惠州市场拓展

1.全面负责公司新媒体团队管理及整体运营策略制定，聚焦抖音、快手等短视频平台，核心目标为通过新媒体渠道高效获客，完成公司下达的询盘和销售目标，支撑公司业务增长。
2.主导短视频内容策划、直播、拍摄、剪辑及发布全流程，结合行业特性和目标客群偏好，打造高引流、高转化的短视频内容（如产品讲解、场景化演示、行业干货等），提升账号曝光量、粉丝量及获客线索量。
3.负责抖音、快手、短视频等等平台的账号运营，包括账号定位、粉丝维护、评论互动、话题运营及直播辅助，优化账号权重，搭建稳定的获客渠道。
4.制定新媒体获客考核指标，拆分任务到现有团队成员，监督执行进度，定期复盘运营数据，优化运营策略，确保获客目标达成。
5.负责团队搭建与优化，结合团队现状，针对性开展培训、指导，提升团队专业能力，逐步扩大团队规模。
6.关注短视频行业趋势、平台规则及竞品动态，捕捉行业热点，探索新的获客玩法（如达人合作、付费投放等），拓宽获客渠道。
7.配合公司销售等部门，完成新媒体渠道获客线索的对接、跟进及转化复盘，打通“内容-引流-转化”全链路。
8.负责新媒体运营预算的合理分配及管控，确保投入产出比**化。
二.任职要求1. 有 3 年以上新媒体运营经验，1 年以上团队管理经验； 
2. 熟悉抖音、快手运营规则，有短视频制作及获客实战经验； 
3. 积极主动，有责任心，能带领小团队突破业绩瓶颈； 
4. 会基础短视频剪辑、内容策划者。

5.有驾照C照三.薪资福利1.综合薪资：8000-9000 元（含 500 元绩效）； 
2.额外享受：利润 1% 提成（****）、五险一金、带薪年假、节日福利。 四.工作地点惠东工厂 / 深圳龙岗区（各工作3天，惠州3天住员工宿舍，深圳住宿自理）在惠东也可以

惠储(惠州)智能装备科技有限公司

岗位职责：

1、负责学校教职工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。

2、负责员工社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；

3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；

4、负责员工相关福利工作，如福利品申购、发放等；

5、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；

6、协助完善学校各项人力资源制度，并对相关制度进行宣导及落实；

7、完成上级领导交办的其他任务。


任职要求：

1、人力资源管理、行政管理相关专业本科及以上学历；

2、有责任心，男女不限；

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

龙门县臻德实验学校

到岗时间： 该职位为储备状态


1、参与协助研学课程、自然教育课程、亲子活动等设计工作；

2、负责组织实施执行课程，保证活动顺利进行，确保课程品质、服务及安全;

3、负责活动合作单位的日常联络、对接、维护;

4、负责配合课程前期调研、资料收集、规划、踩点;

5、负责协助活动的推广及宣传，活动文字拟定、美工设计、网站及微信内容的发布；

6、协助完成与业务相关的营销及运营相关工作，如活动宣传策略制定、公众号推文撰写、照片收集整理等。


岗位要求：

1、专科及以上学历，具备1年以上实践经验，有教师资格证者/广东省研学旅行导师证书者优先，欢迎优秀的应届毕业生加入；

2、身体素质良好，对教育事业充满热情，对研学旅行有浓厚兴趣，关注自然科学教育、户外运动；

3、喜欢孩子，懂得如何与孩子相处；

4、有一定的自然博物知识储备，有擅长的领域，包括但不限于自然科学、户外运动、艺术、人文历史、农耕、环保、安全教育等内容；

5、具备较强的工作责任心、项目执行力与沟通协调能力，有优秀的文案编写能力、拍摄能力；

6、具备较强的工作积极性和主动服务的意识，能承受工作压力；

7、熟练操作office等常规办公软件及办公设备。

博罗县东江博雅学校

到岗时间： 2026-08-15

 2025年，我校首届“2+4”初高融通优才班正式启航，以“2年初中夯实基础+4年高中冲刺顶尖”的创新学制，剑指清北等一流大学，为特长生培优提供专属成长路径。    2026秋季，我们将进一步扩容高中部。为匹配“2+4”贯通培养与特长生培优的核心需求，现面向全国诚聘名师10人，与我们一同打造湾区顶尖升学品牌！

1.硬核背景：全日制本科及以上学历，学科功底碾压级深厚；

2.教学实力：精通高中课程体系，深谙高考命题规律与强基计划选拔逻辑；

3.战绩亮眼：至少有培养出5名学生考入清北、带队斩获奥赛奖牌、辅导特长生上岸名校的成功案例；

4.学科方向：高中语文、数学、物理、化学，四大核心学科虚位以待；

5.育人理念：认同我校“2+4”贯通培养模式，愿意长期深耕优才班与特长生培优工作。

博罗县东江博雅学校

到岗时间： 该职位为储备状态


1.管理学生宿舍卫生、秩序、安全等；

2.协助班主任做好家校沟通管理；

3.辅助做好学生的德育管理、习惯养成等；

4.有一定的办公技能，比如文档和表格制作。

建议已婚已育，有相关带娃经验的老师可参与应聘。
该岗位需要住校，不能住校工作的谨慎投递。

惠州大亚湾区博雅培文实验学校

到岗时间： 该职位为储备状态


1.年龄:高中教师55岁以下优先，特别优秀者可适当放宽条件;

2.学历达标，具备教师资格证，5年以上教学经验，计算机能力合格;

3.身体健康，良好的沟通能力，责任心强，有团队协作精神;

4.普通话标准流利，教学经验丰富，专业知识功底扎实;

5.特级教师、市级以上骨干教师、学科带头人、有班主任工作经验及大型民办学校工作经验者优先聘用。

学校地址：惠州市仲恺高新区惠台路62号 惠州宏华中学
咨询电话: 19820020183(微信同号)李老师
邮箱地址: zhaopin@hzhonyijy.com

惠州宏华中学

到岗时间： 该职位为储备状态


1.年龄:高中教师55岁以下优先，特别优秀者可适当放宽条件;

2.学历达标，具备教师资格证，5年以上教学经验，计算机能力合格;

3.身体健康，良好的沟通能力，责任心强，有团队协作精神;

4.普通话标准流利，教学经验丰富，专业知识功底扎实;

5.特级教师、市级以上骨干教师、学科带头人、有班主任工作经验及大型民办学校工作经验者优先聘用。

学校地址：惠州市仲恺高新区惠台路62号 惠州宏华中学
咨询电话: 19820020183(微信同号)李老师
邮箱地址: zhaopin@hzhonyijy.com

惠州宏华中学

到岗时间： 该职位为储备状态


1.年龄:高中教师55岁以下优先，特别优秀者可适当放宽条件;

2.学历达标，具备教师资格证，5年以上教学经验，计算机能力合格;

3.身体健康，良好的沟通能力，责任心强，有团队协作精神;

4.普通话标准流利，教学经验丰富，专业知识功底扎实;

5.特级教师、市级以上骨干教师、学科带头人、有班主任工作经验及大型民办学校工作经验者优先聘用。

学校地址：惠州市仲恺高新区惠台路62号 惠州宏华中学
咨询电话: 19820020183(微信同号)李老师
邮箱地址: zhaopin@hzhonyijy.com

惠州宏华中学

到岗时间： 该职位为储备状态

岗位职责：

1.物资入库管理，负责所有入库物资的验收工作，核对物品的名称、规格、数量、质量，确保与采购单或调拨单相符，将物资分类、整齐、安全地摆放。

2.物资存储与保管，严格执行仓库相关管理制度，做好物资的防火、防盗、防潮、防霉、防虫、防鼠等安全工作，必须严格按照相关规定进行专库（专柜）存放和管理。

3.物资出库与发放，严格执行学校物资领用制度，准确、快速地完成拣货、配货和发放工作，及时在库存台账上登记出库信息，确保库存数据实时更新。

4.库存管理与盘点，建立并维护完整的仓库管理台账（包括电子和纸质），做到账目清晰、准确。定期对库存进行全面盘点，根据物资消耗规律和库存情况，及时向采购部门或主管领导提出采购建议，避免物资短缺或积压等。

任职要求：

1.大专及以上学历，有仓管相关的工作经验。

2.熟悉电脑操作，会用电脑管理台账等。
有意向且符合要求者，可直接投递简历~

博罗县东江博雅学校

到岗时间： 2026-07-31


1、负责来电、来访接待；

2、负责家长电话信息咨询及邀约，积极完成招生任务；

3、通过电话、微信等与目标学生家长有效联系，并进行日常维护。

4、热情接待来访家长及学生，提供专业的学校介绍和咨询解答，展现学校良好形象；

5、高效做好招生办公室的文职工作；

6、能接受周末加班；

7、英语日常口语能够熟练；

8、有c1驾照，开车技术娴熟；

9、懂教育行业；

惠州市惠阳区新世纪实验学校

到岗时间： 该职位为储备状态

一、招聘对象

2026、2027届本科以上学历
二、招聘岗位
高中数学、物理教师
三、招聘要求

1、遵守中华人民共和国宪法和法律；

2、愿意投身教育事业，具备良好的思想品行和职业道德；

3、专业知识扎实，有良好的语言表达及沟通能力；

4、大学综合排名居年级前列，获得校级奖学金者或参加教学技能比赛获奖者优。

博罗县东江博雅学校

教授平面广告设计，指导课程学习与实操。

十堰昂亚IT电脑设计学校

1、制定并执行地产项目营销策略方案，统筹线上线下推广活动2、监控市场动态，分析竞品数据，定期输出营销策略调整建议3、策划创意性营销事件，统筹活动执行及媒体资源对接4、管理策划团队，对接销售、渠道部门完成全周期营销目标5、控制营销预算，优化投放ROI，建立效果评估体系6、维护媒体/供应商关系，整合跨界资源拓展推广渠道

绿城房地产集团有限公司

房地产开发