掌握CAD绘图与拆图，具备独立完成工装检具的能力，有独立跟进新项目的经验。
项目主管（五险+工作餐）3000-5000元/月
主管要求：大专及以上文化水平，具有教师资格证或社工证或护士证等从业资质（医疗相关专业优先，具备其中一种资质即可），年龄在55 周岁以下,熟悉护理行业政策法规，对护理行业有一定的认识，爱护儿童，做事细心周到有耐心有较强的沟通力和组织协调能力，能够处理突发事件。
系统集成工程师（五险一金）15000-25000元/月
负责电源车、测控、维修、后勤、通信指挥等各类方舱整车集成方案设计；绘制机械图纸，完成舱内电气布线、配电设计；统筹设备布局装配、负责整机联调测试工作。
任职要求
3年以上方舱系统集成从业经验；熟练操作AutoCAD，具备基础电气设计能力；有通信指挥方舱集成项目经验者优先。
公司福利
稳定项目、缴纳五险一金、丰厚项目奖金、法定节日福利、团队氛围轻松
项目主管（老旧小区）4500-5500元/月
1.年龄要求35及以下；
2.大专及以上学历；
3.具有3年以上物业服务工作经验；
4.具备较强的统筹、沟通、谈判与应急处置能力；责任心强、抗压性好，具有良好的职业操守与服务意识。
5.条件优秀者，年龄及学历可适当放宽要求。
工作地点：湖州市中心城区老旧小区
安全设备管理员(五险)5000-8000元/月
1.负责设备设施的日常维护管理与检修，包括定期巡查、校验、维修、保养，为生产提供可靠保障。
2. 负责日常作业中，处理设备及系统运行过程中发生的各类问题，排除故障，并填写相关故障维修记录。
3.定期对所有设备进行巡检，掌握设备及系统运行状况，并填写检查记录。
4. 对接设备厂家的售后或技术部门进行相关设备系统的日常维修售后以及定期检修维护保养工作。
二、任职要求：
1. 高中及以上学历，年龄在60以下持特种设备操作证者优先。
2.具备至少1年工厂设备维护工作经验。
餐饮会计6000-8000元/月
1. 负责日常财务核算及会计报表的编制工作
2. 完成收入、成本、费用等财务数据的记录与核对
3. 管理会计凭证、账簿登记及财务档案归档
4. 配合内外部审计，提供所需财务资料
任职要求：
1. 具备良好的职业道德，工作认真细致，责任心强
2. 善于沟通，能按时完成上级交办的各项工作任务
3. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队
4. 具备较强的学习能力，能够持续优化工作流程
1. 本科及以上学历，计算机、电子、自动化、机器人工程等相关专业。
2. 良好的沟通协作与自我驱动力，对机器人行业充满热情。
3. 2年以上智能硬件 / 机器人测试经验；具备软硬件结合产品测试经历。
4. 熟悉 Linux 或 RTOS 的基本操作及调试；能使用示波器、逻辑分析仪等硬件调试工具。
5. 至少掌握一门脚本 / 编程语言（Python、C++、MATLAB 等）用于测试自动化或数据分析。
6. 了解机器人系统架构（运动控制、感知、多传感器融合等），有服务机器人或人形机器人测试经历者优先。
7. 了解常用机器人测试工具 / 平台（Gazebo、Webots、ROS Test、Robot Framework、Jenkins 等）或 CI/CD 流程优先。
- 学历与经验：
- 本科及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、工业工程或相关专业。
- 3年以上机器人、智能汽车、高端消费电子、精密仪器等离散制造业相关经验，具备测试工艺工程、NPI导入或测试设备开发背景。
- 专业知识与技能：
- 深入了解常见驱动单元（伺服电机、步进电机、直线推杆等）及传动机构（减速机、丝杆、连杆等）的机械性能测试要点。
- 熟练掌握传感器、控制器、线束、电池包及PCBA的核心电性能检测方法与判定标准。
- 熟悉工业相机、激光雷达等常用感知模块的标定流程和标准。
- 具备扎实的工程图纸（2D/3D）识读与基本设计能力，熟练使用CAD软件进行简单工装设计。
- 熟悉工业现场总线与通信协议，如CAN、EtherCAT、TCP/IP、Modbus等，具备基本的通信异常分析能力。
- 精通C/C++、C#、Python至少两种编程语言，具备完整软件开发、系统二次开发落地经验；能够独立负责自动化测试软件/工具开发，熟练完成代码调试、BUG定位与修复；拥有机器人运动控制领域项目开发经历者优先考虑。
- 熟悉精益生产、工业工程（IE）的基本工具和方法（如价值流图、时间研究、线平衡分析）。
- 具备强烈的现场（Gemba）意识，出色的动手能力和问题排查能力。
- 核心能力：
- 良好的问题解决能力，能够使用系统性方法（如5Why，鱼骨图）快速定位和解决生产异常。
- 出色的项目管理和跨部门沟通能力，能够高效协同研发、质量、供应链及生产团队。
- 注重细节，结果导向，能在快节奏和有一定压力的生产环境中保持高效工作。