黄山物业项目副经理
物业项目副经理是负责物业项目管理的高级职位。他们通常负责监督和协调物业项目的日常运营,包括建筑维护、设备管理、安全监控、租户管理和预算控制等方面。物业项目副经理需要与物业经理紧密合作,协助制定项目运营策略,确保项目目标的达成。此外,他们还负责处理租户投诉、协调维修工作、审查供应商合同以及监督员工的工作表现。物业项目副经理通常需要具备出色的领导能力、解决问题的能力、团队合作精神和出色的沟通技巧。他们可能需要与多个利益相关者进行沟通,包括业主、承包商、政府机构和租户等。总的来说,物业项目副经理在保证项目高效运营方面发挥着关键作用。
薪酬概览
平均月薪
¥4900
中位数 ¥4500 | 区间 ¥4100 - ¥5600
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
5
对比上月:岗位减少5
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 2 | 50% |
| 3-5年 | 2 | 50% |
热招职位
物业经理助理3500-5000元/月
1. 协助物业经理开展日常管理工作,熟悉物业管理基本流程;
2. 负责文件整理、信息传递及各项事务的跟进落实;
3. 配合处理业主诉求,协助维护小区秩序与环境管理;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 高中或中专及以上学历,有1年以上物业相关工作经验优先;
2. 工作细致严谨,执行力强,能服从安排,具备良好的沟通与团队协作能力;
3. 熟悉基础办公软件操作,责任心强,服务意识好。福利待遇:缴纳社保。 本岗位招聘1人,欢迎踏实肯干、愿意长期发展的朋友加入,共同为小区运营贡献力量。
物业工程维修工3000-4000元/月
1、负责小区内水电,道路等的维修与维护2、公共设施的维修与维护3、对装修现场进行定期巡查4、处理业主、住户的维修需求5、定期巡查小区,及时发现并处理问题岗位要求:有电工证,有物业公司维修工从业经验优先福利待遇:薪资面议,8:00-11:30,14:00-17:30,做六休一,工作轻松,法定节假日按公务员制度休息,法定节假日如遇值班发放三倍工资,转正缴纳社保
管家3800-5000元/月
1. 负责民宿酒店的日常运营,确保服务流程顺畅
2. 接待住客并提供全程服务支持,提升入住体验
3. 协调维护客房环境及设施,保障住宿品质
4. 处理住客咨询、反馈与突发情况,及时响应需求 任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识
2. 能够灵活应对住客需求,解决各类实际问题
3. 有责任心和细致的工作态度,能独立完成工作任务
4. 具备团队协作能力,能够与其他工作人员紧密配合
民宿服务管家4500-5200元/月
1.用标准的问候语言与客人沟通,微笑自然,服务真诚2.熟练掌握前台业务及操作系统,确保接待、结账、问询等服务项目的服务质量3.及时准确的了解民宿的产品知识、及当地的旅游观光及出行交通信息等资料,以便随时迅速、准确地回答客人问题4.掌握客人抵离店时间,做好抵离前的各项准备工作及宾客迎候工作5.根据客人需求调整房间,夜床及房间布置6.协助餐饮部做好早餐的出餐工作,客人用早餐服务及店内拍照打卡需求的跟进,活动邀约7.引领客人至客房并适时介绍民宿及客房设施和特色服务8.征询客人在住期间的意见,及时了解客人的消费需求,并与相关部门协调沟通予以落实,确保客人的需求得以满足,引导客人线上好评、拍照打卡9.严格执行有关财务制度及收费标准,管理好所有收费单据10.认真填写交班本,要求书写清楚、正确、完整11.保持工作环境的整洁,办公设备的良好12.掌握客人资料,严格遵守保密制度13.接待投诉客人,解决不了的问题及时上报;
14.有良好的服务意识,有团队协作精神以及良好的沟通,协调和应变能力15.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强16.具有上进心和良好的学习能力,抗压能力
前台管家3000-4000元/月
1.负责前台接待,办理入住和退房手续,核对信息准确无误。
2.处理客人咨询,提供酒店或民宿相关服务信息,协助解决问题。
3.保持前台区域整洁,及时补充日常用品,确保工作环境有序。
4.接听电话,转接来电,记录并跟进客人留言或特殊需求。
5.配合团队完成每日交接班工作,登记重要事项,确保信息畅通。
任职要求1.能熟练使用办公软件,会基本打字和操作电脑。
2.有服务意识,做事细致,能主动发现问题并处理。
3.工作时间能稳定出勤,服从安排,配合轮班制。
4.熟悉本地常见交通、景点等信息者优先。
5.有过酒店、民宿或类似场所前台工作经验者优先。
生活管家(包食宿)3300-3700元/月
1、负责养老院自理老人的日常生活,主要是打扫房间卫生、送餐、端餐、拿取快递等2、对老年人有爱心、有耐心,服从公司安排4、需要上晚班,不能上晚班不要应聘,谢谢
物业客服管家3750-4200元/月
1、园区、空置房巡查2、配合服务中心做好业主反馈信息、意见、投诉的处理工作,3、定期对园区业户以电话、短信、上门等形式进行拜访,掌握业户服务需求,并做好业主拜访记录;
4、负责管辖区域的物业费催收工作,完成公司收缴率考核任职要求:有相关工作经验、善于沟通、服从公司工作安排福利待遇:社保、年休假、节日礼品、法定节假日三倍工资、高温费等
物业管家(白班,交五险)3000-3500元/月
1.对物业行业有兴趣,做事踏实稳定(小白也可)2.主要是对接业主群的管理,业主的报事报修,收缴物业费等3.管理档案,需要熟悉办公室室软件相关操作4.日常办公室工作以及领导交办的其他事情。
5.上班时间:每周休一天(调休)08:00--12:00 14:30--17:30交五险,如遇节假日加班有加班费,有年终奖
招投标专员5000-7000元/月
1.主要负责建筑工程类项目商务标全套制作,包含投标报价、清单核对、组价调价、费率测算、商务资料汇编、报价说明编制,可独立完成整套商务标书;
2.独立编制工程量清单、施工图预算、投标报价及最高限价文件,结合现场实际动态调整造价资料,管控项目施工成本。
3.精准完成工程量核算,熟练运用各类算量、计价软件开展造价作业。
4.负责工程签证、预算、标底及竣工结算文件的编制与审核工作。
5.统计审核月度施工工程量与工程产值,拟定进度款拨付方案,协同把控项目成本。
6.参与图纸会审、技术研讨与施工方案评审,提供造价相关技术支持。
7.配合开展工程、设备及建材的招标、询价相关事务工作。
任职要求1.全日制大专及以上学历,工程造价相关专业,持有造价员、造价工程师、建造师等证书者优先。
2.具备2年及以上建筑施工预算从业经验,熟知工程造价相关法规政策。
3.熟练操作广联达、品茗等算量计价软件。
4.精通工程预算定额,熟悉招投标全流程规范。
5.掌握国家及地方造价调价政策,实时了解建材市场价格波动。
6.工作严谨细致、责任心强,吃苦耐劳,能深入现场。
销售工程师(五险一金+包吃住+月休四天)4000-6000元/月
1.在市场经理的领导下工作进行陶瓷网纹辊销售工作,以外贸为主,内贸为辅。
2.具备助理(跟单)和助理(技术与质检)的基本工作能力。
3.独立完成客户的寻找、拜访;订单的洽谈,包括技术沟通、价格商谈和合同条款的制定。
4.负责商务网络平台的运营、组织国外相关展会的参展工作;
5.参与售后处理,能够表述售后问题的现象,能够现场对网纹辊进行初步检测。
任职要求1.英语四级以上,日常沟通流畅。
2.了解外贸业务的基本流程;
3.了解电子商务网络平台的询盘、回复、邮件及订单跟踪;
4.出差以1周左右短差为主。
5.市场营销、国际贸易等相关专业大专以上学历;优秀应届生优先考虑
1、编制项目物业管理方案,拟定管理目标和服务标准;
2、根据实际情况,编制客服、工程、保洁、绿化等服务标准和规章制度并监督落实;
3、负责项目租户的日常业务管理,监督团队成员及时处理并进行结果反馈、回访;
4、协调内部工程、客服、保洁、绿化等板块工作,形成联动机制,快速反应并处理各种业务和突发事件;
5、负责有关物业服务费用的核对、发单、催收,接待并处理租户日常投诉,定期组织租户满意度调查,不断提高服务品质;
6、负责对外的联络事宜,做好内部的协调工作;
7、其它临时性工作。
1、2年以上同等岗位工作经验,物业管理相关专业优先
2、具备物业管理、消防管理、环境管理、车场管理等相关知识
3、具备同类型、同规模商业综合体物业经理岗位工作经验
4、具有一定的团队管理经验,持物业经理从业资格证优先
