薪酬数据金融合肥事故专员
事故需求量小

合肥事故专员

负责保险理赔案件的全流程处理,运用《保险法》条款与公估报告进行定损理算,通过反欺诈调查与流程优化控制赔付成本,支撑保险公司风控体系与客户满意度目标。

 
职业全景发展路线简历重点

薪酬概览

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平均月薪

¥9200

中位数 ¥8000 | 区间 ¥6800 - ¥11500

数据来源:样本数量过少,仅供参考;更新时间:2026年7月13日

月薪分布

50% 人群薪酬落在 8-15k

TANZHI AI

简历不只是罗列信息,更要形成一个清晰的职业判断

当招聘无法快速判断你是谁时,再完整的经历,也只是信息。智能重构会统一主线与角色表达,让整份简历真正成立。

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三大影响薪酬的核心维度

影响薪资的核心维度1:工作年限

1-3年
3-5年
不限经验

影响薪资的核心维度2:学历背景

专科
不限学历

影响薪资的核心维度3:所在城市

城市职位数平均月薪城市平均月租
(两居室)
谈职薪资竞争力指数
6¥8500¥1600
100
9¥11900¥1500
85
12¥9100¥2600
72
10¥11300¥6800
67
8¥11300¥2200
62
5¥11200¥1800
40
7¥9300¥2000
38
6¥8600¥1800
35
6¥9200¥1800
33
5¥9400¥2000
30

市场需求

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11月新增岗位

18

对比上月:岗位新增9

数据由各大平台公开数据统计分析而来,仅供参考。

岗位需求趋势

不同经验岗位需求情况

工作年限月度新增职位数职位占比数
3-5年18
100%

岗位在变化,但招聘判断始终只看一件事:你是谁

赢得机会,你的简历需要更快被读懂

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不同城市的需求分析

事故专员岗位在不同城市的需求分布如下,点击城市可查看当地事故专员的招聘、薪资和就业数据。

#3 昆明
8.3%10 个岗位
#4 郑州
7.5%9 个岗位
#5 宁波
6.7%8 个岗位
#6 西安
5.8%7 个岗位
#7 合肥
5%6 个岗位
#8 石家庄
5%6 个岗位
#9 苏州
5%6 个岗位
#10 沈阳
5%6 个岗位
#11 杭州
4.2%5 个岗位
相似职位热门职位热招公司热招城市相似名称
陈晶晶重构后

个人总结

  • 前置职业定位
  • 去除泛化表达
  • 让内容直接服务判断
TANZHI AI

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热招职位

售后理赔专员5千-1万/月

合肥大专及以上1年以下

售后主管
工作时间:
8:30-11:30,14:30-17:00,双休, 节假日正常休息。

薪资福利:
综合薪资5-8k,试用两个月平安大学提供行业内最专业系统的培训.享受区域服务津贴,岗位津贴;每月均团建。

岗位职责:

1.熟悉公司基本情况,了解制度与岗位职责,产品知识,部门工作流程。

2.完成公司制定的个人成长阶段规划目标。

3.对公司已有的客户进行礼品寄送、拜访服务等工作。

4.开拓新客户,服务老客户,建立自己的客户群体。

5.从零开始组建运营团队,带教徒弟,更好的完成运营任务。

岗位要求:

1.大专及以上学历,公司有完善的培训体系,老带新制度。

2.年满25周岁,勤奋努力,有上进心,无不良嗜好及犯罪记录!

财险安徽- 消保部/理赔客服部-线上理赔岗6K-8K元/月

合肥学历不限1年以下

1.负责具体执行线上案件的接报案、查勘、定损、小额人伤现场调解、单证收集等理赔服务工作;

2.负责重大、疑难、争议案件的上报并提出处理建议;

3.负责所处理案件的未决跟踪及清理工作;

4.负责完成领导交办的其它工作。

1. 落实中国银保监会、总公司农险理赔监管要求。

2. 监督地市/支公司理赔全流程合规:查勘、立案、核损、理算、赔付、档案归档全环节质检,出具整改通报。

3. 管控权限:负责权限案件核赔及超支、超权限案件初审上报。

4. 日常监控核心理赔指标:72小时及时报案率、新发万元以上估损绝对偏差率、理赔兑现率、支付成功率、养殖险结案周期,按月出具理赔分析报告,制定降赔控损方案。

5. 统计大灾灾情、赔款数据,向总公司、监管部门报送政策性农险理赔报表。

6. 统筹防灾减灾、风险减量工作。

7. 管理全市/全省农险理赔队伍、协保员、外包公估,组织农业查勘、定损理赔、合规培训,建立考核机制。

8. 负责农险理赔系统、线上查勘APP运维,收集基层系统优化需求并上报。

9. 大灾发生时统筹调度人力、物资,远程指导基层查勘,协调农业专家、第三方公估介入定损。

10. 配合承保条线,参与农险招投标理赔方案编制,提供理赔技术支撑。

1688-客户经理-合肥

合肥本科及以上1年以下

1. 本科及以上学历,市场营销、工商管理或相关专业优先,具备3年以上B2B大客户销售经验,有电商平台或ToB业务经验者优先;

2. 熟悉B2B销售全流程,精通商务谈判、合同管理及客户关系维护,能独立完成客户生命周期管理;

3. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力和结果导向思维,能快速适应市场变化并推动策略落地;

4. 熟悉数据分析工具(如Excel、CRM系统),能够通过数据驱动优化销售策略和客户管理流程;

5. 诚信正直,具备团队合作精神,具备持续学习与自我迭代意识,能在动态环境中保持高执行力。

1688-大客户经理-合肥

合肥本科及以上1年以下

1、具有非常强的大客户销售BD工作经验,有多年大客户百万及以上金额产品售卖成功案例优先;

2、具有一定的商业知识储备,能跟大企业老板同频对话优先;

3、同时具备电销经验和面销经验者优先;

4、深度了解互联网广告,了解互联网市场,电商行业及互联网媒体行业,并具备2年以上互联网广告销售经验优先;

5、需要自我驱动和抗压性好,结果导向,目标感十足;

6、沟通协作能力强,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成业务目标;

7、可协调多业务线,跨部门实现业务拓展,达成目标。

1688-高级客户经理-合肥

合肥本科及以上1年以下

1. 1年以上销售工作经验,有TOB方面销售经验者优先考虑

2. 敢于挑战,善于学习,抗压性强,有销售的韧性和要性

3. 内心热爱销售工作,热爱与客户打交道,有高度的责任心和客户服务意识

4.本科及以上学历

客户经理-分销南(合肥)

合肥学历不限1-3年

1.推动和落实区域的市场布局和规划,完成所负责地域的市场开拓,确保达成业务目标;
2.完成所负责地域的客户关系维护工作,并提供多样化的产品组合满足客户需求;
3.在对市场深入研究的前提下不断发现新的金融业务和产品机会并配套完成项目操作;
4.对区域内的存量资产安全负主要责任,配合客服和资产人员做好客户关系维护活动。

1.推动和落实区域的市场布局和规划,完成所负责地域的市场开拓,确保达成业务目标;
2.完成所负责地域的客户关系维护工作,并提供多样化的产品组合满足客户需求;
3.在对市场深入研究的前提下不断发现新的金融业务和产品机会并配套完成项目操作;
4.对区域内的存量资产安全负主要责任,配合客服和资产人员做好客户关系维护活动。

1、搜集所辖区域产业及客户的动态讯息,完成市场开拓与营销活动;
2、执行租赁业务各项工作,包括客户开发、拜访沟通、需求挖掘、租赁项目架构等,完成各项业绩指标;
3、依公司规范,拟定与租赁业务流程相关的各类文件、合同,并负责谈判与签约;
4、负责发展、协调跨部门业务合作关系,推进租赁业务积极运行;
5、持续关注客户经营状况,与客户维持良好关系,及时完成租金回收等管理工作;
6、主管交办的其他事宜。

年金客户经理团队长

合肥学历不限1年以下

1. 目标制定:负责制定并执行所辖区域的企业年金业务拓展战略、年度计划及销售目标。
2. 团队建设:负责企业年金业务团队的组建、培训、日常管理与绩效考核,打造专业、高效、富有战斗力的精英团队。
3. 市场开拓:主导开发大型央国企集团客户、上市公司、优质企事业单位等目标客户,建立并维护长期稳定的客户关系。
4. 项目运作:主导或深度参与重大企业年金项目的投标、方案设计、商务谈判与合同签订全流程。
5. 专业支持:协同公司内产品、运营、投资、合规等部门,为客户提供定制化的企业年金方案及专业咨询,确保项目高效落地与优质服务。
6. 风险管理:确保团队业务开展符合国家法律法规及公司合规风控要求,把控业务风险。

地产集团-苏皖区域-资金专员

合肥本科及以上1年以下

1、跟踪合肥房地产销售应收回款管理;

2、跟踪银行按揭工作及按揭款项汇总、核对、跟踪落实;

3、建立、维护与银行等金融机构的良好关系;熟悉银行办理房地产个人按揭贷款的政策、流程

4、做好财务报表汇总、台账工作

互动营销主任面议

合肥本科及以上1年以下

1、大学本科及以上学历,专业不限; 
2、网络深度用户,深入了解论坛、博客、微博、视频分享、SNS、LBS、EB2.0主流网络媒体形式; 
3、知识面广、思维活跃,有强烈的工作激情,能承受较大的工作压力。

1、必须持有交通部监理员培训证,土木工程类大专以上学历,身体健康,电脑操作熟练。


2、工作地点:安徽省内高速公路。


3、项目包吃住,每个月报销往返路费,电话费,入职购买社保。

具体工资待遇面议。