衡阳生产制造总监
生产制造总监是一家公司中负责管理生产制造部门的高级管理者。他们的工作职责包括制订和执行生产制造策略，确保生产计划按时完成，并且符合质量和成本控制标准，以及监督生产制造团队的日常运作。生产制造总监负责监督设备运转，优化生产流程，提高生产效率，确保产品质量符合标准，并且负责制定并执行安全生产政策。他们还需要与其他部门合作，如销售、采购、物流等部门，确保生产计划与整体运作协调一致。另外，生产制造总监也需要领导、培训和激励团队成员，确保团队高效运作。这个职位需要对生产管理有深入了解，以及优秀的领导能力和团队管理技能。
薪酬概览
平均月薪
¥17000
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥11900 - ¥22100
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
55.6% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
9月新增岗位
3
对比上月：岗位减少4
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 5-10年 | 3 | 100% |
热招职位
1.配合班组长完成通关装配工序的装配作业计划；
2.熟悉产品性能和质量标准，掌握装配要领；
3.严格遵守工艺纪律，认真执行装配工艺，坚持“三按”生产。
4.认真执行三检制度，做好自检互检专检，认真填写装配检查卡或装配流程卡。
5.坚持文明生产，开展“6S”活动和“五害”活动。
1.配合班组长完成550kV 产品母线工序的装配作业计划；
2.熟悉产品性能和质量标准，掌握装配要领；
3.严格遵守工艺纪律，认真执行装配工艺，坚持“三按”生产。
4.认真执行三检制度，做好自检互检专检，认真填写装配检查卡或装配流程卡。
5.坚持文明生产，开展“6S”活动和“五害”活动。
1.配合班组长完成公司产品的试验收尾、后段发货作业计划；
2.熟悉产品性能和质量标准，掌握装配要领；
3.严格遵守工艺纪律，认真执行装配工艺，坚持“三按”生产。
4.认真执行三检制度，做好自检互检专检，认真填写装配检查卡或装配流程卡。
5.坚持文明生产，开展“6S”活动和“五害”活动。
1.配合班组长完成公司产品的二次接线作业计划；
2.熟悉产品性能和质量标准，掌握装配要领；
3.严格遵守工艺纪律，认真执行装配工艺，坚持“三按”生产。
4.认真执行三检制度，做好自检互检专检，认真填写装配检查卡或装配流程卡。
5.坚持文明生产，开展“6S”活动和“五害”活动。
1、负责或协助现有产品优化设计改进及维护；
2、参与新产品技术设计；
3、承担产品生产组装和售后期间现场技术指导、工艺改进、质量控制、数据管理等工作。
1.配合班组长完成高压开关产品的总装作业计划；
2.熟悉产品性能和质量标准，掌握装配要领；
3.严格遵守工艺纪律，认真执行装配工艺，坚持“三按”生产。
4.认真执行三检制度，做好自检互检专检，认真填写装配检查卡或装配流程卡。
5.坚持文明生产，开展“6S”活动和“五害”活动。
1.配合班组长完成研发项目产品的装配作业计划；
2.熟悉产品性能和质量标准，掌握装配要领；
3.严格遵守工艺纪律，认真执行装配工艺，坚持“三按”生产。
4.认真执行三检制度，做好自检互检专检，认真填写装配检查卡或装配流程卡。
5.坚持文明生产，开展“6S”活动和“五害”活动。
1.配合班组长完成隔离开关工序的装配作业计划；
2.熟悉产品性能和质量标准，掌握装配要领；
3.严格遵守工艺纪律，认真执行装配工艺，坚持“三按”生产。
4.认真执行三检制度，做好自检互检专检，认真填写装配检查卡或装配流程卡。
5.坚持文明生产，开展“6S”活动和“五害”活动。
1.配合班组长完成550kV 产品断路器工序的装配作业计划；
2.熟悉产品性能和质量标准，掌握装配要领；
3.严格遵守工艺纪律，认真执行装配工艺，坚持“三按”生产。
4.认真执行三检制度，做好自检互检专检，认真填写装配检查卡或装配流程卡。
5.坚持文明生产，开展“6S”活动和“五害”活动。
1.配合班组长完成断路器工序的装配作业计划；
2.熟悉产品性能和质量标准，掌握装配要领；
3.严格遵守工艺纪律，认真执行装配工艺，坚持“三按”生产；
4.认真执行三检制度，做好自检互检专检，认真填写装配检查卡或装配流程卡；
5.坚持文明生产，开展“6S”活动和“五害”活动。
1. 负责GIS壳体车间生产成本归集、核算与统计，核对物料领用、工时及费用数据，确保成本数据真实准确。
2. 按期完成车间成本台账、报表编制，分析生产成本差异，及时上报异常数据并配合整改核查工作。
3. 配合财务月结、盘点及对账工作，规范留存车间财务资料，落实岗位制度及现场日常管理要求。
急聘高中历史教师6-12K/月
到岗时间： 该职位为储备状态
任职条件
文化课教师应取得中职或高中教师资格证书,相应本科学历,有责任心、事业心、人品端正、身心健康,仪表端正,无犯罪记录,一般教师年龄在50周岁以下,特别优秀教师年龄可适当放宽;能当班主任且具备一定的教学经验者优先考虑。
招聘条件 Requirements
1.教师需具备本科及以上学历，师范类专业优先；具备硕士及以上学历者优先；
2.教师能胜任中职或高中相关科目教学，学科素养深厚，专业功底扎实。持有教师资格证者优先；具有中职或高中教学经历者优先；
3．具有较强的学习力、执行力和创造力，有特长、有担当、有团队合作意识；
4．具备初中及以上三年班主任经验者待遇从优。
面试流程 Recruitment Process
如果您有意向，请将您的简历按照『姓名+应聘学段+学科』命名的简历发送至人力资源部的邮箱1940752586@qq.com面试流程：简历筛选—资格审核—笔试及试讲—面试—offer发放—签合同入职
