合肥餐厅收银员
餐厅收银员是负责处理顾客账单结算的员工。他们需要熟悉餐厅的菜单和价格，能够迅速而准确地计算顾客的消费金额，并为顾客提供高质量的结算服务。收银员通常需要使用收银系统或者现金来处理支付，同时需要保持良好的沟通技巧和服务态度，以便与顾客互动并解答他们的问题。除了处理结账事宜，收银员有时也需要记录顾客订餐信息、处理外卖订单，确保交易的准确性和财务的安全性。他们需要在高峰期快速应对，同时保持对客户的友好和耐心。餐厅收银员是餐厅服务团队中不可或缺的一部分，他们的工作直接关系到顾客对餐厅的整体印象。
薪酬概览
平均月薪
¥5000
中位数 ¥0 ｜ 区间 ¥4400 - ¥5600
数据来源：样本数量过少，仅供参考；更新时间：2026年7月13日
月薪分布
100% 人群薪酬落在 0-8k
三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1：工作年限
影响薪资的核心维度2：学历背景
市场需求
10月新增岗位
16
对比上月：岗位新增15
数据由各大平台公开数据统计分析而来，仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 应届 | 4 | 25% |
| 1-3年 | 4 | 25% |
| 不限经验 | 8 | 50% |
热招职位
合肥肯德基直招送餐员￥6000-8000元/月
全职工作：按单提成，多劳多得，全市门店就近安排，只送一家店不需要抢单，配送2-3公里，公司可协助免押租车有wi-fi，有单就送没单可以玩游戏刷视频等有工作可以下班做兼职任职要求:
1. 年满2. 有责任心，能适应快节奏工作环境
3. 具备良好的沟通能力和服务意识
4. 能熟练使用手机接单平台，具备基础导航能力
5. 有送餐或相关工作经验者优先，无不良犯罪记录
（就近分配）中国电信营业厅店员4千-6千/月
【宿州路营业厅 芜湖路营业厅 五里墩营业厅 濉溪路营业厅
金寨南路营业厅 习友路营业厅 瑶海万达旗舰店 铜陵路旗舰店
临泉路旗舰店 高新区营业 】
岗位职责：
在营业厅内业务办理和来访接待，营业员负责系统的录入、发票打印、固话/宽带/手机号业务等新装或外出转套餐办理，增值业务查询办理，有相关经验的优先。
任职要求：
性别不限，年龄20-34周岁，大专及以上学历；
薪资福利：
试用期1-2个月，综合薪资4000-6000元。
福利：五险，基本工资、绩效、年终奖、防暑降温费、节假日福利等。
工作时间：早上8点到下午6点之间排班，每个班次不会超过8小时
前厅经理6千-8千/月
1、统筹管理前厅部，按照标准完成各项业绩工作任务；
2、检查员工日常工作中是否热情礼貌、耐心细致，是否按照要求为宾客提供服务；
3、监督客房、餐厅、公区卫生，及时与部门经理沟通对接；
4、及时把握房态，做到收益最大化；
5、主动征询收集宾客意见和建议，负责处理宾客投诉，超过职责权限，及时请示上级；
6、按照规范做好各项工作的交接，并及时落实。
任职条件：
1、年龄40周岁以下，本科及以上学历，具有酒店相关工作经验特别丰富的，可适当放宽；
2、1年及以上酒店前厅经历；
3、要求有强烈的岗位责任心，女性身高1.6以上，男性身高1.7以上，形象阳光气质佳，特别优秀的可适当放宽；
4、具备出色的服务意识和团队管理能力。
本次招聘岗位与合肥包河区人力资源公司签订劳动合同
公寓店助4千-6千/月
1、公寓全面运营管理；
2、达成年度运营目标；
3、培养管理团队；
4、制定发展规划。
任职资格：
1、大专以上学历，有一年以上工作经验；
2、有公寓筹建经验；
3、开拓创新能力；
4、诚实守信；
5、热爱服务管理事业；
6、有亲和力。
保安员（劳务派遣）4千-5千/月
负责园区内治安防范、巡查及维护、车辆引导等工作
任职资格：
1.50周岁以下，高中及以上学历；
2.身高175cm及以上，体重75kg以下；
3.具备较强的服务意识和沟通能力 ，服从安排，执行力强，退伍军人优先。
线上客户导购主管5千-7千/月
1. 客情维护：负责线上新老客户的日常对接与精细化维护，主动开展客户回访、日常答疑、需求跟进，建立良好的客户关系，提升客户粘性、复购率及转介绍率，沉淀稳定私域客户资源。
2. 活动方案对接：及时熟知公司各类促销活动、优惠政策、套餐福利及新品活动，根据不同客户的消费需求，一对一精准推送、讲解适配的优惠方案，为客户提供专业、划算的消费建议。
3. 线上咨询与转化：负责线上客户日常咨询接待，快速响应客户疑问，解决客户消费顾虑、比价异议等问题，引导意向客户成交，完成线上销售转化目标。
4. 客户台账管理：精准登记客户信息、跟进记录、消费意向及需求痛点，对客户进行分级分类管理，定期复盘跟进，杜绝客户流失，完善客户运营体系。
5. 售后协同跟进：协助处理客户简单售后问题，做好沟通协调工作，保障客户消费体验，维护品牌口碑。
任职资格：
1. 同类相关工作经验。
2. 熟练使用微信、手机电脑等线上沟通工具，打字流畅，沟通表达清晰、有耐心，情商高，善于挖掘客户需求。
3. 工作认真负责、积极主动，有良好的服务意识和团队协作精神，抗压能力强，愿意深耕客户运营工作。
4. 有线上客服、导购、私域运营、销售相关经验者优先。
1.负责线上店的商品管理,对于商品的效期管理、品质管理、损耗管理负责,负责门店的水产养殖和销售的整体管理;
2.负责线上店的进销存管理,负责线上店内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作,优化库内的动线和库位,对于商品的周转和资产、设备的安全准确负责;
3.负责线上店订单的履约,保证在更快的时间保质保量履约客户的订单,不断追求降本提效,致力于为客户提供更好的服务,不断精益求精;配合总部各项营销策略的实施,负责线上各品类商品的日常的促销活动实施;
4.负责线上店现场的人员管理,包括招聘、培训和效率管理,负责数据管理和异常事件处理,维护周边社区关系;进行日常经营管理工作,包含对各项运营指标进行监控和分析,确保销售达成；
5.新开门店开业前期筹备相关工作。
1、主导或协助完成公司相关接待工作，全程策划重要接待流程和关键节点，对接执行到事后总结提升等；
2、负责为重要宾客进行礼宾楼展厅等参观资源的讲解。
3、负责部分部门项目性管理工作
施工员5千-1万/月
市政、公路施工员岗位职责：
一、协助项目经理做好工程开工的准备工作，初步审定图纸、施工方案，提出技术措施和现场施工方案。
二、参与工程中施工测量放线工作。
三、认真审核工程所需材料，并对进场材料的质量要严格把关。
四、对施工现场监督管理，遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决。
五、向专业所管辖的班组下达施工任务书、材料限额领料单和施工技术交底。
六、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。
七、协助技术负责人进行图纸会审及技术交底。
八、参加工程协调会与监理例会，提出和了解项目施工过程中出现的问题，并根据问题思考、制定解决办法并实施改进。
九、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。
十、负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作。
十一、熟练使用水准仪等；能看懂施工图纸；熟悉WORLD、EXCEL、CAD等相关软件；
十二、有市政公路施工经验的优先；有二级建造师或者施工员上岗证者优先；大专及以上学历（招应届毕业生）；
工作地点：接受省外者优先；
工资面议。
汽车项目经理8千-1万/月·13薪
负责汽车项目全过程的管理与协调，包括项目计划制定、进度控制、资源调配、质量管理和风险控制；与客户、供应商及内部团队沟通协作，确保项目按时保质完成；编写项目相关文档，定期汇报项目进展。
任职资格：
大专及以上学历，汽车相关专业优先；3-5年汽车行业项目管理或相关工作经验；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；熟悉汽车产品开发流程及项目管理工具。
餐厅收银员（五险+包食宿）4000-5000元/月
1、 负责餐厅日常收银结算工作，熟练操作收银系统、扫码收款、现金收付等，精准核对每笔账单，做到账款、票据、账目清晰无误，杜绝错账、漏账情况。
2、负责顾客结账咨询、小票核对、发票开具等相关服务，耐心解答顾客疑问，配合前厅服务人员完成顾客收尾服务，维护良好的门店服务形象。
3、每日做好收银台账登记、营收数据统计，上下班核对钱款、盘点备用金，整理收银单据，按时提交每日收银报表，确保账目日清日结。
4、负责收银台区域的卫生清洁、设备维护，保持收银设备、工作台整洁干净，妥善保管收银设备、票据、印章等物资。
5、配合门店日常运营工作，协助前厅做好客流疏导、点餐入菜单、物资整理等工作，服从门店管理人员的工作安排。
饭店收银员（包吃）3500~4000元/月
工作时间上午9点到下午1点半，下午4点半到晚上10点，大丰城西。
岗位职责：
1. 饭店前台收银工作，准确处理现金、刷卡等支付方式。
2. 每日核对营业款项，确保账实相符。
3. 协助顾客点单及解答基础咨询，维护收银区域整洁。
4. 配合餐厅其他岗位完成每日运营任务。
任职要求：
1. 有收银或相关工作经验者优先。
2. 熟悉基础电脑操作，能快速掌握收银系统。
3. 工作细致认真，具备良好的服务意识和沟通能力。
4. 能适应倒班工作时间，包括晚间及节假日。