淮安财务总监助理
财务总监助理是一个在财务部门中担任重要职务的职位，通常负责协助财务总监完成日常工作并确保部门高效运转。这个职位需要具备良好的财务知识和技能，能够协助财务总监进行财务分析、预算编制、报表填写和审阅以及与审计师沟通等工作。此外，财务总监助理需要参与制定财务政策和流程，确保符合法规和公司要求。同时，该职位也需要协助处理日常的财务事务，例如审批付款、管理账目和监督财务团队的工作。总的来说，财务总监助理需要具备逻辑分析能力、团队合作精神和严谨的工作态度，为财务总监提供全面的支持。
薪酬概览
平均月薪
¥5600
中位数 ¥5500 ｜ 区间 ¥4500 - ¥6700
数据来源：谈职全网11份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
29
对比上月：岗位新增24
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 5 | 19.2% |
| 1-3年 | 8 | 30.8% |
| 3-5年 | 8 | 30.8% |
| 不限经验 | 5 | 19.2% |
热招职位
Java开发工程师-淮安薪资：8000～18000
1.参与同程旅行酒店相关业务的需求分析、技术方案设计、接口定义及实现，确保系统的稳定性和可扩展性2.负责现有系统的维护与功能优化，保障系统稳定高效运行。
3.遵循并推动团队的代码规范、质量控制标准，提升代码可读性和可维护性。
4.快速响应并处理产品、业务端的问题反馈，积极构建业务系统监控能力5.积极学习新技术，参与团队技术交流，不断提升自身技术能力。
灵工培训专员薪资：4001～6000
1、了解培训需求，参与培训授课，做好培训期把控，根据反馈不断完善课程；
2、根据流程更新点不断优化教材和授课模式；
3、参与到业务项目工作，反哺培训的优化和提升；
4、与业务部门配合，从培训专业度上给业务支持，提升员工能力；
5、所统筹技能业务讲师的培养和效果管控
1、对各种品牌车型进行出镜直播讲解，熟悉了解各种车型的车况配置价格政策，直播内容以聊车相关内容为主，掌握必备知识储备；
2、在直播过程中针对用户实时提问，进行针对性讲解，和引导式沟通，增加亲和度，获取用户信任，吸引粉丝关注并引导留咨；
3、根据自身风格特点，配合参与短视频脚本的输出，同时进行视频的出镜拍摄，根据主播形象打造个人IP；
4、通过直播互动形式引导鼓励顾客留咨试驾，跟进直播效果，复盘总结分析直播数据，并不断改进优化；
22、非直播或拍摄期间，配合运营、结合用户需求完成直播前期的准备工作；
1、日常核算业务：跟进各项目的日常财务核算，及时审核并提供相关财务报表和核对往来。
项目收银工作的组织：具体组织项目现场收银。提供良好的收银服务、按揭贷款服务，协助资金条线督促应收款的及时回收。
2、费用审核、款项支付管理：审核项目费用、支出，维护管理款项支付审核程序，研究并合理掌握成本和费用水平，定期提供费用支出报告。
3、税务：依法及时进行纳税申报审核、税费结算。协助税政务条线负责人适时搜集研究相关财税政策，积极协调税务关系，为公司发展提供良好纳税环境。
4、合同管理：协助参与经济合同的订立和审查；并提供涉税建议。
5、资金计划：组织编制和报送项目资金计划；负责项目资金的管理和调度，协助本部门资金条线人员办理银行贷款和还款；
6、预算及成本控制：负责组织编制项目预算，监督和检查预算执行情况；成本控制跟踪和分析编制；
7、项目营运管理：参与项目营运会议，组织对项目营运计划的执行情况进行跟踪、总结、并提出相关建议，对风险（货值变化、结利变化等）予以提示。
水运监理工程师10K以上/月
1、专科及以上学历；
2、持有交通部专业监理工程师（港口工程、航道工程）及以上证书；
3、工程师及以上职称；（优先考虑）
4、相关证书需在本单位注册；
5、有相关水运业绩。
工作要求：
1、身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业，无不良嗜好；
2、能适应监理行业的工作灵活性，服从公司的工作安排；
3、思维清晰，具有良好的语言表达能力和协作精神，能较好的完成工作任务。
软件工程师面议
1、大专以上学历，电子类相关专业毕业；
2、男性，3年以上对公司内部网络、电话、监控等网络、数据系统的建和实施有丰富实际工作经验；
3、工作踏实，服从性、沟通协调性强。
灵工大夜客服主管薪资：6001～8000
1、负责酒店电话团队业务指标达成及日常管理工作2、有分析、诊断、优化业务流程和服务质量的改善能力3、改善团队综合能力，定期复盘，总结经验，制定示准化流程和规范4、理解业务变化，提升自身业务技能，并进行团队培养出成5、打造团队氛围，激发员工，形成高效的团队氛围，带领团队及时完成自身和部门的业绩指标
1、年龄45周岁以下，性别不限;
2、学历全日制统招本科及以上，专业不限；
3、8年以上商业综合体招商工作经验具备业态规划、品牌招商等实操经验4、3年以上商业综合体总部/区域招商工作经验，拥有头部餐饮或精品零售招商资源储备。
销售经理8000以上元/月
1、收集、整理工程项目信息及相关资料，了解项目进度和需求分析；
2、跟踪有合作意向工程项目并与相关负责人建立联系；
3、协助领导完成相关的工程项目的跟单工作。
4、完成领导安排的其它工作。
1.依据《票据管理制度》，规范发票领购、开具、认证、装订和保管流程，保障税收基础资料的准确、完整、合规；
2.依据国家税收政策规定，准备并确认对税资料（开票明细、认证明细及账面信息）；编制对税情况表，分析清楚进项税额转出情况
3.依据国家税收政策规定，计提增值税、印花税、所得税等税金，按时提交园区财务
4.依据国家税收政策规定，发起网上申报，确保申报和扣缴成功，并完成清卡
5.依据所得税税收优惠法律法规，规范相关部门税收优惠相关资料，完成税收优惠备案工作，保证充分享受税收优惠；
财务专员（五险一金）8000~12000元/月
1. 负责公司研发费用全流程核算、项目费用归集、费用化与资本化区分，按月完成研发账务处理及结账工作。
2. 负责研发人工、直接投入、设备折旧、无形资产摊销、委外研发等费用的精准分摊与台账登记，确保账实、账账一致。
3. 管理研发项目立项、变更、结题财务资料，建立、维护全套研发项目辅助账。
4. 对接高新企业认定、研发费用加计扣除工作，按税务口径归集、整理研发费用资料，配合汇算清缴、专项审计、税务核查。
5. 审核研发类报销、采购、外协合同及付款单据，规范费用归属，杜绝研发与生产、管理费用混同。
6. 跟踪研发项目预算执行，输出费用分析、差异报表，为研发成本管控提供数据支持。
7. 协同研发、行政、税务及外部事务所，完成年度审计、高新年报、科技项目申报财务配套工作。