合肥网络研发工程师
网络研发工程师是负责设计、开发和维护网络系统和应用程序的专业人员。他们负责研究最新的网络技术和趋势,设计网络架构,开发网络应用程序和工具,以满足企业和用户的需求。网络研发工程师还负责优化网络性能,确保网络的安全性和稳定性。他们需要深入了解网络协议、各种网络设备和操作系统,具备良好的编程能力和问题解决能力。在工作中,他们通常需要与其他团队成员合作,如网络管理员、安全专家和运维工程师等,共同构建高效、安全的网络系统。对于网络研发工程师而言,持续学习和不断更新技术知识是非常重要的,以适应不断变化的网络环境。
薪酬概览
平均月薪
¥9600
中位数 ¥10000 | 区间 ¥7500 - ¥11700
数据来源:谈职全网30份招聘数据;更新时间:2026年7月13日
月薪分布
56.7% 人群薪酬落在 8-15k

三大影响薪酬的核心维度
影响薪资的核心维度1:工作年限
影响薪资的核心维度2:学历背景
市场需求
6月新增岗位
29
对比上月:岗位减少7
数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。
岗位需求趋势
不同经验岗位需求情况
| 工作年限 | 月度新增职位数 | 职位占比数 |
|---|---|---|
| 1-3年 | 11 | 44% |
| 3-5年 | 14 | 56% |
热招职位
人寿-安徽分公司-信息安全与运维岗(2026校招)(J81778)
负责分公司信息安全体系搭建与落地、安全制度流程制定优化、员工安全意识培训、监管合规及内部安全检查等工作。
1.协同市场信息员,扫描市场行情,洞察汽车行业发展趋势,挖掘新产品机会点,形成洞察报告,输出创新业务设计、战略发展规划;
2.制定新产品路标,确认产品功能、特性及技术方案,提出清晰的、可量化的产品研发或设计开发需求;
3.推动新产品项目研发立项,作为产品代表角色参与研发项目,根据产品路标时间计划监控产品研发进度,协调技术、质量、供应、制造等资源;
4.协同销售部,对新产品进行市场推广,客户端新产品、新技术先期交流;培育新产品项目落地机会,推动产品应用在客户端定案,参与项目竞标;
5.新产品项目中标后,负责组建项目团队,保证项目整体按客户时间日程计划前进,监控设计/开发过程的异常,协调技术、质量、供应、制造等资源,实施处理。
岗位要求:
1.本科及以上学历,CET6级以上,理工科专业;
2.具有5年以上汽车内外饰设计/开发/项目管理经验;
3.熟悉产品开发流程;
4.了解饰件生产工艺及IATF16949体系;
5.英语口语流利者优先。
6.工作地点:福州福清、合肥(前期半年在福建总部工作学习)
项目经理 包吃包住(福利好+买社保)7千-1万/月
1、根据施工任务,做好图纸会审、施工方案、材料计划等前期准备工作;
2、负责解决施工现场的各类技术问题;
3、负责项目质量控制和项目工期控制;
4、负责项目成本控制和负责班组管理工作;
5、施工完成后,组织实施对项目建筑工程部分进行全面验收;
6、组织协调施工过程中各方面、各部门之间的关系,解决矛盾冲突
任职资格:
1、本科及以上学历,有建筑类相关专业,有一建或二建相关证书;
2、1年以上建筑行业工程管理工作经验,有独立操作大型建筑工程经验者优先;
3、熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范,熟悉房地产开发项目的详细流程,熟悉工程项目前期规划、设计工作内容、流程及关键环节,有全面管理大型建筑工程项目的能力;
4、具有较强的计划实施能力,较强的组织协调和沟通能力,有较强的责任心、团队协作精神和领导能力;
5、思路清晰、善于总结、勤于思考,能承担较大压力。
信息化系统集成售前经理1万-1.2万/月
1、项目售前方案支持;
2、项目领域:智慧教室、智慧校园;
3、项目内容:显示系统、扩声系统、控制系统、录播系统等,物联系统、节能减排、智慧安防等;
4、具备一定的项目交付能力;
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、3年及以上工作经验
3、良好的计划和执行能力,良好的沟通和团队协作能力;
熟练操作WIN2003, liunx操作系统,对系统安全及稳定性有较深操作能力。 了解ASP,PHP.ASPX等相关语言;从事虚拟主机售后维护经验者优先。
在AE汽车电子产品开发团队里,你将从事应用层软件、中间件软件、底层软件等的设计开发,可以采用敏捷开发模式、基于Autosar、MCAL等先进的软件设计开发理念,接触最前沿的产品-智能网联、智能门控、复杂车身域系统、高端网关、智能驾驶、新能源、高安全底盘电控等,成为软件技术的专家。你将参与AE产品的软件研发工作,包括但不限于:
1.完成从客户需求到软件需求开发、软件架构设计、详细设计及代码实现、再到量产维护等产品生命周期中的各个环节;
2.创造性解决产品软件在实现过程中的技术难题,应用前沿技术提升产品的核心竞争力,如性能调优、可靠性、功能安全、信息安全等;
3.有机会参与业界前沿技术研究和规划,参加汽车行业软件相关国际组织,与全球专家一起交流,打造恒润业界影响力;
4.与资深专家一起研究提升,开发有深度的专利等工作。
技术经理1.2万-2.4万/月
岗位职责:
1、全面负责公司平台的运维工作,保证平台稳定、安全的运行;
2、负责公司产品的总体技术架构规划设计与实现,解决技术难题,同时参与核心代码编写;
3、负责公司的技术管理工作,包括不限于售前技术方案、外部技术对接、项目交付、技术团队建设与管理等;
4、负责公司产品的总体技术架构规划设计与实现,解决技术难题,同时参与核心代码编写;
5、负责行业新技术的研究、应用、落实;
岗位要求:
1、计算机等相关专业,本科以上学历,具备五年以上中大型网站系统运维工作经验;
2、熟练掌握Linux操作系统部署与运维,熟悉阿里云优先考虑;
3、熟悉Apache、Nginx、Redis、MySQL、FTP、DNS、HTTP等技术及相应的配置、优化;
4、熟练掌握kubernetes、docker、gitlab-cicd,helm等各项技术;
5、有中大型网站的系统架构、开发及管理方面的经验;
6、精通PHP语言,熟悉Shell、Python、前端开发语言及框架(Vue、React);
7、会Java、C、C++等语言者优先考虑;
8、对新技术具有很强的敏感度,乐于钻研新技术;
任职资格:
1、主导跟进并管理测试交付目标与要求,确保测试交付满足各开发项目要求
2、主导跟进并管理测试质量控制要求,确保高质量完成测试,客户零投诉
3、主导跟进并管理测试安全控制要求,确保零责任事故发生
4、主导跟进并管理测试能力提升要求,满足客户对测试能力和测试交付的要求
1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理;
2、负责施工现场验收资料的制作与管理;
3、负责日常来往函件的收发与归档;
4、负责编制工程技术资料,管理工程合同;
5、完成项目经理交办的其他任务
1.负责项目资料统筹管理,如来往函件管理、进度款申报审核管理、验收资料以及结算资料管理;
2.负责项目部的整体后勤保障、办公物品管理;
3.协助现场工程师,进行项目现场专业管理;
4.完成领导安排的其他工作
- 标杆物企物业项目管理经验- 精通属地物业管理条例及业委会工作流程- 具备出色的资源整合、团队管理、关系处理、任务落地能力
运营总监(商贸公司)7千-1万/月
1、参与公司整体战略制定,独立负责公司伊视可品牌的互联网发展战略与营销策略;
2、深度分析消费心理,以用户体验为核心,全面负责伊视可网站的改版,确定网站的功能与流程以及UI改版需求,策划编写功能需求文档;
3、制定伊视可品牌在线上的实效营销策略,组建并带领团队高效的执行,从而完成公司制定的B2C在线业绩目标;
4、重新定义、创意和策划伊视可的互联网品牌形象,全面负责伊视可B2C垂直网站(PC端&移动端)的日常运营;
5、与技术开发团队紧密协作,跟踪开发进度,完成伊视可改版网站的开发、测试、版本管理,评审发布,产品上线等相关工作;
6、常态化跟踪伊视可网站运营,用技术化手段收集各类数据,通过定量与定性分析,持续围绕公司需求与消费体验,改善优化网站的UI及功能;
7、对网站进行持续的SEO、SEM等,日常化的进行改良,并定期向公司决策层提报相关数据;
8、开发各种外围商业资源,洽谈商务合作,不断提升伊视可品牌形象与业绩;
9、严格控制线上推广成本,不间断提高伊视可品牌在线上的KPI表现;
10、创意和策划伊视可品牌的线上推广策略,充分利用互联网思维,策动在线的事件营销、社群营销等,提高网站流量与转化率;
11、管理和激励市场营销团队,制定并实施绩效考核规范;
12、负责公司其它线上的对外宣传、广告投入等相关事宜,加强对外交流,持续推高对公司有利的知名度与美誉度。
任职资格:
1、6年以上网站运营经验,5年以上互联网营销实战经验,3年以上互联网团队管理经验;
2、熟悉网站从规划到UI设计、技术开发以及运营的全过程,在用户体验方面具有独到见解;
3、对行业具有独到见解,善于研究和提升网站的用户体验;
4、思维逻辑缜密,商业感觉优秀,文笔好且语言表达能力强,能独立撰写各类技术需求文案及互联网营销方案;
5、有出色的组织管理和协调能力,善于培养和带领团队高效完成业绩指标;
6、有创业经验和创业心态者优先。
销售经理(底薪7000元+五险包住+地址寿县)1.5万-2万/月
项目简介
成美地产深耕寿县,打造城芯宋韵人居标杆【成美紫宸】,占据城南绝版老师范地段,全维成熟配套、高端产品体系,现因项目发展需要,诚邀销售管理人才加入。
工作地址:寿县城南新区 成美紫宸营销中心
一、薪酬福利
✅ 基础保障:固定底薪7000元/月
✅ 绩效提成:月度绩效奖金1500元+成交提成万4-万5
✅ 基础福利:五险、餐补、外地人员提供住宿
✅ 工作环境:千万级会所、宋式美学案场、优质办公氛围
二、核心工作职责
1、动态调整拓客、转化方案,确保回款与去化任务达成;
2、负责销售团队业务培训、绩效考核,强化团队凝聚力,打造标杆作战团队;
3、管控案场标准化接待流程,梳理客户数据、渠道来访数据,制作各类销售统计报表,定期输出销售复盘报告;
4、维护客户关系,处理客诉,维护项目品牌口碑;
5、持续监测寿县本地楼市、竞品动态,及时优化销售策略。
三、任职资格要求
学历:大专及以上学历,注重个人职业形象、言行得体;
从业履历:拥有 6 年以上房地产销售经验,2年及以上销售经理管理岗位工作经历;
履历加分项:具备全国品牌房企、头部房产代理公司完整操盘经验,拥有标杆项目、突出个人 / 团队业绩者优先录用;
专业能力:具备撰写能力,可数量掌握 Word、Excel 等办公软件,熟练完成各类数据统计、表格制作;
综合素养:吃苦耐劳、抗压能力强,具备出色团队管理、统筹协调能力,擅长凝聚团队、带动整体业绩;
职业素养:目标感强、诚信务实,熟悉寿县本地市场者优先。
四、我们能为你提供
稳定本土房企平台,资金稳健,薪资准时发放,无拖欠;
高端改善红盘,地段稀缺、产品竞争力强,客户质量高;
完善团队培训体系,资源倾斜,助力个人能力与收入同步提升。
应聘方式
携带个人简历、过往操盘项目业绩资料面谈



