合肥设计部经理
设计部经理是负责管理和指导设计团队的专业人士，通常在设计公司、制造业或其他创意行业工作。设计部经理负责制定设计团队的工作流程和目标，确保团队成员按时完成设计项目并提供高质量的设计成果。他们需要与客户沟通，了解客户需求，并与其他部门合作，确保设计项目与实际生产流程顺利配合。此外，设计部经理要管理团队的人力资源，包括招聘、培训和绩效评估，以确保团队的高效运作和成员的职业发展。他们可能还需要参与预算制定和资源分配，以确保设计项目的顺利进行。因此，设计部经理需要具备良好的团队管理、沟通技巧以及对设计行业趋势的敏锐洞察力。
薪酬概览
平均月薪
¥13800
中位数 ¥10000 ｜ 区间 ¥10900 - ¥16800
数据来源：谈职全网19份招聘数据；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
36.8% 人群薪酬落在 15-30k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
6月新增岗位
8
对比上月：岗位减少23
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 2 | 50% |
| 3-5年 | 2 | 50% |
热招职位
美工16千-8千/月
招聘岗位二：视觉设计师（产品拍摄+AI视觉+全平台视觉统筹）
岗位职责
1. 品牌视觉全链路把控：负责品牌线上全平台视觉体系搭建与统一，覆盖抖音、淘宝、拼多多店铺，包含店铺装修、首页、详情页、主图、活动海报、宣传物料等，贴合鸡尾酒潮流调性，打造高质感、高转化视觉内容。
2.产品自主拍摄与精修：独立完成鸡尾酒产品静物拍摄、场景氛围拍摄，把控画面构图、光影、色调，完成图片精修、调色、质感优化，精准凸显产品颜值、口感、场景优势。
3. AI图文创意创作：熟练运用AI工具完成场景生成、素材延展、创意海报、图文配图、视觉方案优化，高效产出优质创意内容，打破传统设计局限，提升视觉创意质感与产出效率。
4. 营销视觉迭代优化：紧跟平台审美趋势、节日热点、电商大促节奏，及时更新店铺视觉、推广素材、短视频封面，结合运营数据优化视觉内容，提升点击率与转化率。
5. 品牌视觉沉淀：统一品牌视觉风格，积累品牌素材库，配合新品上架、活动推广，输出适配不同场景的视觉物料，助力品牌形象升级。
任职要求
1. 具备专业审美能力，精通电商视觉设计，有完整的线上视觉设计、产品拍摄、后期修图实战经验，快消、酒水、潮品行业经验优先。
2. 熟练运用AI视觉工具，可独立完成AI创意图文、场景合成、素材优化，能用AI赋能设计工作，高效出片、创新出片。
3. 熟练使用PS、PR等设计剪辑工具，擅长产品精修、氛围营造，懂电商转化逻辑，设计不只是好看，更能适配销售需求。
4. 年轻有活力、审美在线、紧跟潮流，了解当下年轻人喜好，贴合鸡尾酒潮流品牌定位。
5. 踏实靠谱、懂感恩、有责任心，具备主人翁意识，主动跟进需求、主动优化作品，不敷衍、不拖延，愿意和品牌长期成长。
6. 投递需附带个人作品集（设计作品、拍摄作品均可）
1、市场与用户研究：定期分析日本家庭生活趋势和竞品设计，输出洞察报告；
2、本土化产品设计：主导冰箱等产品的工业设计，聚焦紧凑结构、和食分区等细节；
3、跨部门协同：与美的冰箱研发、日本营销及供应链团队协作，确保设计落地；
4、设计语言本土化：在美的设计体系下，发展东芝日本线的子设计语言，融入日式美学；
职责范围：
1、配合主机厂同步设计汽车玻璃及其总成产品，提供电子数据，图纸以及其它设计文件；
2、负责完成报价资料的消化，出具报价消耗清单；进行技术评审，同客户技术交流，编制产品报价技术方案；
3、负责按技术标准及进度要求进行产品的同步设计，含技术交流、建数模、出二维图纸等；
4、负责组织设计评审并输出设计评审检查表、问题点清单、DFMEA、DVP、特殊特性清单等；
5、负责技术资料向制造部移交，对试制产品进行设计状态确认；
6、负责量产前所有的设计变更确认及发放；
7、参与客户装车技术评判，制定整改措施并跟踪落实；
岗位要求：
1、理工科专业本科及以上学历，3年及以上相关经验；
2、具备三维软件（UG/CATIA等）操作能力，包含3D建模及2D图纸绘制；
3、具备一定英语能力优先；
平面设计面议
工作地址在北一环国金大厦27层，有工作经验者优先，当然如果是刚毕业的能吃苦耐劳的我们也会酌情考虑工作内容:平面设计>>>>>>>>>>应聘者发 联系方式和个人作品/网址 到 邮箱11599630@qq.com
1、产品外观设计： 负责冰箱整机、门体、面板、把手、显示界面等的外观创意与造型设计，了解颜色、材料、表面处理工艺，将材料特性与美学结合应用；
2、设计研究与应用： 研究家电设计趋势、用户人机交互习惯，将研究成果转化为具体设计解决方案；
3、全流程设计跟进： 从概念草图、3D建模、渲染效果图到配合结构工程师进行设计落地，确保设计意图在量产中完美实现；
4、跨界设计探索： 设计师未来可能需要思考如何将智能交互、数字化体验等元素融入实体产品外观设计。
1、负责区域内医疗&教培行业中高潜商家的深度拓展与商业化变现，完成个人及团队的销售指标；
2、具备较强销售能力，能独立完成从客户需求诊断、LBS营销方案设计到投放建议的全闭环，帮助商家实现ROI最大化；
3、深耕行业赛道，通过打造区域标杆案例沉淀可复制的营销方法论，并赋能团队提升整体作战水平。
1. 目标制定：负责制定并执行所辖区域的企业年金业务拓展战略、年度计划及销售目标。
2. 团队建设：负责企业年金业务团队的组建、培训、日常管理与绩效考核，打造专业、高效、富有战斗力的精英团队。
3. 市场开拓：主导开发大型央国企集团客户、上市公司、优质企事业单位等目标客户，建立并维护长期稳定的客户关系。
4. 项目运作：主导或深度参与重大企业年金项目的投标、方案设计、商务谈判与合同签订全流程。
5. 专业支持：协同公司内产品、运营、投资、合规等部门，为客户提供定制化的企业年金方案及专业咨询，确保项目高效落地与优质服务。
6. 风险管理：确保团队业务开展符合国家法律法规及公司合规风控要求，把控业务风险。
1、根据交易银行产品特性制定推广方案，分析营销情况，撰写产品文档和报告资料；
2、对经营单位的产品营销工作进行指导，为重点客户提供个性化服务方案；
3、负责公司客户财资平台、银企直连的营销推动、技术支持等相关工作。
1、参与检讨并模具维修标准,确保模具维修标准准确性指导员工作
2、主导组织并模具维修技能培训,有序进行
3、参与检讨并模具维修问题,提供相关资料
4、主导安排并模具架模,使模具快速架模
5、主导安排并维修人员模具维修,使模具快速恢复生产
6、主导安排和指导维护人员模具装配,使模具快速准确安装完成
1.协同市场信息员，扫描市场行情，洞察汽车行业发展趋势，挖掘新产品机会点，形成洞察报告，输出创新业务设计、战略发展规划;
2.制定新产品路标，确认产品功能、特性及技术方案，提出清晰的、可量化的产品研发或设计开发需求;
3.推动新产品项目研发立项，作为产品代表角色参与研发项目，根据产品路标时间计划监控产品研发进度，协调技术、质量、供应、制造等资源;
4.协同销售部，对新产品进行市场推广，客户端新产品、新技术先期交流;培育新产品项目落地机会，推动产品应用在客户端定案，参与项目竞标;
5.新产品项目中标后，负责组建项目团队，保证项目整体按客户时间日程计划前进，监控设计/开发过程的异常，协调技术、质量、供应、制造等资源，实施处理。
岗位要求：
1.本科及以上学历，CET6级以上，理工科专业；
2.具有5年以上汽车内外饰设计/开发/项目管理经验；
3.熟悉产品开发流程；
4.了解饰件生产工艺及IATF16949体系；
5.英语口语流利者优先。
6.工作地点：福州福清、合肥（前期半年在福建总部工作学习）
1、承担电池系统内高/低压电气系统产品选型及集成应用开发
2、承担动力电池系统及总成产品开发
3、承担动力电池系统高/低压电气安全设计
4、承担模组、系统方案中电气相关零件的详细设计，并能独立对其进行工艺分析，并能对设计规范进行补充和修订
5、参与本领域技术及能力发展规划及建设
6、承担本领域技术标准、流程规范的制定，以及其他技术文件的编制
7、负责本领域相关技术文件的校对工作
8、承担领导交办的其他任务
通风（生产）设计主管工程师5000-10000
招聘人数：若干
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：不限
婚况要求：不限
1.熟练使用TRIBON 或 AM三维设计软件，根据通风专业详细设计，开展通风生产设计2.熟悉各船级社规范，海事组织标准和船舶建造相关标准；
3.多年船舶相关专业设计工作经验，具备良好沟通和团队协作能力，有较强执行力;
4.生产设计熟练使用TRIBON或AM等船舶三维设计软件CAD软件及其他办公类应用软件；
5、英语具备一定的听、说、读、写能力任职要求：
1. 空调制冷专业专业专科科及以上学历；
2.熟悉至少一个常用国际船级社的规范，熟悉SOLAS等常用国际公约，能够完成通风相关的生产设计工作；3可以独立进行英文资料的翻译、阅读和理解，可以进行日常英文技术交流；
4.了解下游设计、工艺、生产流程，并能够协商一致；
5.了解平行专业并能协作完成方案设计。