薪酬数据人力资源湖州HRBP Manager
人力资源管理需求量小

湖州HRBP Manager

HRBP Manager是负责人力资源业务伙伴团队的经理,负责制定和执行人力资源战略,与业务领导合作,确保人力资源策略与业务目标保持一致。他们负责招聘、员工关系、绩效管理、员工发展以及组织变革。同时,他们也是员工的谘询对象,负责解决员工的问题和需求,以确保员工的满意度和忠诚度。此外,HRBP Manager还负责监测和分析人力资源数据,为业务决策提供支持和建议,以确保组织的人力资源管理与业务发展相互促进。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥11700

中位数 ¥11500 | 区间 ¥9000 - ¥14300

数据来源:谈职全网22份招聘数据;更新时间:2026年8月12日

月薪分布

72.7% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

应届
1-3年
3-5年
5-10年

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
本科

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
276¥17200¥6700
90
217¥14700¥2200
89
89¥15800¥6900
84
80¥15200¥5500
82
197¥13600¥3800
81
122¥15300¥1800
81
83¥12700¥2200
79
100¥13500¥3800
79
104¥12800¥3200
78
52¥15100¥1400
76

市场需求

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7月新增岗位

27

对比上月:岗位新增6

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
1-3年18
50%
3-5年9
25%
5-10年9
25%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

查看简历职业角色判断

不同城市的需求分析

HRBP Manager岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地HRBP Manager的招聘、薪资和就业数据。

#29 福州
0.8%30 个岗位
#30 泉州
0.8%28 个岗位
#31 沈阳
0.7%26 个岗位
#32 南通
0.7%25 个岗位
#33 湖州
0.6%22 个岗位
#34 昆明
0.6%22 个岗位
#35 淄博
0.6%22 个岗位
#36 烟台
0.6%21 个岗位
#37 阜阳
0.6%21 个岗位
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陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
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