房地产招商需求量小
红河哈尼族彝族自治州招商部经理
招商部经理通常是负责招商工作的专业人士。他们的职责包括制定并实施招商策略,寻找并开发潜在客户,建立合作关系,推动销售和业务发展。招商部经理通常需要监督部门团队成员的工作,并确保他们达到销售目标和业绩指标。他们需要与内部其他部门及外部合作伙伴紧密合作,以确保顺利地进行商务活动。此外,招商部经理还需要进行市场调研,分析市场趋势,了解竞争对手,以制定战略解决方案。他们必须具备出色的沟通和谈判技巧,能够协调各方利益,与客户建立长期合作关系。招商部经理通常需要对市场、产品和客户有较深入的了解,以便有效地推动招商工作。
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薪酬概览
平均月薪
¥16400
中位数 ¥11000 | 区间 ¥11300 - ¥21500
数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年9月11日
月薪分布
33.3% 人群薪酬落在 15-30k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
经验不限
1-3年
3-5年
5-10年
影响薪资的核心维度2:学历背景
学历不限
专科
市场需求
7月新增岗位
12
对比上月:岗位减少29
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 12 | 100% |
不同城市的需求分析
招商部经理岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地招商部经理的招聘、薪资和就业数据。
| #182 玉林 | 0.1%7 个岗位 | |
| #183 恩施土家族苗族自治州 | 0.1%7 个岗位 | |
| #184 内江 | 0.1%6 个岗位 | |
| #185 朝阳 | 0.1%6 个岗位 | |
| #186 红河哈尼族彝族自治州 | 0.1%6 个岗位 | |
| #187 铜陵 | 0.1%6 个岗位 | |
| #188 运城 | 0.1%6 个岗位 | |
| #189 眉山 | 0.1%6 个岗位 | |
| #190 随州 | 0.1%6 个岗位 |
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